Little Lion

"Depuis l 'été, les employés de l' atelier de chaussures sont tous les jours à la livraison, bien que de temps à autre de nouveaux employés se joignent, mais ne peuvent pas s' en charger."

Ces derniers jours, la journaliste à cinq enfants, base de production de chaussures telles que les entretiens que Chang Fu, la saison d'été, Shishi de nombreuses entreprises appara?t tendue pour des ordres de production.

Dans l'entreprise Road star célèbre les entreprises de vêtements pour enfants, de jeunes promis le patron dit aux journalistes, parce qu'au cours de ces dernières années, l'entreprise produit de constamment améliorer la visibilité, la nouvelle conférence en 2010 et a récemment organisé avec succès, des commandes de produits en automne et en hiver, que l'année dernière a augmenté de 20% au cours de la même période, les entreprises occupé.

Mais cette famille de vêtements entreprises faisant face au phénomène de l'ordre ont entra?né, dans "dans la zone de base" de la production des entreprises de production de nombreux enfants Feng Li, notamment les entreprises de vêtements pendant le fonctionnement du commerce extérieur et intérieur, après le début de l'été a occupé et ordonnée à regarder.

Au printemps de cette année "équitable" à la fin de la maitresse de maison, de nombreuses entreprises par tous les moyens possibles afin de permettre à l'exposition de rencontrer sur "clients" est devenu "Partenariat stratégique".

Les entreprises de plus en plus activement l'initiative d'inviter les entreprises à l'intention des commer?ants à venir sur le terrain par divers moyens, et les efforts pour établir des relations de confiance entre les deux parties, afin d'améliorer le degré de satisfaction des clients, de réaliser une situation gagnant - gagnant.

Depuis le début de l'été, situé dans une chaussure entreprises Chang Fu a consacré plus de 200 millions d'acheter un lot de nouveaux équipements, d'élargir l'échelle de production.

"Les entreprises de cro?tre et de se développer, il faut améliorer le matériel".

M. Lin, le Directeur général de l 'entreprise, a estimé que la concurrence sur le marché était de plus en plus vive et que les entreprises ne pouvaient pas gagner si elles étaient en mesure d' innover et de faire preuve de dynamisme.