• <abbr id="ck0wi"><source id="ck0wi"></source></abbr>
    <li id="ck0wi"></li>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li><button id="ck0wi"><input id="ck0wi"></input></button>
  • <abbr id="ck0wi"></abbr>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li>
  • Home >

    Le Boss S' Est Enfui.

    2011/12/12 11:10:00 12

    "Le patron s' est enfui!" le 6 décembre, vers 5 heures du matin, Li Wu a été réveillé par les cris de la fenêtre, il a mis ses pantoufles pour descendre et ouvrir la porte, il a été surpris par tout ce qui se passait devant lui, des dizaines d 'étrangers entrant et sortant de son petit atelier, où il travaillait habituellement, et s' est occupé de déménager.

    Patron.

    Il s' est enfui.

    Li Wu et 19 autres travailleurs qui n 'ont pas été payés sont très pressés, les dortoirs ne sont pas en mesure de s' installer et les salaires ne sont pas trouvés.


    Ouvrier: le patron a disparu et doit plus de 100 000 salaires.


    C 'est arrivé à long Springs Road, Lusong District, Zhuzhou City.

    Vêtement

    Le patron de l 'atelier devait plus de 100 000 yuan aux ouvriers, disparaissant du jour au lendemain.


    "5 soirs, nous travaillons jusqu 'à 12 heures, et nous nous réveillons tout a changé."

    Li Wu dit que tout cela est arrivé trop soudainement.

    On sait que le patron de l 'atelier s' appelle Zou Ding Yu, un Shaoyang du Hunan, que l' atelier n 'a pas de permis de travail et que Li Wu et d' autres n 'ont pas signé de contrat de travail avec l' atelier.

    Contrat

    .

    Au total, 20 salariés n'ont pas payé, avec un maximum de 2 000, moins il y a près de 3000 ducats.


    "16 heures par jour de travail nous est de prendre de l'argent, ce n'est rien.

    Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!


    Secteur du travail: un dossier a été ouvert et l 'intervention des services de sécurité publique est nécessaire.


    Après l 'incident, Li Wu a porté l' affaire devant les services de sécurité publique et a donc été dépêché pour ne pas avoir porté plainte.

    Lee a trouvé Lusong District, Zhuzhou Ville, l'équipe d'inspection de la sécurité du travail, à savoir que les circonstances pertinentes, du Groupe de contr?le ont été enregistrés, mais parce que soup?onnés de malveillant et à la police d'enquêter.


    "On a vérifié, est déposée, est prêt à s'il vous pla?t, Département de la sécurité publique impliqués dans l'enquête, va au pfert des procédures spécifiques, mais quand ce sera réglé, il n'est pas certain.

    Capitaine Lee équipe de surveillance introduit.


    C'est toutefois plus que les travailleurs désireux de trouver rapidement le patron.

    "Plusieurs jours ont passé, et ne sait pas où va patron".

    Lee a dit que tout le monde attend, ou ne peut pas rentrer.


    Le 11 mars, le Rapporteur a contacté Lee, dit - il, lundi au Ministère du travail de demander de l'aide, pour atteindre un résultat.


    L'avocat dit: les salaires, une peine maximale de 7 ans


    包印泉 avocat Dexin cabinet introduction de Hunan, impliquant des conflits du travail, afin de déposer une plainte au service de l'inspection du travail, en fonction de la situation réelle, à déterminer si une intervention par le Département de la sécurité publique, concerne les salaires, peut également être signalé à la police.


    ? en vertu de l 'amendement 8 du Code pénal, quiconque est en mesure de payer sans payer ou de se soustraire à la rémunération du travail du travailleur, par exemple en pférant des biens ou en s' évadant, est passible d' une peine d 'emprisonnement de trois à sept ans assortie d' une amende s' il y a de graves conséquences.

    Il n 'y a pas de responsabilité pénale en cas de paiement d' une rémunération du travail avant l 'ouverture d' une action publique et si la responsabilité correspondante est engagée en vertu de la loi. ?

    包印泉 dit.


    Neuf ministères nationaux: plus de 10 personnes collectif de la rémunération du travail le jour et classées dans le dossier controversé dans les 7 jours


    Le 5 décembre, le Ministère de la coopérative de la Commission et d'autres ministères, par neuf réunions, nécessaire pour assurer le salaire de base avant le festival de printemps de travailleurs migrants sans défaut doit être limitée dans le temps, de gérer le conflit autour de la rémunération du travail collectif et de petits différends.

    Plus de 10 personnes de la rémunération du travail collectif de la controverse, la journée d'ouverture et de fermeture dans un délai de sept jours, dont des cas impliquant plus de 1000 $par habitant, par le Président de la Commission d'arbitrage de violation.

    • Related reading

    網(wǎng)店歲末大搞促銷(xiāo) 催生大批狂熱“五折黨”

    Info
    |
    2011/12/12 11:02:00
    4

    Le Même Paragraphe De Vêtements D'Hiver De Propagation Alarmante & Nbsp; Production De Différence Besoin D'Attention

    Info
    |
    2011/12/12 10:57:00
    19

    醫(yī)生稱(chēng)“暴走鞋” 久穿影響孩子骨骼發(fā)育

    Info
    |
    2011/12/12 10:42:00
    17

    Le Costume De Luxe Pour Enfants: Attirer Les Tao TEI

    Info
    |
    2011/12/10 19:06:00
    29

    Anti - Bacterial Anti - Moisissure New Concept

    Info
    |
    2011/12/10 18:42:00
    39
    Read the next article

    Taobao Commercial Et D'Aération De Chaussures De Perturbation Pseudo & Nbsp; Des Milliers De Personnes Ont Refusé De L'Identification De Vendeur

    Baotuan en colère les consommateurs à lancer la vente magasin de croisade, demande de "prendre une peine de trois".Toutefois, il est décevant de constater que le Bureau Taobao commercial, de l'industrie et du commerce, ainsi que la marque du fabricant n'a pas une maison avant de sortir de résoudre le problème, les consommateurs comme un ballon de football, de route pour adultes est particulièrement difficile.

    主站蜘蛛池模板: 白丝袜美女羞羞漫画| 2021国产精品久久| 欧美激情一区二区三区中文字幕| 国产色在线|亚洲| 九九热线有精品视频99| 色老头综合免费视频| 妞干网免费视频观看| 亚洲欧美日韩综合网导航| 久艾草国产成人综合在线视频| 日本免费精品一区二区三区| 四虎国产精品高清在线观看| bt在线www天堂资源网| 欧美另类视频videosbest18| 国产呻吟久久久久久久92| 一级做a爱片就在线看| 欧美精品手机在线| 国产在线一区二区杨幂| 一本久久精品一区二区| 欧美日韩在线视频不卡一区二区三区| 国产日产卡一卡二乱码| 中文国产成人精品久久水| 波多野吉衣一区二区三区在线观看| 国产男女猛烈无遮挡| 中文字幕66页| 欧美激情一区二区| 国产亚洲人成a在线v网站| aⅴ在线免费观看| 日韩视频在线观看| 免费看黄网站在线| 污视频免费网站| 成人看的午夜免费毛片| 亚洲熟女乱色一区二区三区| 香港三日本三级人妇三级99| 天天综合网天天综合色| 九九久久国产精品| 秋霞免费乱理伦片在线观看| 国产福利免费在线观看| 丁香婷婷六月天| 欧美不卡视频一区发布| 午夜成人精品福利网站在线观看| 天堂资源中文在线|