Yu Pai, L 'Industrie De L' Habillement Se Lève Et Rencontre Trois "Treadstones".

　　Les tissus de haute qualité doivent être en gros sur la c?te.

"Sur le terrain, des vêtements de yuppie. Pour nous.LétalitéTrop grand.Lors d 'une interview, le patron de l' habillement de la porte du ciel a déclaré: une robe, vendue en gros à Chongqing pour 150 dollars, mais après l 'arrivée de la ville de Wuhan, Hangzhou et d' autres lieux, le prix de gros local pourrait ne pas dépasser 100 à 110 dollars.

Pour les vêtements de yuppie, l 'effet meurtrier de ce prix est mortel.

Selon les statistiques de l 'Association des vêtements yupai: en raison de la "montagne" de Chongqing est trop forte sur le terrain, la production d' origine en mai, un certain nombre d 'entreprises de transformation de vêtements de Chongqing ont d? cesser.Le volume de gros sur le marché intérieur a diminué de 80% par rapport à la même période.

Yupai dans la ville de produits d 'habillement dédiés à la logistique des patrons confirment que le transport aérien quotidien de porte vers le marché national de nombreux vêtements, principalement à Beijing, Shenyang, Harbin, Zhengzhou, Hangzhou et d' autres lieux.Toutefois, depuis mai de cette année, le volume des livraisons a considérablement diminué par rapport aux années précédentes.

"Yu Pai vêtement dans les matières premières et les salaires des ouvriers, un certain nombre de matières premières accessoires à la c?te de gros, le co?t logistique élevé.""Hangzhou, Wuhan et d 'autres lieux pour l' achat de matières premières de vêtement est très pratique", a déclaré un certain nombre de patrons de vêtements à Tianmen.Forteresse"La marchandise a un avantage sur le prix.

Dans le domaine de la production de tissus, Chongqing peut produire du coton, du lin et d 'autres bas de gamme tissu de vêtements, mais laine, laine, fibres chimiques, et d' autres tissus, principalement à l 'étranger."Chongqing n 'a pas les tissus de haute qualité tels que le laine, le Cachemire, etc., nécessaires à la production de vêtements, nous n' avons que 100% de l 'approvisionnement de la c?te", a confirmé le responsable du costume.Les informations fournies par l 'Association de l' industrie du vêtement de Chongqing montrent également que les entreprises locales de vêtement utilisent des tissus de haute qualité, des accessoires pour plus de 80% des achats en provenance de la c?te.

Pendant la période d 'économie planifiée, Chongqing a une usine d' impression Chongqing, une deuxième usine de teinture Chongqing et un atelier de teinture de Chongqing, tels que l 'atelier de teinture, est la ligne de production la plus importante de l' Ouest.Teinture textileBase

Toutefois, de nombreuses entreprises d 'état se trouvent dans une situation difficile en raison de l' essor de l 'économie de marché.Aujourd 'hui, plus de 85% des accessoires textiles de Chongqing ont besoin d' être expédiés sur le terrain pour le traitement de la teinture, après le traitement des matériaux de surface et de retour à Chongqing à un prix plus élevé.

Chongqing usine de vêtements acheter du tissu, ce n 'est qu' une partie de l 'iceberg.En effet, en raison de l 'incomplète de la cha?ne industrielle, Chongqing doit payer plus que les concurrents de l' industrie du textile et en particulier de l 'habillement.

"Nous ne sommes pas inquiets pour les commandes, mais nous ne sommes pas inquiets.AccommodementEntrepriseDuan Yong a dit à l 'auteur qu' à l 'heure actuelle, Chongqing a été con?u de manière autonome pour ne pas perdre le style pour la c?te, mais qu' il y a une grande différence entre les accessoires.Col de Mao, chapeau de ligne, fermeture éclair, plumes, et d 'autres accessoires, doivent être achetés à la c?te.Et c 'est souvent ce genre d' accessoires qui permettent aux consommateurs de se distinguer.

Ce n 'est pas seulement le fret qui fait mal aux patrons, c' est aussi le temps.Comme le vêtement est un produit très saisonnier, la production a toujours été la lutte de secondes.Chaque fois que la saison est en plein essor, ceux qui peuvent "accrocher" leurs nouveaux produits au premier moment devant les consommateurs occupent les "points forts" de la tendance.

? l 'industrie de l' habillement est une longue cha?ne qui s' articule autour d 'une cha?ne qui, si l' une d 'entre elles est rompue, affectera l' ensemble de la cha?ne. ?Yu Pai, Président de l 'Association des vêtements Song Xiangyang, a déclaré que la cha?ne de l' industrie du textile et de l 'habillement de Chongqing n' est pas parfaite, même certains maillons de la cha?ne ont été rompus.

