Posden: Planning For Diversity Development

< p > < a href = "http: / / fz.sjfzxm.com /" > < / a > bosideng est notre célèbre de classe mondiale de vêtements de marque de vêtements entreprises, possède une pluralité de sous - marque.

Bosideng dans un an passé continue d'élargir les canaux de vente pour le développement du pluralisme, de stabilité de la part de marché de la quantité.

L'augmentation de magasin est le clou bosideng de pformation de groupe, de marque en augmentant le magasin pour optimiser bosideng, de renforcer l'influence et la force de la marque.

En 2013, dans les réalisations fier, je crois que bosideng véritable de cette année et de l'avenir sera plus brillant! < / p >

< p > en 2014, selon bosideng PDG que cette année est très critique, parce que ce sera bosideng "une pformation complète de la mise à jour, un an" de l'approfondissement de la réforme.

Ce discours montre qu'au cours de la confiance dans l'avenir de la diversification bosideng développement pleine et l'avenir! 2014 bosideng espère être en mesure de conditions de marché capable de pformation plus approfondi, maintenant.

Faire bosideng principales entreprises pour l'industrie de l'habillement espère pouvoir conduire toute l'industrie de l'habillement à partir d'une mode de leurs activités et bien bien! Par différents canaux pour proche des consommateurs dans les consommateurs. < / p >

Bien s?r, < p > < a href = "http: / / sjfzxm.com / Pioneer /" > < / a > Si bosideng persistante et de la réforme et de l'innovation mais n'a pas oublié la fête du travail toujours à la Fête de la Force pour l'entreprise de fournir des ressources humaines et le développement de La science et de la politique de la sécurité et le développement de la base de la source de puissance. En mars 1994, bosideng dans la ville des entreprises publiques a pris l'initiative de création de la partie branche qui indique la couleur bosideng loyal! Et la mise en ?uvre de la Commission et le Conseil d'administration bosideng interactive, mécanisme de travail et chercher le développement commun ", sur" le personnel de formation du parti, le parti de la culture dans le squelette, squelette excellent parti pour promouvoir l'esprit d'entreprise et la gestion de la politique ".

Cela devrait être l'une des grandes priorités est bosideng couronnée de succès -, nous pensons que cette marque de cent ans bosideng sous de nouveaux défis et possibilités peut créer un nouveau monde.

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P > Boston a mis en place le mécanisme de travail du Comité du parti et du Conseil d 'administration intitulé ? interaction bidirectionnelle pour le développement commun ?; l' accent a été mis sur ? la formation du personnel en tant que membre du parti, la formation des membres du parti en tant qu 'ossature et la promotion des cadres supérieurs du parti au niveau de la prise de décisions en matière de gestion d' entreprise ?.

Grace à un mécanisme de décision axé sur les membres du parti, Boston a réussi à réaliser la révolution de la mode en duvet, la révolution verte et la révolution technologique.

Aujourd 'hui, posden a six bases de production, plus de 7000 points de vente dans tout le pays et a réussi à entrer sur les marchés internationaux, tels que les états - Unis et la Russie.

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< p > < a href = "http: / / sjfzxm.com / News / index_q.asp" > < / a > bosideng marque nationale de l'internationalisation de la stratégie et de la diversification est toujours en avance, en plus de son magasin phare de Londres, cette année est entré dans le marché des états - Unis, la récente Dans d'autres pays européens mais aussi de développer de nouvelles marques de croire certainement en mesure de réaliser leur développement et diversification de la vision des centaines d'années de l'entreprise. < / p >