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    Comment Accro?tre Le Taux De Réussite Des étudiants

    2008/3/13 0:00:00 23

    D 'après des statistiques incomplètes, le taux d' échec des entreprises est supérieur à 70%, alors que le taux de réussite des étudiants dans l 'entreprenariat n' est que de 2 à 3%, ce qui est nettement inférieur à celui des entreprises en général.

    Alors, comment optimiser le succès de l 'entreprenariat étudiant, je pense qu' il faut commencer par \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\

    Les réponses à ces questions doivent être fondées sur des enquêtes de marché réalistes et efficaces, et non pas sur l 'imagination ou la subjectivité.

    D 'après l' analyse du plan, nous devrons ensuite définir les objectifs de l 'entreprise et les diviser en objectifs échelonnés, assortis de mesures de travail détaillées.

    Treize \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\\\\\\\\

    Lorsque l 'entreprise démarre, il faut qu' elle soit prête pour plus de trois mois ou avant la période de rentabilité prévue.

    mais après l'ouverture en raison de toutes les circonstances changent, par exemple la vente libre et de l'augmentation du personnel et de l'augmentation des co?ts, et ainsi de suite, à tout moment, pour ainsi ajuster

    En outre, grace à des recettes et des dépenses de l'entreprise dans le Fonds de fonctionnement, toujours dynamique, les entrepreneurs également de comprendre des connaissances financières nécessaires.

    13 \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\\\\\\\\\

    Cela permet d 'abord de créer un petit climat d' affaires, et l 'accès aux associations professionnelles est un moyen plus efficace.

    Les chefs d 'entreprise peuvent s' appuyer sur les associations professionnelles pour se familiariser avec l' information sectorielle, rencontrer des partenaires du secteur et nouer une large coopération afin de promouvoir leur position et leur influence dans l 'industrie.

    Dans le même temps, les chefs d 'entreprise peuvent choisir un parc d' entreprises (industrielles) capable de fournir des services d 'appui efficaces pour assurer un développement stable des entreprises grace à des politiques préférentielles, à la gestion financière, à l' appui à la commercialisation, etc.

    En outre, un consultant expérimenté en gestion d 'entreprise peut être appelé à faire office de conseiller d' entreprise et apprendre à utiliser les ressources, à travailler avec des personnes de tous horizons et à faire tout ce qui est en son pouvoir pour créer un climat favorable à l 'entreprise, ce qui est important pour le démarrage de l' entreprise.

    13 \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\ \\\

    Les étudiants de la culture et de l'esprit de l'esprit, plein d'idées, mais dans la phase de démarrage, la limitation des fonds, en l'absence de former l'équipe de fonctionnement avant de tous les aspects nécessaires de le faire nous - mêmes.

    Seuls des objectifs clairs en action afin de réaliser les objectifs.

    Dans le processus de travail, il faut distinguer les priorités et saisir l 'essentiel.

    Chaque jour, il est plus efficace de résoudre une chose essentielle que de faire 10 choses secondaires.

    Lorsque l'entreprise mis le pied, et après il y a les fonds, il devrait créer une équipe.

    L'Entrepreneur doit lui - même des baisers, changé pour jouer le r?le de chaque équipe, le travail approprié à la bonne personne pour le faire.

    Une fois formé une équipe efficace et stable, l'entreprise sera une étape dans une relative stabilité de la phase de développement.

    faire 5 de l'objectif ultime de faire des bénéfices de l'entreprise est entreprises est l'objectif ultime de la rentabilité, de sorte que le rapport de faisabilité, de plan de travail ou d'activités de programme, doivent être clairement

    Les étudiants actif, il y a beaucoup de bonnes idées, mais ces bonnes idées pour lui permettre de valeur commerciale, nous devons trouver de rentabilité.

    De l'utilisateur, la source de bénéfices des entreprises à trouver le bon alors, l'entreprise doit toujours savoir qui est votre client d'utilisation finale, qu'est - ce qu'ils ont des besoins et des idées, et essayer de le satisfaire.

    l'échelle de succès est l'échec vers 6 entreprises dans en fonctionnement la défaite est inévitable, échoue pas découragé, programme de réglage de changer de mode et procédé de continuer à ne pas avancer, s'arrête jamais

    Pour les entrepreneurs, c'est important!

    Regarde autour de nous, des succès des entreprises, en particulier les héros de l'ère de l'Internet, il y a plusieurs selon leurs au début l'idée de gagner de l'argent, le processus de la plupart d'entre eux ont connu une "résurrection", c'est une victoire, mais insiste pour que leur héros de réseau aujourd'hui.

    Nous devons comprendre que l'échec n'est pas terrible, c'est à l'échelle de l'entreprise vers le succès.

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