En Raison Des Arriérés De Salaires A été Inclus Dans La Liste Noire Avec Dix Grandes Entreprises Unités

Selon la presse, le réseau mondial de vêtements, chaussures, Yunnan FanHua Yongtai construction (Group) Co., Ltd dans l'affaire des arriérés de rémunération du travail.

Il a été constaté que 2 133 000 dollars étaient dus au titre de ce projet.

Le 7 décembre 2016, la direction des ressources humaines et de la sécurité sociale du district de Panlong a saisi le tribunal populaire du district de Panlong d 'une demande d' exécution.

Hainan Linshui Xian Sanhe Li Concrete Co., Ltd est en retard de rémunération du travail.

Le représentant légal de l 'entreprise, le premier Yang, devait 1 664 000 yuan à 43 travailleurs pour la rémunération de leur travail.

Le 26 juillet 2016, l'affaire pour les organes de sécurité publique.

Comté de Huangshan City, Anhui Lingling fabrique de vêtements cas par défaut de rémunération du travail.

Selon l'enquête, County Lingling

Pour les travailleurs indépendants, Zhang haoping, l 'opérateur effectif, a perdu le contact et s' est rendu dans un lieu inconnu, laissant un total de 1 079 000 yuan à payer à 129 travailleurs.

Le 1er décembre 2016, l 'affaire a été renvoyée au Ministère public pour examen.

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Selon l'enquête, la société holding Zhang, Directeur général de personnes réelles, des arriérés de rémunération des salariés au total 31 106.4 millions.

Le 8 octobre 2016, Luohe City, le Bureau des ressources humaines de la sécurité sociale par la loi de cet amendement pour les organes de sécurité publique.

Cheung Shengze ville, Suzhou City, Jiangsu, cis - usine de traitement de vêtements en cas de rémunération du travail.

Selon l'enquête, Sheng Zhen Xiang Shun

Pour des entreprises individuelles et des exploitants pour 楊緒山, dus à un total de 55 membres du travail de compensation 56,6 millions.

Le 26 septembre 2016, Wujiang District de ressources humaines du Bureau de la sécurité sociale, conformément à la loi, le cas de pfert les organes de sécurité publique, le traitement, le vêtement usine de pformation dans le travail de surveillance de sécurité de rupture grave avec la liste des unités noir.

Central City, Dandong City, Liaoning concurrentes et de la deuxième phase du projet de l'affaire des arriérés de rémunération du travail.

Après enquête, le projet a été exécuté par le Liaoning Construction Group Co., Ltd, dirigé par Jiang Jintan.

Le projet a été sous - Traité et sous - Traité à plusieurs reprises en violation de la loi.

Le 6 septembre 2016, sous la supervision de l 'Institut de la sécurité sociale des ressources humaines de la municipalité de Dandong, les arriérés de rémunération du travail ont été intégralement payés.

Tianjin intelligent Agriculture Technology Development Co., Ltd est en retard dans la rémunération du travail.

Il a été vérifié que la société devait 547 700 yuan à 44 travailleurs, et que le représentant légal de Guan Hailong et son opérateur effectif ont perdu le contact avec le tremblement de terre.

à la fin de mars 2016, les services de sécurité publique ont capturé Guan Hailong et jia zheng.

Jia Zheng a payé intégralement son travail.

The Public leasing housing project in Hengfeng Mao Textile Park, Wuzhong City, Ningxia

Affaire

Selon l'enquête, le projet par la société à responsabilité limitée Ningxia Yinchuan troisième Construction Engineering Construction, et le projet de services de sous - traitance il pour les personnes physiques, dus à un total de 72 de la rémunération des travailleurs de 48,8 millions de dollars.

Ao?t 2016, Wuzhong City, le Bureau des ressources humaines de la sécurité sociale par la loi de cet amendement pour les organes de sécurité publique.

Les organes de sécurité publique dans le temps il le contr?le.

L 'épouse de He Ming a payé intégralement les arriérés de salaire.

Fuquan City, Guizhou saveur Food Co., Ltd est en retard dans la rémunération du travail.

Le responsable de la société a été identifié par Zhang.

En février 2016, l 'entreprise a licencié ses employés, mais n' a pas établi de procédures de résiliation des relations de travail, et elle doit à 78 travailleurs 441 000 dollars de salaire.

Le Département des ressources humaines et de la sécurité sociale de la municipalité de Fuquan a renvoyé l 'affaire aux services de sécurité publique, conformément à la loi.

Le 6 juillet, Fuquan Food Co., Ltd a payé intégralement les arriérés de rémunération du travail.

Gansu 桑大叔 farine Food Co., Ltd, l'affaire des arriérés de rémunération du travail.

Après enquête, la personne responsable de la société pourquoi Xinmin, dus à un total de 28 de la rémunération du travail des travailleurs de 43,5 millions de dollars.

Le 23 juin 2016, Gaotai County les ressources humaines du Bureau de la sécurité sociale, conformément à la loi, le cas de pfert de la sécurité publique de l'organe de traitement.

Octobre 2016, la personne responsable de la société 何新民 à un organe de sécurité à payer des arriérés de rémunération du travail.

Plus merveilleux rapports, s'il vous pla?t, faites attention dans le monde, des chaussures et des vêtements.