浙江：百余社の非公社企業(yè)は全國(guó)に団體委員會(huì)書記を募集して選出されました。

非公有制企業(yè)団の組織建設(shè)は新時(shí)期の共産主義青年団の仕事の重要な構(gòu)成部分であり、高素質(zhì)の浙江非公有制企業(yè)団幹部チームの建設(shè)に力を入れるために、非公有制企業(yè)団の建設(shè)をさらに強(qiáng)化し、非公有制経済組織の健全な発展を促進(jìn)するために、浙江省委員會(huì)は広廈持株創(chuàng)業(yè)投資有限公司、金都不動(dòng)産集団有限公司、緑盛グループ有限公司、太平鳥グループ有限公司など126の非公有企業(yè)を組織し、全國(guó)集中的に選出した。

今回浙江省の126社の非公営企業(yè)が募集した団委書記の候補(bǔ)者は、応募者の年齢が35歳以下（1975年8月1日以降）で、短大以上の學(xué)歴を持ち、共産黨員または共産主義青年団員、健康であることを要求した。

共産主義青年団の職歴や企業(yè)の職歴がある人は優(yōu)先的に採(cǎi)用します。

公募は申し込みと初選、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)と

聞くところによると、浙江の各団體の市委員會(huì)は各採(cǎi)用企業(yè)、人力社會(huì)保障、経済貿(mào)易などの部門と合議の機(jī)関を構(gòu)成して、規(guī)程によって各持ち場(chǎng)は志願(yuàn)者の中で初めて6人を選んで面接の資格を獲得します。

公選職位が條件に合致する場(chǎng)合、受験者數(shù)が6人未満の場(chǎng)合は、試験開始條件に達(dá)していないと見なし、公選計(jì)畫を一時(shí)停止する。

今回は非公団委書記を募集した126社の企業(yè)は、機(jī)械製造、電子情報(bào)、家電五金、醫(yī)薬品、紡績(jī)服裝、建築不動(dòng)産、商業(yè)貿(mào)易旅行などの各業(yè)界に及んでいます。基本的には浙江での経営が良好で、発展の見通しがあり、強(qiáng)い社會(huì)責(zé)任感を持つ規(guī)模以上の企業(yè)です。

採(cǎi)用後の団委員會(huì)書記の年収待遇は5萬～15萬元で、主に企業(yè)団の組織體系の整備、団員青年に対する思想指導(dǎo)、技能訓(xùn)練、団員青年のアマチュア文化生活の展開、企業(yè)管理層が委託するその他の任務(wù)の完成などを擔(dān)當(dāng)する。

共産主義青年団の組織が登場(chǎng)して、全國(guó)に向けて100社の非公団委員會(huì)の書記を募集するのは初めてです。

浙江省委員會(huì)の周柳軍書記は、浙江省は民営経済の大省であり、今回の百社の強(qiáng)企業(yè)は全國(guó)集中的に団體委員會(huì)書記を募集している。企業(yè)団幹部の選抜方式の革新であり、非公営企業(yè)団の建設(shè)モデルの革新でもあり、模範(fàn)となる浙江省非公有制企業(yè)団の建設(shè)活動(dòng)を促進(jìn)するのに役立つと考えている。

同時(shí)に、公選も行動(dòng)で浙江非公社企業(yè)の発展における団體の積極的な役割を説明し、浙江民営企業(yè)家の社會(huì)的責(zé)任と共産主義青年団の仕事に対する重視を反映しています。

周柳軍によると、全體の招選活動(dòng)は法律に基づいて、「団章」に基づいて行われ、共青団の主導(dǎo)と企業(yè)主體との結(jié)合を堅(jiān)持し、公開、公平、公正であり、同時(shí)に企業(yè)の採(cǎi)用過程における主體的な役割を十分に尊重し、體現(xiàn)するという。

採(cǎi)用後、団省委員會(huì)は統(tǒng)一的に採(cǎi)用人員に対して業(yè)務(wù)集中訓(xùn)練を行い、その団務(wù)技能と総合素質(zhì)を高める。

採(cǎi)用企業(yè)は、企業(yè)の重要な準(zhǔn)備幹部として採(cǎi)用人員を育成すると発表しました。

聞くところによると、団浙江省委員會(huì)は9月7日に応募サイトで面接資格者名簿を発表し、各団市委員會(huì)は現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)と面接に參加することを電話で通知します。

面接の成績(jī)によって、各職位は高い點(diǎn)數(shù)から低い點(diǎn)數(shù)まで3名の入選者を確定します。

面接の過程で公証機(jī)関の監(jiān)督を受けます。

雙方向の選択を通じて、使用者企業(yè)が団體委員會(huì)書記の候補(bǔ)者を確定し、雇用意向書を締結(jié)する。

考察を経て、正式に企業(yè)団委員會(huì)の責(zé)任者として採(cǎi)用されました。

仕事の半年間で、「団章」に規(guī)定された民主選挙の手順に従って、団員大會(huì)または代表大會(huì)の開催を通じて正式に職に就くことになり、企業(yè)団委員會(huì)の書記を擔(dān)當(dāng)する。