　　Le développement d 'une entreprise sans domicile fixe

Il n 'y a pas de normes, fixes à grande échelle des usines, est un grand nombre de petites et moyennes patrons de vêtements une autre maladie cardiaque.

Selon les informations disponibles, il existe actuellement 3 820 entreprises de transformation de vêtements à Chongqing, dont 90% sont les premiers grossistes de la porte du ciel, est devenu la principale force de l 'habillement yupai.

La plupart de ces entreprises, qui étaient initialement engagées dans le traitement des vêtements, étaient dispersées sur quatre kilomètres de la c?te sud jusqu 'au littoral de Banan, soit louaient des usines agricoles, soit louaient des terres agricoles pour construire des usines temporaires.

Et à cause de l 'agrandissement de la Ville, Yu Pei, le patron de l' habillement a connu presque tous les déménagements.Wang Yong, par exemple, a déménagé 14 fois au cours des 18 dernières années à six kilomètres de la c?te sud, à Koizumi, etc.Chaque fois qu 'un déménagement est effectué, le matériel et les travaux d' aménagement doivent être réapprovisionnés, sans compter la perte de temps.Wang Yong a simplement déménagé et a perdu des millions de dollars de plus, il est tout à fait possible de construire un certain nombre d 'usines modernes.L 'absence d' installations fixes a dissuadé de nombreuses entreprises d 'accro?tre leur taille.

Kana leish a déménagé 6 fois, Angelia 4 fois...Huang Mingwei a dit à l 'auteur: Yu - Pei seulement des vêtements de qualité dans la Ville, a sa propre marque, à une certaine échelle face à l' expulsion d 'au moins 300 entreprises.Il n 'y a pas de place fixe, ce qui limite considérablement l' élévation de la classe Yu Pei.

En outre, en raison de l 'environnement défavorable du traitement, il est également limité la présence d' un excellent personnel.Il y a eu une célèbre marque de vêtements yupai, et un excellent designer de Guangzhou a négocié de l 'inviter à Chongqing, avec un salaire mensuel de 15.000, et plus.En conséquence, le designer est venu à sept kilomètres de l 'usine pour voir l' environnement de production, et il est parti sans retour.

Par exemple, des milliers d 'entreprises de transformation de vêtements ont été rencontrées à la porte du ciel.{page} u break}

　Il n 'y a pas assez de techniciens pour répondre aux commandes.

"En fait, nous n 'avons pas osé répondre à plus de 10 000 commandes."Duan Yong dit que Yu Pai vêtements d 'affaires sont maintenant souvent des centaines de milliers de petits morceaux, alors que le vrai gain de l' argent, est le commerce extérieur des dizaines de milliers.

Par l 'intermédiaire de certains distributeurs sur le terrain, il y a eu récemment un grand nombre de Russie et d' autres pays du Moyen - Orient pour discuter de la coopération avec Yu Pei, mais les entreprises de Chongqing n 'osent pas répondre à la demande."Quelquefois, le client a commandé des dizaines de milliers de vêtements, et n 'en a re?u que quelques centaines, en pleurant tout droit."

Outre la petite taille de la production, le manque de main - d '?uvre qualifiée est un autre facteur important."Ce n 'est pas qu' on ne veut pas de gros billets, c 'est qu' on n 'a pas assez d' ouvriers pour commander."En octobre 2005, à l 'occasion du cinquième Sommet des maires des villes de l' Asie et du Pacifique à Chongqing, les maires de la région de l 'Asie et du Pacifique ont connu le nom de ? roi des arbres ? à l' étranger sous le nom de ? Bayu en pleine forme ?, est une grande fierté de la marque de vêtements de Chongqing.Mais le "roi des arbres de Chongqing" a déclaré à l 'époque que, pour une seule de ses entreprises, il manquait au moins une centaine de travailleurs qualifiés sur la ligne de production.

Selon les informations de l 'Association des vêtements yupai: actuellement, la demande de travailleurs qualifiés dans l' industrie de l 'habillement de Chongqing atteint au moins un tiers.

Il en résulte que les facultés de vêtement et les facultés de vêtement de l 'université de Chongqing sont relativement rares.

Beaucoup de patrons de vêtements ont également indiqué que les usines sont maintenant des ouvriers d 'environ 40 ans, il n' y a pas de jeunes.En raison de la difficulté du travail et de l 'inversion de jour et de nuit, la plupart des 800 et 9000 sont maintenant réticents à travailler dans le secteur de l' habillement.

