誰が中國人従業員の月平均給料を差し引いたのですか？

國連國際労働機関はこのほど、世界72カ國と地域の平均月収について最新の統計を取りました。

これらの國と地域の平均月収は1480ドルで、人民元は9327元です。

このうち、中國人従業員の月平均給與は656ドル、人民元4134元で、調査した72の國と地域の57位にランクされています。

インターネットの調査によると、実際の給與額は4000元を上回るのは6.26%だけ。

この4134元の月給について、多くのネットユーザーが中國の平均給料に対して「足を引っ張る」と渇望しています。ネットユーザーは「恥じて國家に対し、恥じて人民に対して恥じます」と自嘲しています。

確かに4134元の月平均給料は多くの中國人が足りません。

今月の平均収入の結論は真偽のほどは分かりませんが、多くの中國人従業員の月平均賃金は確かに低いです。中國人従業員の給料と労働強度、仕事責任、創造した価値、そして経済成長、

4134元の中國人従業員の月平均給料に対して、ネットユーザーが汚い言葉を使うのはもちろん、私も思わず悪口を言いたいです。4134元の月平均収入統計が本當だというなら、誰が中國人従業員の月平均給料を差し引いたかを知りたいです。もしこの統計がうそがあるとしたら、実際の月平均はこれより低いです。なぜですか？

政府は國民の収入のために多くの努力をしましたが、やっている仕事はまだまだ足りません。政府が監督している企業の給料が上がるのは「エアコン」になりました。

政府は多くの一般労働者のために考えて、國民のために給料を上げて、給料の格差を減らして、國民に幸福感を持たせて、國民に給料のために「汚い言葉」を言わないでください。

今の中國人従業員の給料はついていけません。

それとも聞きたいのですか？4134元の中國人従業員の月平均給料は本當ですか？もし本當なら、誰が中國人従業員の月平均給料を差し引いたのですか？中國人従業員の給料は、結局上がることができますか？