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    Contrat Type De Coentreprise

    2009/4/28 15:34:00 42065

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    Nom de la société

    Article premier nom en chinois: - - - - - et -
    Article 2 nom anglais: - - - - - - - - - - - -

    Champ d 'activité

    Article 3 exploitation du matériel naval (ci - après dénommé ? matériel naval ?):

    Le principal agent de la société
    - Oui.

    Tels que les navires de matériel spécialisé, afin d 'obtenir des prix préférentiels et des conditions de service après - vente en temps voulu pour renforcer la concurrence.

    Opérateur de matériel industriel (ci - après dénommé ? matériel non Naval ?):
    - Oui.

    La société d 'affaires en plus de l' équipement naval, mais aussi agents de matériel non naval.

    Capital social

    Article 4. Le capital social total de la société est de US $u.s.d. (en majuscules) et de US $u.s.d. (en majuscules).

    Répartition des parts

    Article 5. Les actions de la partie a représentent 50% de la valeur totale des placements et celles de la partie B 50%.

    Conseil d'administration

    Article 6 le Conseil d 'administration se compose de quatre membres, dont deux sont nommés par la partie a et deux par la partie B, le Président étant nommé par la partie a et le Directeur général par la partie B.

    Article 7 le Conseil d'administration se réunit une fois par an, sous la présidence du Président.Si nécessaire, sur proposition d'un membre, le Président peut convoquer une réunion provisoire qui doit être annoncée 20 jours au plus tard.La réunion du Conseil d'administration se tiendra dans les locaux de l'Agence où le volume d'activité de l'agent est élevé, afin de tirer les enseignements de l'expérience, d'accro?tre le nombre de projets de l'agent et de vérifier l'exécution de la lettre d'accord.Chaque réunion du Conseil est consignée et résumée.Les comptes rendus des réunions du Conseil d'administration sont conservés dans les archives des sociétés.

    Article 8 la présence de plus des deux tiers des membres du Conseil d'administration est requise pour la tenue du Conseil.En cas d'absence, le Conseil peut déléguer ses représentants.Le principe qui sous - tend les travaux du Conseil est celui de l'égalité et des avantages mutuels et de la consultation amicale.Les pouvoirs du Conseil d'administration sont définis dans les statuts de la société.Les attributions du Directeur général sont définies dans la lettre de nomination du Directeur général, qui est jointe en annexe.(en pourcentage)

    Article 9 Les membres du Conseil d'administration ne per?oivent pas de traitement ni de prestations dans la société.Les frais de transport, d 'hébergement, de nourriture, de bureau, etc., sont pris en charge par l' entreprise au cours de la réunion ou à la demande de celle - ci à l 'étranger.

    Article 10 la société est responsable devant le Directeur général sous l 'autorité du Conseil d' administration.Le Directeur général est recommandé par la personne désignée et nommé par le Conseil d'administration.Le mandat est de cinq ans renouvelable et le traitement est fixé par le Conseil d'administration.Si le Directeur général ou le Directeur général n'est pas qualifié ou ne veut pas continuer à exercer ses fonctions ou si la personne qui l'a désigné est mutée, le poste vacant est recommandé séparément au Conseil d'administration par nomination et approuvé par celui - ci.

    Article 11 le Directeur général ou le Directeur général adjoint ne peut exercer les fonctions de Directeur général ou de Directeur général adjoint d 'une autre organisation économique et ne peut participer à la concurrence entre d' autres organisations économiques et les entreprises.Le Conseil d'administration a le droit de démissionner à tout moment du Directeur général ou d'autres cadres supérieurs pour malversations et manquements graves.Le Président et les administrateurs d'une société peuvent occuper les mêmes fonctions dans d'autres sociétés, et la société pour laquelle ils exercent ces fonctions ne peut pas concurrencer la société.

    Responsabilité de la partie B

    La partie B de l 'article 12 est responsable de l' ouverture des voies de communication des agents, sous réserve d 'une confirmation par filtrage et sous réserve de confirmation réciproque de toute obligation d' obtenir des services de courtage.

    Pour obtenir le droit de l 'agent matériel, en raison des commandes de projet, les conditions de service après - vente, les prix préférentiels correspondants, afin de faire des commandes à des prix préférentiels (inférieurs aux prix du marché international).

    Il n 'y a pas d' agent peut également prendre des commandes, les deux parties en fonction des besoins des utilisateurs, les efforts communs pour plus de commandes.

    La partie a de l 'article 13 présente le matériel recommandé qui convient aux unités nationales de commande et qui peut être passé directement avec l' utilisateur.A envoie à l 'Institut de recherche le nom, l' échantillon et les mesures de service après - vente de l 'agent de l' entreprise, recommandés par le concepteur au chantier naval ou au propriétaire du navire pour la construction du nouveau navire.A pour aider la société à gérer toutes les activités d 'agents qui doivent se rendre en Chine pour obtenir un visa et les questions connexes.

    Comptabilité et audit

    Article 14 l 'exercice financier de la société est l' année civile.Le premier exercice financier prend fin le jour du mois de l 'année.Les comptes sont tenus séparément pour les produits de la marine et les produits non de la marine.La monnaie d 'exploitation, la monnaie de Hong Kong comme unité de compte.Les recettes brutes à la fin de l'exercice budgétaire, déduction faite des frais d'exploitation, des imp?ts, des prestations, etc., sont des bénéfices nets répartis au prorata des investissements des deux parties.

