• <abbr id="ck0wi"><source id="ck0wi"></source></abbr>
    <li id="ck0wi"></li>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li><button id="ck0wi"><input id="ck0wi"></input></button>
  • <abbr id="ck0wi"></abbr>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li>
  • 世界服裝鞋帽網(wǎng)首頁 > 正文

    中國企業(yè)的“緊箍咒”社會(huì)責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)或于7月出臺(tái)

    2010/6/22 17:41:00 來源: 經(jīng)濟(jì)參考報(bào)評(píng)論(0)93

    企業(yè)

      無論是否愿意面對,對于正處于經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)型期的中國企業(yè)而言,轉(zhuǎn)變戰(zhàn)略并增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任意識(shí)已經(jīng)迫在眉睫。


      恰逢這樣一個(gè)敏感時(shí)期,一個(gè)嶄新的國際社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)運(yùn)而生。國際標(biāo)準(zhǔn)組織制訂的首個(gè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)(下簡稱ISO26000)草案已經(jīng)完成,按照工作計(jì)劃,將于今年7月正式通過成為國際標(biāo)準(zhǔn)公布實(shí)施。這也是國際標(biāo)準(zhǔn)化組織首次制定非技術(shù)類的標(biāo)準(zhǔn)。


      盡管這部標(biāo)準(zhǔn)被明確規(guī)定為非認(rèn)證性,但一些專家認(rèn)為,在一些國家其有可能被市場推動(dòng)發(fā)展成為認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),其中內(nèi)容甚至可能會(huì)推動(dòng)國家相關(guān)立法。對于中國企業(yè)來說,即將到來的標(biāo)準(zhǔn),更加像是一個(gè)巨大挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。


      影響 指導(dǎo)性文件可能被當(dāng)作認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)


      如無特殊意外,國際上首個(gè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)(下簡稱ISO26000)將于今年7月正式通過成為國際標(biāo)準(zhǔn)公布實(shí)施。


      2005年3月社會(huì)責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)工作組正式成立并在巴西召開了第一次會(huì)議。自那時(shí)以來,工作組共召開了八次全體會(huì)議,來自80多個(gè)國家的近500位專家參加了文件起草工作。2010年5月,工作組在丹麥哥本哈根召開第八次會(huì)議,對最后的一些關(guān)鍵問題進(jìn)行了討論并決定將修改后的標(biāo)準(zhǔn)草案送國際標(biāo)準(zhǔn)組織ISO全體成員投票。


      《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者了解到,按照計(jì)劃,哥本哈根會(huì)議結(jié)束后兩個(gè)月,將進(jìn)行ISO全體成員的最后一次投票。如無特殊意外ISO26000將于7月正式通過成為國際標(biāo)準(zhǔn)公布實(shí)施。


      “過程復(fù)雜、混亂,思想和利益的碰撞沖突激烈到了白熱化程度。”一位代表中國參與大會(huì)的專家在接受《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者采訪時(shí)坦言。據(jù)他回憶,歷次會(huì)議中,任何人可以自由發(fā)言,相互之間的爭論和爭吵非常多,對于中國代表而言,還需要時(shí)時(shí)對其他國家“不友好”的誤解和言論進(jìn)行解釋。


      “發(fā)達(dá)國家驕橫跋扈,發(fā)展中國家噤若寒蟬。”他坦言。盡管中方做了很多努力,但是因?yàn)楦鱾€(gè)國家情況不同,訴求也不一樣。而在目前制定的這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)草案,實(shí)際上也是更多體現(xiàn)了西方發(fā)達(dá)國家的意志,對于中國和發(fā)展中國家實(shí)際情況的考慮并不全面。但很多基本理論和原則是值得借鑒的。


      雖然,國際標(biāo)準(zhǔn)化組織一再聲稱,ISO26000是指導(dǎo)性文件,不用于第三方認(rèn)證,不是管理體系。但事實(shí)上,這個(gè)指導(dǎo)性文件越來越具有認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)的特征。


      “因?yàn)檫@個(gè)標(biāo)準(zhǔn)在各國實(shí)行的情況不會(huì)相同,在有些國家可能會(huì)發(fā)展成用來認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn),因?yàn)槭袌龅耐屏κ侨魏稳硕茧y以阻擋的。”聯(lián)合國全球契約理事會(huì)理事陳英在接受《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者采訪時(shí)表示。


      挑戰(zhàn) 中國企業(yè)的下一個(gè)“緊箍咒”?