Auparavant, grace à la maturité accrue de l 'industrie de l' habillement dans les villes c?tières, les travailleurs qualifiés de l 'industrie de l' habillement du pays ont été attirés dans le Sud - Est; aujourd 'hui, Chongqing, qui dispose d' une main - d '?uvre abondante et peu co?teuse, a besoin d' un salaire plus élevé pour attirer le retour des travailleurs c?tiers.

Depuis cette année, il y a eu de nouveaux développements: de nombreux travailleurs qualifiés qui sont rentrés chez eux pendant la crise financière, ont quitté leurs foyers pour s' enfuir, ce qui a entra?né une pénurie de travailleurs qualifiés dans l 'entreprise de vêtements de Chongqing, qui a subitement connu une "famine du travail" semblable à celle des villes c?tières.

Liu Yang, qui exploite une usine de vêtements dans le district de Yubei, a déclaré à l 'auteur du présent rapport que l' année dernière, l 'usine a recruté un grand nombre de travailleurs qualifiés de la c?te à Chongqing, l' usine a également emprunté l 'occasion d' élargir la production, a pris Un certain nombre de grandes unités.Toutefois, à partir du mois de décembre de l 'année dernière, un grand nombre de travailleurs qualifiés ont démissionné et la cha?ne de circulation, qui comptait à l' origine 450 personnes, ne peut être maintenue qu 'avec 20 encouragements.

Selon des personnes de l 'industrie: actuellement à Chongqing, le salaire des travailleurs qualifiés est même supérieur d' environ un tiers à celui des entreprises c?tières!

"Il y a beaucoup d 'anciens employés dans l' usine depuis plus de 10 ans, les primes de fin d 'année et les salaires peuvent rapporter environ 7800 yuan par mois."Dans la ville de l 'habillement de kirlong, dans le district de Banan, qui rassemble des dizaines d' entreprises de vêtements de deuxième et troisième ligne de Chongqing, le Directeur du Département des ressources humaines d 'une entreprise de vêtements a déclaré que le salaire mensuel des techniciens est de 2300 à 4500 dollars et que des dortoirs gratuits, climatisés, machines à laver, etc.Toutefois, même dans des conditions aussi avantageuses, cette usine de vêtements manque de personnel qualifié.

"Lorsque certaines grandes entreprises de vêtement de Chongqing viennent de commencer à utiliser des machines à coudre japonaises, du matériel de repassage italien, et ainsi de suite, Guangdong a déjà utilisé du matériel informatique de commande", analyse d 'un haut responsable de l' industrie de l 'habillement de la ville: la plus grande plaque courte de l' entreprise de Chongqing n 'est pas salariée, mais dans la gestion, ainsi que l' environnement de travail et les perspectives de développement.En l 'absence d' une stratégie de développement à long terme pour les PME de Chongqing, les architectes et les ouvriers qualifiés qui rentrent de la c?te se sentent ? en désaccord avec l 'eau ?, eux aussi.

"Des facteurs objectifs tels que le retard dans l 'équipement technique, le retard dans la gestion de la production, la formation des talents et d' autres facteurs tels que la rupture, est actuellement un obstacle au développement de l 'industrie de l' habillement de Chongqing."Dans les interviews de l 'auteur, de nombreux patrons locaux de l' industrie du vêtement pensent qu 'à l' heure actuelle, l 'industrie du vêtement de Chongqing vient d' achever son accumulation initiale et se situe au niveau de la concurrence initial par rapport aux villes c?tières développées.

"Lorsque certaines grandes entreprises de vêtement de Chongqing viennent de commencer à utiliser des machines à coudre japonaises, du matériel de repassage italien, et ainsi de suite, Guangdong a déjà utilisé du matériel informatique de commande", analyse d 'un haut responsable de l' industrie de l 'habillement de la ville: la plus grande plaque courte de l' entreprise de Chongqing n 'est pas salariée, mais dans la gestion, ainsi que l' environnement de travail et les perspectives de développement.En l 'absence d' une stratégie de développement à long terme pour les PME de Chongqing, les architectes et les ouvriers qualifiés qui rentrent de la c?te se sentent ? en désaccord avec l 'eau ?, eux aussi.

"Des facteurs objectifs tels que le retard dans l 'équipement technique, le retard dans la gestion de la production, la formation des talents et d' autres facteurs tels que la rupture, est actuellement un obstacle au développement de l 'industrie de l' habillement de Chongqing."Dans les interviews de l 'auteur, de nombreux patrons locaux de l' industrie du vêtement pensent qu 'à l' heure actuelle, l 'industrie du vêtement de Chongqing vient d' achever son accumulation initiale et se situe au niveau de la concurrence initial par rapport aux villes c?tières développées.