La Cotation En Bourse Des Entreprises Reste Une Question Qui N 'A Pas Encore Retenu L' Attention Du Marché

Publication

En juin 2010, de certaines entreprises cotées dans les petites et moyennes, le matériau de la divulgation publique et dans la société au cours de la période d'inscription dans la divulgation des informations de co?t jusqu'à 10 millions de dollars.

Selon le règlement, les sociétés cotées doivent être strictement de la divulgation d'informations, dans sa forme principale est

Toutefois, le co?t de la divulgation de l 'information n' est qu 'un faible pourcentage du co?t de la cotation en bourse de l' entreprise.

Analyse des co?ts

Les facteurs de co?ts à prendre en considération pour déterminer si une entreprise doit être cotée en bourse sont notamment les co?ts fiscaux, les co?ts de la sécurité sociale, les frais de préparation de l 'entrée en bourse, la rémunération des cadres supérieurs, les co?ts d' intermédiation, les co?ts marginaux d 'exploitation après l' entrée en bourse et les co?ts de risque.

Co?ts fiscaux

Les entreprises sont souvent obligées de payer des imp?ts substantiels avant de se pformer en sociétés anonymes, ce qui est un problème courant pour les sociétés cotées en bourse.

En règle générale, les raisons qui expliquent le faible taux d 'imposition des entreprises sont notamment les suivantes:

Pour des raisons d 'information et d' ordre opérationnel concernant le personnel financier de l 'entreprise, les imp?ts sont moins élevés.

Par exemple, l 'absence de déclaration d' imp?ts pour certaines opérations accidentelles imposables; les incohérences entre l 'imp?t et les finances en ce qui concerne la base d' imposition entra?nent souvent le non - respect des dispositions fiscales.

Les irrégularités de la gestion financière, la comptabilisation des recettes, les dépenses, etc., ne sont pas conformes à la législation fiscale, ce qui entra?ne une réduction des imp?ts.

Ce phénomène s' est généralisé au début de la création d 'une entreprise, en particulier lorsque l' administration fiscale a imposé à l 'entreprise des méthodes d' imposition plus anciennes, telles que la perception de l 'imp?t sur le revenu, et que de nombreuses entreprises n' ont pas fait preuve d 'une grande rigueur en matière de co?ts, ce qui a entra?né un grand nombre de cas de non - respect des règles de comptabilisation des factures, de blanchissement, etc.

Une fois que ces circonstances sont connues de l 'administration fiscale, celle - ci est habilitée à demander et à sanctionner des imp?ts compensatoires.

Le traitement inadéquat des opérations apparentées entra?ne souvent des co?ts fiscaux importants.

La nouvelle loi sur l 'imp?t sur le revenu et la récente réglementation spéciale sur l' ajustement fiscal imposent des conditions normatives très claires pour les opérations apparentées.

Les autorités fiscales peuvent décider d 'appliquer des ajustements fiscaux spéciaux lorsqu' il est établi que les pactions entre entreprises apparentées ont des incidences sur le faible taux de recouvrement des imp?ts.

Co?ts de la sécurité sociale

Dans les entreprises à forte intensité de main - d '?uvre, il y a souvent des irrégularités dans l' emploi.

Il s' agit par exemple de réduire la base de la sécurité sociale, de sous - estimer le nombre de travailleurs, de remplacer la sécurité sociale urbaine par une assurance globale, de réduire le salaire des heures supplémentaires et de réduire les congés payés.

à l 'heure actuelle, les normes du Comité relatives à l' emploi dans les entreprises sont très strictes et les sociétés cotées en bourse paient généralement des frais de sécurité sociale plus élevés.

Troisièmement, les préparatifs de la Liste

Liste de travail préparatoire est un système d'ingénierie, a besoin non seulement de chaque fonction de service de sociétés cotées conformément aux exigences normalisées afin d'améliorer le niveau de gestion, mais demande également d'établir un groupe de travail sur les préparatifs pour les professionnels de l'Organisation et à la coordination des préparatifs pour l'ensemble de la Liste.

Par conséquent, les préparatifs de la liste des co?ts pour les entreprises, mais aussi le co?t de facteurs doivent être pris en considération.

Préparatifs de la liste des dépenses comprend principalement: le co?t humain de l'équipe de travail et sur les préparatifs pour les services afin de renforcer la gestion et la nouvelle; description de la gouvernance, de système d'entreprise, procédé de reconfiguration de frais de formation; les co?ts de gestion, etc. afin de renforcer les normes de contr?le interne et la nouvelle.

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Quatre, la rémunération est responsable de la gestion du personnel

La richesse des marchés de capitaux dans le processus de prise de décision permet aux entreprises cotées doivent tenir compte de la question de la rémunération des cadres.

Sauf le salaire des cadres dirigeants, mais aussi de tenir compte de la stratégie de développement de la société à motivation politique.