      值得注意的是,目前有一些社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)及認(rèn)證(如SA8000、玩具協(xié)會(huì)認(rèn)證、服裝協(xié)會(huì)認(rèn)證等等),我國有些企業(yè)也接受了認(rèn)證,但由于未得到廣泛認(rèn)可,其影響有局限性。


      “在這樣背景下發(fā)布ISO26000,將在很大程度上改變社會(huì)責(zé)任的發(fā)展格局,不僅使原來只針對企業(yè)的‘企業(yè)社會(huì)責(zé)任’轉(zhuǎn)變?yōu)獒槍Πㄕ畽C(jī)構(gòu)在內(nèi)的所有社會(huì)組織的‘社會(huì)責(zé)任’,而且在更大的范圍內(nèi)加速推動(dòng)社會(huì)責(zé)任的實(shí)施。”陳英告訴記者。


      但是對參與國際貿(mào)易的企業(yè)而言,這將成為擺在眼前的現(xiàn)實(shí)壓力。


      廣東兆位力制衣廠廠長張立在接受《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者采訪時(shí)表示,ISO26000標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)后,反過來對企業(yè)也是一種動(dòng)力。因?yàn)樵谄髽I(yè)可以承受的限度內(nèi),這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的出臺(tái)提醒著企業(yè)更多地來考慮用工福利、員工待遇,提醒企業(yè)更加注意社會(huì)責(zé)任和人文關(guān)懷。


      但是另一方面,他也坦言了自己的壓力“我們出口勞動(dòng)密集型企業(yè)目前的處境很尷尬,利潤空間微薄,如果過分強(qiáng)調(diào)員工福利待遇,企業(yè)就幾乎無利可圖,企業(yè)經(jīng)營將會(huì)出現(xiàn)困難。”張立表示。


      據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),自2008年底至2009年3月中旬,美國、歐盟等10多個(gè)經(jīng)濟(jì)體針對中國商品的貿(mào)易壁壘多達(dá)25個(gè),在此不利條件下,當(dāng)前企業(yè)在履行社會(huì)責(zé)任方面面臨著較大壓力,由于部分出口企業(yè)以及中小經(jīng)營狀況短期內(nèi)難有根本好轉(zhuǎn),一定程度上的裁員、減薪等壓縮運(yùn)營成本的現(xiàn)象難以完全避免。


      實(shí)際上,除了消費(fèi)市場巨大外,工資起點(diǎn)較低,中國制造企業(yè)在單位勞動(dòng)成本上依然處于具有競爭優(yōu)勢的地位,這也是很多國際加工企業(yè)選擇中國落戶的主要原因。


      據(jù)了解,單位勞動(dòng)成本指每單位產(chǎn)出的勞動(dòng)總成本,其計(jì)算方法是用員工平均工資除以這些員工的產(chǎn)出水平。根據(jù)經(jīng)合組織(OECD)公布的數(shù)據(jù),2004年韓國制造業(yè)的單位勞動(dòng)成本水平為0.6,日本為0.5,意大利和德國是0.8,墨西哥為0.4,美國為0.6,西班牙則是0.7,而中國僅0.16左右。


      而今年中國制造業(yè)勞動(dòng)力成本有上升趨勢“這反映了我國的經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌已經(jīng)到了緊迫的時(shí)期。另一方面,也是在對企業(yè)所履行的社會(huì)責(zé)任有了更高更長遠(yuǎn)的要求。”一位不愿透露姓名的企業(yè)老總這樣告訴記者。


      “整個(gè)中國社會(huì)究竟能不能接受ISO26000還是未知數(shù),但可以肯定的是一定有巨大的壓力。”上述參與標(biāo)準(zhǔn)草案起草的專家說,他告訴記者,ISO26000除了將不可避免地被用來監(jiān)督、核查企業(yè)外,政府和一些管理部門、個(gè)人包括媒體在內(nèi)都將被置于比以往更密切的社會(huì)關(guān)注中。


      有資料顯示,越來越多的跨國公司不斷對中國供應(yīng)商施加壓力,要求他們在工廠的勞動(dòng)條件、工人權(quán)利、健康與安全及商業(yè)道德方面能夠符合相關(guān)行為守則,從1997年到2004年7月,先后有8000多家中國企業(yè)接受過跨國公司關(guān)于社會(huì)責(zé)任的審核。


      應(yīng)對 結(jié)構(gòu)調(diào)整下的水到渠成


      對于這樣一個(gè)“備受矚目”的標(biāo)準(zhǔn),陳英說出了自己的擔(dān)憂。她表示,因?yàn)檫@個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,現(xiàn)在沒有定論,但是,這種非技術(shù)性的認(rèn)證本身在制定時(shí)就無法調(diào)和各方的利益訴求,特別是發(fā)展中國家和發(fā)達(dá)國家從經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)等方面的差異。這樣的情況下,純粹依靠這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)要求,必然對國內(nèi)企業(yè)形成巨大壓力。


