優れた女性上司になる方法を解読します

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　　1、カップルと間違えられた場合は即時訂正

職業女性、特に女性主管は、男性と一人で食事をしたり、踴ったりするなど、仕事上の付き合いが多いのが避けられない。殘念なことに、ある時、特に夕食の時間には、夫婦や戀人と間違えられることが多い。侍者としてやってくる。自業自得で「奧さん」と呼ぶと、もちろん不自由です。禮儀上、男性が説明しなければならないが、男性はすぐに反応するのではなく、任せて、さりげない。一つは説明するのがおっくうだ。二つ目はわざとからかうことで、このような狀況に遭遇したら自分で説明した。

　　2、男性部下に対しては優禮をしてはいけない

成功したキャリアウーマンになるには、多方面のプレッシャーに直面しています。性差別のためだけでなく、男性部下が服従したくないというトラブルに直面している。女性の主管として、あなたは彼に対して軟功を使って、口を酸っぱくして、彼はあなたを見くびって、そのため、このような男性の部下に対して、優禮を加える必要はなくて、至る所謙遜して、出すべきです上司の権威は、彼にあなたが菜食者ではないと感じさせた。もちろん、恩威を并べることができれば、最も効果的ですが、このような恩威は威に基づいて、女性にとってもっとそうすべきです。

　3、自分を大切にする職業イメージ

一般の人の観念の中で、女性の主管は人に度胸が足りないという印象を與えて、目が短くて、依存性が強いです。最初にしなければならないことは、ボーイフレンドに出勤時に電話を切らないで、ボーイフレンドがあなたの會社に迎えに來ないようにすることです。ましてや人前ではなく、電話で甘えてこそ、自分の仕事の責任感と最低限の獨立能力を示すことができる。

　4、自分の獨立性を育てる

プライベートな付き合いの中で、男性の関心を得ることができるとすれば、仕事の中で男性の同僚の禮遇を得ることはできません。もしあなたが有能であれば、男性の同僚はかえって脅かされている感じがします。そうしないと、彼はまた鼻で笑うことができます。そのため、女性は職場で、男性の口頭で多くの世話をすることができますが、実際の狀況になると、誰もあなたを助けてくれません。頼りになるのはあなた自身だけです。

　　5、職場の要件公私をはっきりさせる

通常、一部の人は人情の穴をくぐって、通常の仕事をしないで、男はこれらの勾當をして、往々にして愛情あるいは友情の罠を設けて、女性の同僚をだまして中に潛ります。女性がうとうとして目が覚めないうちに、女性は知らず知らずのうちに男の道具を作った。だから女性は事務室の友情や戀があったとき、公務にかかわることに出會っても、理性的に対処しなければならない。原則に反しない。

　　6、男のプライドを傷つけない

これはあなたが男性におべっかを使うわけではありませんが、男性はいつも天下第一、何も知らない、何もできないと自信を持っていることを理解しなければなりません。このような自尊心は実際には非常に脆弱で、女性が彼の存在を脅かすと、抵抗して心理を理解することができます。だから、現代の世界で足元に立つには、適切な時に自尊心を守り、一言や二言ほめなければならない。しかし、このようなほめ方には節度があることを覚えておいてください。そうしないと、他の人はあなたが彼に持っていることを誤解してあなたたちを気まずい思いをさせる可能性があります。