Le Viet Nam "Au" Chaussure Entreprises Pépites Prudent

Des grèves fréquentes et, le problème de faible efficacité de production de flambée des prix, le Viêt Nam de la situation économique de l'industrie manufacturière dépréciation continue pour le pire

Le Viet Nam "Rose" marée

Par rapport au début de l'année, le prix du riz de 9000 VND / kg jusqu'à 13 000 VND / kg de viande de porc maintenant, à partir de 6 millions de Dong / kg ont augmenté de 7,7 millions de Dong / kg.

Et cette année par rapport à l'année dernière, la vie des articles les hausses de prix de 5% à 33% en mai de cette année, les prix ont augmenté de plus de 25%, dépassant le niveau de la croissance du PIB.

Depuis 2002, les salaires des travailleurs vietnamiens ont augmenté d 'environ 15% par an, contre 40% en 2006 par rapport à 2005.

La Mousson n 'arrive pas à la saison, ce qui rend le pays de la mousson - le Viet Nam - très mal adapté.

Les grèves intensives qui auraient éclaté avant la fin de l 'année, tout cela s' explique par la récession économique provoquée par l' inflation et la chute brutale des marchés boursiers.

à la fin de 2007, avant l 'introduction de nouvelles normes salariales, nous avons déjà augmenté nos salaires, mais nous avons récemment augmenté de 10 à 20%.

Parce que les prix sont trop élevés.

Au cours des dernières années, le Viet Nam est devenu un favori pour le financement international et le Gouvernement vietnamien a mis en ?uvre des programmes de développement ultraclassiques et attend avec intérêt de s' intégrer dans la communauté mondiale dès que possible: élaboration de nombreuses politiques préférentielles visant à attirer l 'investissement étranger; poursuite de l' ouverture des marchés financiers, accélération de la libéralisation des capitaux, etc.

Entre 2000 et 2007, l 'économie vietnamienne a progressé en moyenne de 7,5% par an, après la Chine, qui est la deuxième du monde.

Toutefois, la surchauffe s' est accompagnée d 'un important déficit du commerce extérieur, d' une dévaluation continue du bouclier depuis cette année, d 'une inflation mondiale provoquée par la hausse des prix du pétrole et d' une aggravation des effets des actions.

Les entreprises à capitaux étrangers, qui se plaignaient à l 'origine du climat des investissements au Viet Nam, exercent désormais une pression économique accrue.

Jiang yaoting dit avec une grande impuissance: "fais moins, perds moins.

La commande n 'est pas forcément bonne.

Maintenant, ce n 'est pas plus que l' argent, c 'est plus que la patience.

Il faut faire preuve de patience.

Les prix augmentent, les salaires augmentent.

? le prix des pièces de rechange a augmenté de 40% par rapport à mars ? et certains petits fournisseurs ont commencé à fermer leurs portes; depuis 2002, les salaires des travailleurs vietnamiens ont augmenté d 'environ 15% par an, contre 40% en 2006 par rapport à 2005.

Les entreprises à capitaux étrangers ont changé le sort de huynhminhluc, faute de quoi il pourrait aider les gens à pêcher en mer.

Il est arrivé de la province de nettoyage du Centre du Viet Nam à H? Chi Minh - ville économiquement développée, à une distance de 500 kilomètres seulement, mais il a d? prendre le bus deux jours avant d 'arriver.

à l 'heure actuelle, le Viet Nam ne dispose pas d' une autoroute conforme aux normes internationales et les pports ferroviaires ne sont pas assez rapides.

Il y a aussi la construction d 'infrastructures telles que l' électricité, les communications, les ports, etc., qui sont loin d 'être à la hauteur du train économique vietnamien qui se déplace rapidement.

Dans les rues de H? Chi Minh - Ville, il est écrit en vietnamien: ? respectez le Code de la route pour le développement économique ?.

Le Gouvernement vietnamien a pris conscience de la gravité du problème.

Le 12 mars, la ville de H? Chi Minh - Minh - ville a annoncé son plan de développement des pports pour 2020: d 'ici à 2020, elle investira 41 billions de d?ngs (environ 25,9 milliards de dollars é. - U.

La belle - s?ur de huynhminhluc était la Directrice de la société Huafeng chaussures Limited (ci - après dénommée ? Huafeng ?) et il est donc venu travailler ici après avoir quitté l 'armée.