      “如果這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)被其他國家的市場推動(dòng)成為用來認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn),那么它其中的相關(guān)內(nèi)容和規(guī)定,甚至有可能將推動(dòng)一些國家的立法。”陳英告訴記者。但是值得警惕的是,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)也可能將成為一些國家對他國出口企業(yè)的另外一個(gè)屏障。不難想象,除了一般貿(mào)易訴訟外,西方國家可以利用這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)抬高進(jìn)口門檻甚至排斥我國產(chǎn)品出口,無疑會(huì)加重貿(mào)易保護(hù)。


      廣州欣穎服飾有限公司董事長張牧笛介紹,ISO26000標(biāo)準(zhǔn)主要是由西方國家制定,是西方標(biāo)準(zhǔn),這里面存在一個(gè)貿(mào)易保護(hù)和貿(mào)易壁壘的問題,因?yàn)檫@個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的制定權(quán)和話語權(quán)被西方國家掌握,“什么東西行,什么東西不行,由他們說了算,這對于被這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)牽著鼻子走的國家來說,是一件很危險(xiǎn)的事情。”


      張牧笛舉例,其公司主要做歐美單,產(chǎn)品行銷意大利、法國和美國等國家,“對方對我們產(chǎn)品驗(yàn)收主要根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),但I(xiàn)SO26000標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)后,就多了一個(gè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn),西方客戶有可能拿這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)來對我們橫挑鼻子豎挑眼。”


      一位不愿具名的建材領(lǐng)域高管認(rèn)為,中國近年來一直在接納各種社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn),這和整個(gè)中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的大環(huán)境密切相關(guān),但面對ISO26000,中國只能分階段地接受,畢竟我們國家的現(xiàn)實(shí)國情和經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況是需要正視的問題。


      但是,這并不能成為中國減緩社會(huì)責(zé)任步伐的理由。實(shí)際上在中國近年來調(diào)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)升級(jí)的大背景之下,恰恰隱藏著社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)被認(rèn)可的重大機(jī)遇。由于面臨從以GDP為本轉(zhuǎn)向可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,過去忽視經(jīng)濟(jì)增長對資源、環(huán)境的影響的思路將不再被沿用,國家領(lǐng)導(dǎo)人更是提到“讓勞動(dòng)者體面勞動(dòng)和有尊嚴(yán)地生活”……種種跡象表明,中國對于社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的接納似乎到了一個(gè)合適的時(shí)間節(jié)點(diǎn)。


      “在這樣的情況下,中國企業(yè)應(yīng)該以更加主動(dòng)的姿態(tài)去認(rèn)識(shí)、準(zhǔn)備和迎接體現(xiàn)社會(huì)責(zé)任所帶來的種種要求。”陳英告訴記者,中國企業(yè)應(yīng)該主動(dòng)的學(xué)習(xí)和思考,應(yīng)對并制定相應(yīng)的戰(zhàn)略,逐步體現(xiàn)并增加社會(huì)責(zé)任在企業(yè)運(yùn)行中的份額。其次是政府,政府應(yīng)該在監(jiān)督和服務(wù)方面起到作用,為企業(yè)營造利于轉(zhuǎn)型的社會(huì)氛圍。最后是相關(guān)的行業(yè)協(xié)會(huì),協(xié)會(huì)應(yīng)該自主的制定符合本行業(yè)的相關(guān)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn),努力和國際標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行接軌,并爭取達(dá)到國際互認(rèn),為我國企業(yè)爭取主動(dòng)。

    責(zé)任編輯:
    世界服裝鞋帽網(wǎng)版權(quán)與免責(zé)聲明:
    1、凡本網(wǎng)注明"來源:世界服裝鞋帽網(wǎng)sjfzxm.com"的所有作品,版權(quán)均屬世界服裝鞋帽網(wǎng)所有,轉(zhuǎn)載請注明"來源:世界服裝鞋帽網(wǎng)sjfzxm.com",違者,本網(wǎng)將追究相關(guān)法律責(zé)任。
    2、本網(wǎng)其他來源作品,均轉(zhuǎn)載自其他媒體,目的在于傳遞更多信息,不表明證實(shí)其描述或贊同其觀點(diǎn)。文章內(nèi)容僅供參考。
    3、若因版權(quán)等問題需要與本網(wǎng)聯(lián)絡(luò),請?jiān)?0日內(nèi)聯(lián)系我們,電話:0755-32905944,或者聯(lián)系電子郵件: 434489116@qq.com ,我們會(huì)在第一時(shí)間刪除。
    4、在本網(wǎng)發(fā)表評(píng)論者責(zé)任自負(fù)。
    跟帖0
    參與0

