Le Premier Ministre Lee Keqiang A Encouragé La Stratégie De L 'Emploi 13 - 15 En Encourageant L' Esprit D 'Entreprise Et L' Emploi.

Ce programme prévoit la mise en ?uvre de stratégies prioritaires en matière d 'emploi.

Mettre en ?uvre une politique de l 'emploi plus dynamique, créer davantage d' emplois, s' employer à résoudre les contradictions structurelles dans le domaine de l 'emploi et encourager l' esprit d 'entreprise et l' emploi de qualité.

L 'emploi est un point de départ du développement de notre pays, et les dirigeants des partis et de l' état ont déclaré à maintes reprises que même un ralentissement de la croissance économique serait acceptable tant que l 'emploi ne serait pas très instable.

? notre pays a toujours attaché une grande importance à l 'emploi et a défini une stratégie prioritaire en matière d' emploi dès le ? XIIe ?.

Le professeur de l 'école centrale du parti dit Zhou Tianyong.

Selon Zhou Tianyong, c 'est parce que l' emploi est le fondement de la vie.

Le développement ne peut être durable sans un emploi stable; sans un emploi de qualité, la population ne peut être heureuse.

à l 'heure actuelle, l' économie mondiale n 'a toujours pas connu une croissance suffisante, et notre économie s' est ralentie pour passer progressivement à une phase opérationnelle de fond.

Bien que la situation de l 'emploi soit généralement stable, le pays est confronté à des difficultés croissantes liées à des pressions globales constantes et à des contradictions structurelles croissantes.

Toutefois, dans la perspective du ? treizième siècle ?, il existe encore de nombreux facteurs favorables à l 'emploi.

Tout d 'abord, la croissance économique de notre pays est restée dans une fourchette raisonnable.

Des experts ont fait observer que la croissance du PIB dans le pays ne devrait pas être inférieure à 6% et que la création d 'emplois dans les villes pourrait se maintenir à plus de 10 millions de personnes par an.

Notre PIB a augmenté de 10,7% en 2006, pour atteindre plus de 3 000 milliards de yuan.

Notre PIB a augmenté de 6,9% en 2015, pour atteindre plus de 4 000 milliards de yuan.

En d 'autres termes, bien que la croissance se soit ralentie, elle n' a pas diminué et l 'effet de stimulation sur l' emploi est resté fort.

Dans le même temps, Zheng dongliang, Directeur de l 'Institut des sciences du travail du Ministère des ressources humaines et de la sécurité sociale, a indiqué que les changements intervenus dans la structure industrielle de notre pays avaient également entra?né une évolution favorable à la croissance de l' emploi.

La contribution des services à l 'emploi est supérieure d' environ 20% à celle des emplois secondaires.

Troisième année de notre pays, 2004

La part de l 'emploi est de 30,6% et celle de l' emploi de plus de 220 millions de personnes.

En outre, les politiques de l 'état, en particulier l' entreprenariat populaire et les politiques d 'innovation populaire, contribuent de manière non négligeable à l' emploi.

Selon Zhou Tianyong, l 'esprit d' entreprise joue un r?le moteur dans l 'emploi, avec une moyenne de 8,44 travailleurs par entreprise ou projet.

De l 'Internet à toutes les formes. "

"Depuis le retour des étudiants à la ville pour ouvrir des porcs à la coiffure pour ouvrir une cha?ne de services domestiques, une variété de nouveaux métiers se font jour.

Le rapport sur l 'état de l' entreprenariat des jeunes en Chine publié par Lauco montre que 44,5% des projets d 'entreprenariat sont rentables et que 42,1% des projets présentent un équilibre des profits et des pertes, ce qui entra?ne une forte augmentation de l' emploi.

Notre pays s' est activement pformé en fonction de l 'état, a entrepris des réformes du système commercial, et la libération des dividendes de la réforme a beaucoup contribué à la création d' emplois - plus de 10 000 entreprises nouvellement enregistrées en moyenne chaque jour en 2015.

Le Vice - Ministre des affaires sociales a déclaré que les contradictions structurelles en matière d 'emploi continuaient de se manifester et persisteraient.

Par exemple, les difficultés d 'accès à l' emploi et les difficultés d 'embauche sont des sympt?mes de contradictions structurelles dans l' emploi.

Chen Yu, Vice - Président de la promotion de l 'emploi en Chine, a déclaré que l' amélioration de la qualité de l 'emploi était essentiellement liée au développement, en particulier à la pformation de l' industrie et à la création d 'emplois de haut niveau.

En outre, dans les pays et régions développés comme l 'Europe et les états - Unis, le Japon et la Corée, la population à revenu intermédiaire est majoritairement constituée de techniciens, c' est - à - dire de cadres supérieurs.

Il est donc impératif d 'accélérer le développement de l' industrie manufacturière de haut niveau et moyen tout en renfor?ant et en perfectionnant la formation professionnelle.