D?ner Avec Un Accent Particulier, Participer à La Raison

< p > < strong > 1 pour déterminer la hiérarchie < / strong > d?ner < / p >

< p > sur le lieu de travail il y a plusieurs niveaux de d?ner, "la plus simple est sans thème collègues épeler repas", ce niveau de "un repas" Tu peux selon leurs émotions d'intérêt de décider de participer ou non, la participation est le critère principal de se voir et si les collègues de l'étape, ou si un sujet approprié peut parler, et si tu veux et leur communication et d'émotion supplémentaires; < / p >

Un repas de groupe thématique, mais non pas lancé ou notifié par le boss, en général par les économiles les plus actifs parmi les collègues, ce qui est peu important, petit, ce qui permet d 'approfondiet d' approfondil l 'amitié entre collègues, mais peut être particulièrement ennuyeux; ne pas être marginalisé; ne pas perdre quelques - uns ou des personnes économiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomiéconomic' est l 'occasion pour mes collègues de parler.

Si vous voulez savoir ce qui s' est passé au restaurant, demandez à vos collègues familiers de prendre le déjeuner le lendemain.

Les d?ners de haut niveau (< p >) sont des d?ners directement organisés ou notifiés par le boss ou par le chef de département, qui ont généralement des thèmes tels que les festivals, les repas de fin d 'année, les fêtes de collègues, la conduite de collègues démissionnaires, même l' adoption de plans de travail annuels ou les décisions de licenciement.

Il est donc important que vous ayez l 'intention de participer à un tel repas, et il est préférable d' en savoir plus à l 'avance sur le thème du repas, ce qui vous aidera à prendre des décisions - par exemple, comment vous habiller, quelles préparations psychologiques, quels sujets, etc.

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< p > chaque fois < a href = "http: / / www.91se91.com / News / index_c.asp" > < / a > d?ner sur le lieu de travail, est un événement social, alors que selon le d?ner de différents thèmes différents niveaux, son "d?ner" de l'image prédéterminée, l'image de soi - disant que Tu veux d?ner d?ner, de pmettre à l'image d'autres collègues, qu'est - ce que les actifs de faire une commande de rythme, ou un auditeur bien silencieux? C'est de faire un foyer pour que tout le monde l'attention, ou de faire profil bas pour d'autres applaudissent? Déterminer "faux d?ner" de L'image n'est pas délibérément joué ou, mais à toi faire des actes de micro - réglage, le thème de la rendre plus conforme à ce d?ner, ne pas me faire de mal, de nombreuses fois, au d?ner de ne pas faire d'erreur est la réussite.

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Http: / / www.91se91.com / News / index u \ \ C.Asp > > des détails sont à noter, par exemple < http: / / p >

< p > A. sauf si c'est avec mes collègues bien d?ner, sinon pas délibérément à commander, un leadership au d?ner, sauf si cela est demandé, ou, de préférence, décidera de donner le pouvoir de leadership; < / p >

Et < p > B. Dans le procédé de d?ner n'arrête pas de téléphone, sur le serveur de contr?ler, c'est facile de vous laisser l'image de soustraction; < / p >

Si l 'on ne sait pas qui paie avant le repas, il suffit de tenir le portefeuille à la main.

Lorsque vous n 'aimez pas écouter, par exemple quand un collègue de sexe masculin raconte des histoires de viande, vous pouvez emprunter l' occasion de partir sans interrompre brusquement un collègue qui parle; / p >

< p > e. Il est préférable de ne pas rester dans cette position sur la vaisselle, sauf si tu veux profiter de cette occasion pour mener devant leurs performances, mais, de préférence, ou pas, de sorte que la position à partir de leurs collègues masculins.

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