Il s' agit d 'une société à capitaux taiwanais, dans la ville de Guangzhou en Chine, il existe également des usines.

Maintenant, il a un revenu mensuel VND 120 millions (environ 85 dollars).

De retour à la maison, parce que l'usine de moins, il est difficile de trouver un travail, et même avec le travail, l'effort nécessaire pour obtenir cette rémunération.

Même si c'est à un niveau élevé de consommation de Ho Chi Minh City, ses revenus sont également de plus en plus que les employés d'entreprises nationales beaucoup plus grand.

Au Viet Nam, les salaires du personnel, c'est les tiers.

Mais à partir de l'après - midi du 12 mars, HUYNHMINHLUC en réponse à l'appel de nos travailleurs, quatre ou cinq mille personnes en grève, à la demande de la compagnie de pose.

C'est leur raison d'être, la vitesse de la hausse des prix dépasse la vitesse de la hausse des salaires.

Comme d'autres pays, en raison de la hausse des prix du pétrole, le Viet Nam continue également à la flambée des prix.

Dans le prix des marchandises, l'augmentation la plus importante de denrées alimentaires et de produits alimentaires, suivie de la maison et des produits de matériaux de construction.

Le niveau de la vie réelle de la baisse de la plupart des gens, de sorte que le co?t de production de l'entreprise à la hausse.

Le 8 juin, 江耀廷 a révélé qu'il y a quelques fournisseurs de petite taille à échouer, car la hausse des prix des pièces de rechange, comparé à 3 mois, a augmenté de 40%, d'autres des prix aussi, par exemple, le prix du riz a augmenté de 1 fois ".

"Si l'objet le fournisseur de gens ordinaires et les détaillants, pas de problème, mais si l'approvisionnement à l'usine, il sera très difficile, parce que l'approvisionnement à l'usine, le" mois ", mais le prix d'achat élevé de fournisseurs, plus de crédit, alors l'argent il appara?t difficile.

Si l'usine ne peut pas "est un noeud", ils n'ont pas de livraison.

Maintenant, de fer, de carton, de bois de caoutchouc sont très difficiles à acheter ".

江耀廷 dit.

Provinces du Nord a toujours fermée relativement calme, mais de moto, de la production et des ventes de véhicules et d'autres produits, sont soumis à un impact significatif.

Les prix seront également face à de grands défis.

"La bourse, beaucoup de gens ont été sécurisés, Fry, certaines personnes de vendre ou de prêts maintenant, le Viet Nam forte récession".

Viet Nam du nord de Ta?wan 陳耀奎 dit que le Président de la Chambre de commerce.

Cela a également contraint le Gouvernement vietnamien à ajuster presque chaque année le salaire mensuel minimum des travailleurs vietnamiens des entreprises étrangères.

à compter du 1er janvier 2008, les nouveaux critères appliqués dans les villes de Hanoi et H? Chi Minh - Minh ont été le salaire mensuel minimum du personnel des entreprises étrangères vietnamiennes, fixé à 1 million de florins vietnamiens (environ 62 dollars des états - Unis) et à 50 ou 60 dollars des états - Unis dans les autres régions.

Le Président de la Fédération générale des Chambres de commerce vietnamiennes de Taiwan, Li Tian, a avoué que les salaires des travailleurs vietnamiens étaient faibles et devaient augmenter, mais que cette hausse était trop rapide, puisqu 'elle avait augmenté d' environ 15% par an depuis 2002 et de 40% par rapport à 2005.

Une grève pestilleuse

Les grèves fréquentes et l 'inefficacité de la production, qui affectent les entreprises à capitaux étrangers, ont été jugées suffisantes pour compenser les avantages du Viet Nam en termes de prix fonciers et de main - d' ?uvre peu co?teux.

Dès le 1er janvier, Huafeng a porté le salaire de base des travailleurs à 850 000 florins (environ 425 yuan renminbi) sur la base de nouvelles normes établies par le Gouvernement, contre 560 000 auparavant.

Toutefois, les travailleurs de refléter, dans le passé, la rémunération des heures supplémentaires de 1 heure, est de 1,5 fois, quotidienne et maintenant, bien que le salaire de base ont augmenté, mais de faire des heures supplémentaires, de rémunération et de routine.