    網(wǎng)友評(píng)論僅供其表達(dá)個(gè)人看法,并不表明本網(wǎng)同意其觀點(diǎn)或證實(shí)其描述,發(fā)言請遵守相關(guān)規(guī)定

    相關(guān)閱讀

    券商報(bào)告:我國服裝龍頭企業(yè)2月增長趨勢顯著

    市場專題
    |
    2023/3/14 10:43:00
    5

    工信部:2023年度中小企業(yè)特色產(chǎn)業(yè)集群申報(bào)開始

    即時(shí)新聞
    |
    2023/3/13 19:20:00
    8

    市場動(dòng)態(tài):紡織服裝企業(yè)需求增加 支撐氨綸價(jià)格回升

    市場動(dòng)向
    |
    2023/3/10 13:10:00
    15

    粵來粵有黔:歡迎東莞企業(yè)家來貴州投資

    項(xiàng)目合作
    |
    2023/3/9 19:31:00
    18

    一帶一路:柯橋近40家紡織服裝企業(yè)奔赴孟加拉國和埃及參展

    外貿(mào)信息
    |
    2023/3/8 12:32:00
    17

    紡織服裝企業(yè)需求增加 支撐氨綸價(jià)格回升

    市場動(dòng)向
    |
    2023/3/7 23:02:00
    26

    展會(huì)聚焦:普寧產(chǎn)業(yè)集群眾多優(yōu)秀企業(yè) 相聚SIUF深圳內(nèi)衣展

    展會(huì)專題
    |
    2023/3/7 20:53:00
    32

    參展企業(yè)早知道: 義烏內(nèi)衣產(chǎn)業(yè)集群 組團(tuán)亮相 SIUF深圳內(nèi)衣展

    展會(huì)信息發(fā)布
    |
    2023/3/7 19:27:00
    26

    專題推薦

    閱讀下一篇

    富貴鳥韓英:來自西子湖畔的柔情“強(qiáng)女人”

    韓英,富貴鳥集團(tuán)總經(jīng)理,在她臉上看到的除了職業(yè)女性具備的氣質(zhì)之外,卻多了滿眼的柔情與謙和。聽富貴鳥的員工說,做她的職員不會(huì)有壓力,感覺會(huì)很輕松,但是這可不代表韓英不嚴(yán)格,只是她把工作的嚴(yán)謹(jǐn)與生活的輕松結(jié)合得比別人更好。或許是因?yàn)閬碜院贾荩@位江南女子除了才氣霸氣,骨子里也多了江南的柔情。在福建這..

    返回世界服裝鞋帽網(wǎng)首頁
    關(guān)注公眾號(hào) 關(guān)注公眾號(hào)
    手機(jī)看新聞 手機(jī)看新聞
    展開
    • 微信公眾號(hào)

    • 電話咨詢

    • 0755-32905944
    主站蜘蛛池模板: 大妹子影视剧在线观看免费| 日产精品久久久久久久性色| 四虎亚洲国产成人久久精品| 97色在线观看| 日韩国产有码在线观看视频| 免费黄色毛片视频| 婷婷六月丁香午夜爱爱| 成人免费激情视频| 亚洲区在线播放| 精品少妇一区二区三区视频| 国产精品国产三级国产在线观看| 中文字幕欧美日韩高清| 欧美狂摸吃奶呻吟| 国产一区二区三区在线免费观看| 99久久精品费精品国产一区二区 | 亚洲成在人线电影天堂色| 蜜桃精品免费久久久久影院| 在线免费观看国产| 久久91精品国产91久久| 欧美日韩国产精品| 又粗又大又长又爽免费视频| 521色香蕉网站在线观看| 影音先锋亚洲资源| 久草视频这里只有精品| 火影忍者narutofootjob| 国产乱妇无码大黄aa片| 25岁的女高中生在线观看| 成人动漫综合网| 乱人伦人妻精品一区二区| 濑亚美莉在线视频一区| 国产xx肥老妇视频| 你懂的中文字幕| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇| 久久精品99视频| 欧美极品videossex激情| 午夜dj在线观看免费高清在线| 91精品国产麻豆福利在线| 国内成人精品亚洲日本语音| 东北大坑第二部txt| 日韩第一页在线| 亚洲成aⅴ人片|