Cadres de salaire fixe par des entreprises qui ne sont généralement pas le co?t incrémental, mais une politique d'incitation est souvent la quasi - le co?t des ressources humaines supplémentaires des sociétés cotées.

Parce que dans un environnement de marché actuellement, la plupart des entreprises sera l'adoption d'un plan d'actions de gestion ou de plan d'options comme principal outil de motivation du personnel de direction.

Pour les petites et moyennes entreprises, à la question de la rémunération des cadres énumérés doivent envisager parfois en augmentation de responsables de la gestion du personnel.

La plupart des petites et moyennes entreprises privées afin de satisfaire aux exigences de la gouvernance d'entreprise, ont d? organiser plus de Dong, membre du Conseil de surveillance et de hauts fonctionnaires.

V. Charge intermédiaire

La liste des entreprises doit être un travail peut être réalisée en coopération avec les intermédiaires.

Sous le parapluie de l'accès aux marchés, de services de courtage est une ressource rare, de sorte que la charge intermédiaire est devenu l'un des principaux co?ts énumérés.

Agence de coopération des entreprises cotées doit inclure le courtage, de comptables, d'institutions, de cabinets d'avocats de l'évaluation des actifs, d'autres organes de consultation, et d'autres institutions financières pr.

Intermédiaire de faible co?t dépend du résultat de l'Accord de coopération entre les deux parties, sur les principaux facteurs qui comprend le montant de financement des objectifs, de la taille et de la marque de partenaires opérationnels, le degré de la décision de l'entreprise de complexes, tels que le marché.

Les frais de la partie intermédiaire peut être différée à la réussite de la collecte de fonds et le paiement effectif.

Six, les co?ts marginaux de gestion post commercialisation

énumérées apporte à l'entreprise de mise à jour de marque et de crédit, mais également apporter des ? questions de nom fatigué ".

Par exemple, le co?t des ressources humaines pour les entreprises comme les sociétés cotées, et que l'augmentation du personnel de haute qualité admirer parce que, à la demande de l'entreprise de salaire et les demandeurs d'emploi a augmenté.

De plus, par exemple, le co?t d'achat pour les entreprises comme les sociétés cotées et augmente, car certains fournisseurs en raison de l'entreprise est une société cotée en bourse et augmenter les prix.

Par conséquent, les co?ts de gestion de fonctionnement généralement après la liste plus avant l'inscription sur la liste.

Les frais de gestion de compte tenu des co?ts marginaux d'après la liste, de la stratégie de la décision d'inscription et de contribuer au développement des entreprises.

Sept, co?t de risque

Le plus grand risque pour les entreprises cotées en bourse de décision est la Déclaration finale ne sont pas énumérés par la CEI, ce qui signifie que les entreprises énumérées à l'échec.

Cet échec peut apporter de nombreuses menaces pour les entreprises.

Strictes exigences de divulgation d'informations, de sorte que le fonctionnement de base de la société sont décrits, pour rival une occasion d'apprendre.

En outre, les intermédiaires disposent d 'un grand nombre d' informations importantes sur les entreprises et sont également exposés au risque de disparition.

L 'échec du processus de cotation en bourse a également pformé les dépenses d' imp?ts, de sécurité sociale, de préparation de la cotation en bourse, de courtage, etc., engagées dans le cadre de l 'adaptation des normes en dépenses d' amortissement, en dépenses qui ne peuvent être compensées à court terme.

La part la plus importante des dépenses

Tout au long du processus de cotation en bourse, les courtiers qui assument le plus grand nombre de taches per?oivent les frais les plus élevés, ce qui est la plus grande différence entre les co?ts de cotation des différentes sociétés.

Sur ce montant, les frais d 'engagement de dépenses sont calculés essentiellement sur la base des montants collectés au moment de l' émission, dans une certaine proportion, tandis que les frais de caution sont des frais de signature payés aux assureurs.

Une enquête a été menée sur le fait que, dans 10 sociétés de plaques d 'entreprises qui publient séparément des primes de fidélisation, les différences entre ces tarifs sont minimes, se situant en général entre 3, 4 et 5 millions de normes, et que, dans les pays où les tarifs sont les plus élevés, l' industrie pharmaceutique japonaise a re?u 5,5 millions de primes de fidélisation.

La différence la plus importante est le co?t d 'achat, qui détermine le co?t de la cotation en bourse de l' entreprise.

En revanche, la part de ces dépenses dans le co?t total des frais de distribution est beaucoup plus élevée que la somme de plusieurs dépenses telles que les cabinets d 'experts - comptables, les avocats et l' évaluation des actifs.

Par exemple, des millions d 'autres dépenses peuvent être quasiment ignorées pour les dépenses de Tae Yue, dans la province de Shenzhou, qui dépassent 120 millions de dollars.

Cette partie du co?t dépend de la capacité de négociation de l 'entreprise.

