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    不值得一提的,即使每次在跳槽時,都能很幸運地被錄用的話,也只能被當作新手來看待;要是在大學畢業后,跳槽者本身就已經有了幾年的一線實踐工作經驗的話,才能有資格被列為初步有經驗的人員,從而被用人單位當作熟手來看待,用人單位多半也會讓這些跳槽者自己在一崗位上獨當一面;要是畢業生已經有了至少十年工作經驗的話,通常在跳槽后他們一般經過6個月的試用考察期后,就能被提拔為單位部門的負責人;不過要是自己工作經驗比較少,特別是對于那些剛走出校門的學生來說,跳槽的次數越多,自己在某專業方面的工作經驗就貶值得越厲害,從而無形之中在不斷貶低自己的身價。


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    2010/12/23 16:13:00
    62

    怎樣才能跳出發展空間?

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    2010/12/23 16:11:00
    45

    跳槽謹防三大誤區

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    2010/12/23 16:08:00
    45

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    2010/12/22 10:52:00
    51

    境外經營記賬本位幣的確定

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    2010/12/21 16:03:00
    61
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