    1) Calcule la répartition des bénéfices nets en pourcentage du total des bénéfices bruts provenant des produits à usage maritime et non naval.
    2) a et B représentent chacun 50% des bénéfices nets sur les produits à usage naval et non naval.
    3) La partie a est responsable au premier chef des projets concernant les produits de la marine, tandis que la partie B est responsable au premier chef des projets portant sur des produits autres que les produits de la marine.
    4) Le système de comptabilité d'entreprise, le mode de présentation et les états comptables sont établis 30 jours après la fin de chaque mois civil, le rapport trimestriel 45 jours après la fin de la période civile et les comptes annuels 60 jours après la fin de l'année civile.Un état détaillé des comptes rend compte de l'ensemble des opérations.
    5) 50% du montant total des bénéfices de la société sont comptabilisés comme des frais de commerce incorporels et tous les frais sont facturés.à la fin de l'année, les dépenses totales excédant 50% du total des recettes sont notifiées par écrit par le Directeur général.

    Article 15. Dans les 60 jours suivant la réception du rapport de fin d'exercice, les Parties a et b constituent une équipe d'audit qui vérifie les rapports de l'exercice précédent (y compris les états financiers, les bilans, les comptes de profits et pertes et les états de variation de la situation financière) et établit un Rapport de vérification pour approbation par le Conseil d'administration.

    Article 16 les salaires des vérificateurs annuels des comptes des deux parties sont pris en charge par les parties, mais les frais de nourriture, de transport et de bureau sont pris en charge par l 'entreprise.Les co?ts standard sont fixés par le Conseil d'administration.

    Article 17 le Directeur général règle les dépenses financières dans un délai maximum de 20 jours après avoir re?u de l 'équipe de vérification des comptes une notification d' objection.

    Article 18 documents, comptes et états financiers des sociétés

    Entrée en vigueur, durée et fin

    Article 19 le présent Accord entre en vigueur lorsqu 'il est signé par les représentants des deux personnes morales.

    Article 20 l 'annexe au présent Accord, signée par les deux parties, fait partie intégrante du présent Accord.

    Article 21. La durée de vie de la société est de cinq ans à compter de la date de délivrance de la licence.Au cours des six premiers mois de la période de cofinancement, l'une des Parties a proposé, avec l'Accord de l'autre, que la durée de l'accord puisse être prolongée à la discrétion du Conseil d'administration.

    Article 22. Les amendements au présent Accord sont adoptés à l'unanimité par le Conseil.Des accords complémentaires peuvent être signés en cas de non - épuisement.

    Article 23. Aucune des Parties n'a le droit de dénoncer ou de résilier unilatéralement un accord pendant la durée de celui - ci, qui doit être adopté à l'unanimité par le Conseil d'administration.

    Article 24. à l'expiration de l'accord, les parties y consentent et peuvent y mettre fin de fa?on naturelle.

    L'article 25, qui interdit la poursuite de l'activité en raison de l'insolvabilité d'une partie ou pour d'autres raisons, peut prévoir la résiliation volontaire.

    Liquidation

    Article 26. à l 'expiration de l' accord de société, le Conseil d 'administration remplit les fonctions de ? Comité de liquidation ? jusqu' à la liquidation et déclare la société dissoute.

    Après la liquidation, le capital de tous les investissements de la partie a et de la partie B peut être entièrement recouvré.Lorsque les immobilisations sont mises aux enchères, leur montant est encore insuffisant pour répartir les pertes entre les placements des deux parties.

    Travaux préparatoires

    Article 28. à compter de la date d 'entrée en vigueur du présent contrat, les Parties a et b transfèrent 50% du montant des placements sur le compte de la société auprès de la Banque, au plus tard à 17 heures le trentième jour calendaire, et les 50% restants sur le compte de la société auprès de La Banque susmentionnée au plus tard à 17 heures les 90 jours calendaires.

    Article 29. Après la signature du présent contrat, les Parties a et B proposent de nommer les membres du Conseil et de convoquer le premier Conseil.

    Article 30. Une fois constitué, le Conseil recommande, par accord, au Président, au Directeur général, à l'Organisation du programme de travail et au recrutement du personnel.

    Droit applicable et arbitrage

    Article 31. La signature, l'entrée en vigueur, l'interprétation, l'exécution, la modification, la résolution et l'arbitrage du présent Accord sont régis par la loi.

    Article 32. Tout différend entre les parties à la coentreprise résultant du présent Accord est réglé par voie de négociation et dans un esprit de confiance amicale.Si une solution négociée n'est pas trouvée dans les 30 jours, la conciliation peut être recommandée par l'une ou l'autre des Parties a et B.

    Article 33. Si la conciliation n 'est pas encore parvenue à un règlement dans les 30 jours, le litige est tranché par arbitrage.

    Article 34. Les frais d'arbitrage sont supportés par la partie perdante ou sur décision de la Commission d'arbitrage.

    Force majeure

    Le non - respect ou le retard par l'une ou l'autre des Parties à la coentreprise de ses obligations n'est pas considéré comme un manquement de cette partie aux obligations qui lui incombent en vertu du présent Accord:

    Article 35. La survenance d'un cas de force majeure par l'une ou l'autre des Parties (y compris une guerre, une catastrophe naturelle) ou plusieurs événements concomitants a empêché ou retardé l'exécution des obligations contractées en vertu du présent Accord.

    36.

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