"Contrairement à ce qui se passe dans les entreprises centrales, qui dépendent principalement des ressources publiques des courtiers, les entreprises de création d 'entreprise sont généralement des entreprises privées dont les prix sont en grande partie fonction des critères du marché", a déclaré un modérateur.

Toutefois, lorsque les entreprises satisfont pleinement aux critères de cotation des plaques d 'entreprise et qu' elles sont plus confiantes dans leur capacité de coter en bourse, elles choisissent souvent des courtiers moins chers, même quelques petits.

Dans le cas de certaines entreprises qui se trouvaient au bord des normes, elles préféreraient choisir un bon courtier de relations publiques, même avec un peu plus d 'argent, qui assurerait la sécurité de l' entreprise et l 'approbation de la décision. ?

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En outre, étant donné que la Commission du Règlement, de la gemme entreprises mais également un coach pendant 3 ans, il y a de courtage sur ce point ouvert de charge Standard 100 millions par an.

Et après, il y a aussi des sources, en raison de la gemme des sociétés cotées de grands risques, il y a beaucoup de sociétés de courtage pratiques en temps de paix après la fin de l'argent de l'ensemble du projet, comme le projet de la phase de charge partielle de pratiques.

Liste de points de vente et le co?t de la veille de la poignée

En substance, la liste est à vendre au public de leurs entreprises et de réaliser le comportement du jeu de vente de la société.

En conséquence, il est proposé de chaussures et vêtements entreprises cotées doivent évaluer eux - mêmes, d'identifier les "points de vente", tels que le statut de perspectives commerciales, de l'industrie, de la part de marché, de qualité et de la rentabilité.

Dans la plupart des cas, les entreprises de vêtements quasi - énumérés doivent avoir un avantage concurrentiel pour attirer les investisseurs, y compris sa position sur le marché, de la commercialisation, dans le réseau de canaux afin de promouvoir et de la conception des produits, les avantages du développement et de la capacité de production, et ainsi de suite.

Par exemple, le volume des ventes dans la plage de certains marchés de premier rang, entreprises dans le passé trois ans de croissance continue pour atteindre un certain pourcentage de ventes, le nombre d'entreprises de magasin de vente atteint une certaine taille, la couche de gestion d'entreprise avec plus d'un certain nombre d'années d'expérience dans L'industrie, et ainsi de suite.

En outre, l 'entreprise doit tenir compte du lieu, du moment et du co?t de la mise en bourse (y compris le co?t du temps).

à l 'heure actuelle, les entreprises de chaussures chinoises choisissent généralement l' unité a de Chine continentale ou la plaque principale de Hong Kong comme lieu de vente.

Pour le choix du lieu de la bourse, les entreprises tiennent principalement compte de facteurs tels que la rentabilité de l 'émission, le temps nécessaire à l' approbation de l 'inscription en bourse et l' environnement réglementaire.

Dans ce cas, le taux de rentabilité de l 'émission est divisé par le prix d' émission de chaque action, de sorte que plus le taux d 'émission est élevé, plus il est possible de mobiliser des fonds.

En ce qui concerne le taux de rentabilité des entreprises chinoises de chaussures, le Groupe a dans l 'intérieur du pays est généralement plus élevé que la principale plaque de Hong Kong.

Toutefois, dans l 'intérieur du pays, le Groupe a a a besoin de plus de temps que les plaques ma?tresses de Hong Kong et l' environnement réglementaire est plus strict.

En conséquence, de plus en plus d 'entreprises chinoises de chaussures choisissent Hong Kong comme lieu de commercialisation.

Une liste de sélection de sites nécessite un équilibre entre de nombreux facteurs, mais aussi avec la synchronisation d'inscription considérées ensemble.

Pour le moment, le changement de changement de cycle à cycle de macro - économique et de la politique du Gouvernement dépend principalement de la, il est également nécessaire de tenir compte de la situation et des besoins de financement des préparatifs de l'entreprise elle - même.

Les entreprises énumérées un an ou même des années nécessitent généralement, son succès est influencée par de nombreux facteurs externes de restrictions.

Dans le même temps, la question des entreprises interne peut également de leur inscription sur la liste de l'impact.

Sur la base de l'expérience passée, y compris les chaussures au problème de la liste de processus interne relativement fréquent: restructuration des lois et principes de fonctionnement indépendant, de cession, de pactions, de la concurrence, de la fiscalité, des questions de comptabilité et de gouvernance de l'entreprise.

Ces problèmes internes généralement classés comme question de problèmes juridiques et financières.

Récemment, de nombreuses entreprises cotées à l'avance sont introduites par la loi d'équipes et financières associées, respectivement, dans la loi et des finances sur les entreprises de cardage et standard, de garantir que les entreprises cotées dans le meilleur moment viendra Hou, non pas parce que ses propres raisons et d'entraver le processus de la Liste.