推進紡織行業人才隊伍建設 推廣先進紡機設備

　　“十二五”時期是中國紡織工業轉型升級的重要時期，針織工業作為紡織工業的重要分支，始終圍繞《紡織工業“十二五”發展規劃》和《建設紡織強國綱要(2011-2020)》，以轉變發展方式為主線，積極推進科技進步、品牌建設、可持續發展、人才隊伍建設四大任務，在行業技能人才隊伍建設方面做了大量工作。

　　為進一步推動職工技術創新的深入開展，不斷提高廣大職工的技術技能素質。由中國紡織工業聯合會和中國財貿輕紡煙草工會委員會共同主辦，中國針織工業協會承辦的，特別是針對針織行業職工技能的專業競賽已經從2011年全國紡織行業“佰源杯”緯編工職業技能競賽，2012年全國紡織行業“龍星杯”橫機工職業技能競賽，一直到2013年全國紡織行業“潤源杯”經編工職業技能競賽，并均在行業及社會范圍內起到良好的推動作用和積極反響。今后將每三年一個輪回，不斷推進行業技能人才隊伍建設。

　　為感謝泉州佰源機械科技股份有限公司、江蘇金龍科技股份有限公司和常州市潤源經編機械有限公司對職業技能人才培訓和操作比武大賽的支持，3月11日，在北京召開“紡織行業技能人才培養特別貢獻獎”頒獎表彰會。會議邀請了中國紡織工業聯合會(以下簡稱“中紡聯”)會長王天凱，中紡聯副會長張延愷，中紡聯紀委書記、人事部主任王久新，中紡聯會長助理、中國針織工業協會會長楊世濱，中紡聯人事部副主任、紡織行業職業技能鑒定指導中心主任孫曉音，中國針織工業協會副會長沈順年，紡織之光科技教育基金會秘書長張翠竹等出席。中國針織工業協會副會長林光興主持會議。

　　中紡聯會長助理、中國針織工業協會會長楊世濱在致辭中表示，在過去的三年，我們看到了一批選手在成熟和成長，也欣喜地看到了一批國產裝備逐步替代了進口設備，在市場競爭力方面得到了提升。中國針織工業協會愿意為紡機企業，尤其是國產紡機企業搭建這種平臺，也愿意把協會的會員和企業的操作工盡快地納入到這樣一個培訓和提高的體系當中。

　　中紡聯會長王天凱在表彰會上表示，職業技能競賽營造了一種尊重知識、尊重人才的氛圍。紡織行業作為傳統的勞動密集型產業，高水平的技術工人數量不足。今年兩會代表座談時也提到，現在年輕人都是直奔大學，提升學歷;在生產一線上，技工們是否有一套完整的教育培訓計劃?現在企業紛紛上馬先進的紡機設備，但好的機器也需要好的員工來駕馭。這就是技能競賽的意義所在。