Alors, avant de l'ajustement des salaires réels des travailleurs et revient.

Près de l'usine HUYNHMINHLUC vit dans une maison de location, le grenier d'une planche de bois séparées, une superficie d'environ 10 mètres carrés, un meuble ou pas, il a dormi sur le sol.

Il habitait à deux femmes, ses collègues, mobilier de maison et de leurs comme lui, ils ont couché sur le sol.

En fait, "Huafeng" mais pas pour les hommes des dortoirs, mais pour toutes les femmes sans foyer, de payer une redevance mensuelle de 2 millions de Dong hydroélectrique qu'environ 10 yuan.

Auparavant, les femmes vivent dans le dortoir, mais ils sont de plus en plus que la liberté, la famille, pas avec eux dans le dortoir.

Petit à petit, de plus en plus de gens ont déménagé.

La Chambre HUYNHMINHLUC vis (deux personnes partager le loyer), 41 millions de Dong, c'est le 1er janvier de cette année, le Gouvernement de nouveaux ajustements de prix standard pour les sociétés étrangères après le salaire mensuel minimum.

Avant, le loyer est de 31 millions de Dong.

"Huafeng" offrir un repas gratuit pour les travailleurs si les heures supplémentaires, la fourniture gratuite de repas.

Par conséquent, le petit - déjeuner tous les jours HUYNHMINHLUC co?te 5000 Yuan Dong, d?ner 8000 dollars par mois, d'un montant total de 39 millions de Dong, fruits de Dong, chaque mois, du café et de la consommation, environ 20 millions de dollars, environ 40 millions de dollars d'économies VND.

Si un mois de rencontrer un ami anniversaire ou de se marier, il ne peut pas économiser beaucoup d'argent.

Les ouvriers demandent donc à l 'usine une augmentation réelle de son salaire.

"Pas de compromis!"

Xu GUANGZHONG, le plus haut dirigeant de longue date, a déclaré: ? Si vous faites ce compromis, vous pourrez peut - être faire grève un jour.

En particulier, les revendications injustifiées peuvent également être réglées par la grève, ce qui aura des conséquences importantes pour l 'avenir. ?

Son adjoint, Simon WenXiong, a déclaré que leur insistance était également responsable de l 'usine voisine, car ? Nous avons fait un compromis et d' autres usines suivront ?.

Dans le sud du Viet Nam, il arrive souvent que plusieurs usines fassent grève ensemble ou que plusieurs zones industrielles fassent grève simultanément, voire que plusieurs provinces fassent grève ensemble.

Grèves fréquentes, et le problème de la faible efficacité de production, sont en proie à des entreprises étrangères, ils pensent que ces suffisante pour compenser le Viêt Nam du prix bon marché, faible artificielle, et d'autres avantages.

Ces dernières années, l'usine a connu trois fois la grève.

李天柒 depuis 1989 est venu au Viêt - Nam.

Alors, il a dit que le phénomène de la grève a débuté en 2005, la grève comme de la peste, chaque année, des foyers.

"Parce que le Viêt Nam du salaire minimum est toute l'Asie du Sud - Est, en outre, la vitesse de la zone industrielle de croissance rapide, les entreprises sont de plus en plus d'investissement, un rapport entre une grande, tandis que les travailleurs Co., et le Gouvernement afin de différences entre les régions du Centre, de renforcer l'équilibre dynamique de promotion de l'investissement dans le Nord, et de nombreux travailleurs du nord de ne plus revenir."

李天柒 dit.

Autrefois, Huafeng employait un tiers dans le Nord, le Centre et le Sud, mais cette année, peu de travailleurs du Nord sont revenus.

Selon la capacité réelle de production, la société vietnamienne Jingyang Co., Ltd a besoin de 1 800 travailleurs, mais il n 'en reste plus que 1 200.

Les grèves augmentent inévitablement.

Le 12 mars, plus de 4 000 travailleurs ont fait grève dans la ? Huafeng ?, tandis que la société vinainah (entreprise privée coréenne) de la nouvelle zone franche d 'exportation de H? Chi Minh - ville faisait grève dans plus de 200 travailleurs.

Dans la province de long an, près de H? Chi Minh - Ville, au 10 mars seulement, 24 grèves de travailleurs avaient eu lieu cette année, soit près de 26 en 2007.

Toutes les grèves exigent une augmentation des recettes.