中國は喜んでアジアのためにサービスしますか？

性格の悪い中國人従業員に冷たく箸を投げつけられたことがある人は、この國のことを信じられないと思います。

そして、IT、會計、金融といった本格的な大宗。

実は必ずしもそうではない。

最近のアジアには約300人がいます。

ロイヤルバンク?オブ?スコットランドのアナリスト、ベン?シンフォンドルはこのほど、調査結果に偏りがある可能性があると報告しました。

しかし、彼はまだこれが中國のサービス業界で頭角を現した兆しだと思っています。

彼は「中國のサービス業がずば抜けていて、インドが挑戦された」という報告書の中で、「中國はサービス業でますます競爭力があり、インドからシェアを獲得したのは十分な原因がある」と書いています。

これらの理由は、中國の國內市場のシェアが非常に大きい（中國は88億ドル、インドは35億ドル）こと、中國はサービス関連の分野を持つ大學卒業生が多いこと、中國は韓國と日本の市場に進出しやすいことなどが挙げられています。

シンフェンドフェル氏によると、中國のもう一つの大きな強みはインフラのほうがいいということですが、ガートナー市場研究會社のアナリストであるパルタ?アイヤング氏は、國境のないデジタル時代では、この條件は大丈夫かもしれません。

調査報告書は中國の飲食サービスに觸れていません。

しかし、日本や韓國の高級管理職であれば、デジタル時代のアウトソーシング業務の素晴らしいところは、外出しなくてもいいことです。