Beaucoup Et Peu
Huawei
Il s' agit d 'une entreprise privée authentique à 100% détenue par le personnel, et non pas seulement 1,42%.
Non, entreprises privées, Ren Zhengfei fondateur - dans le respect de ces trois conditions, le faible dont la proportion d'actions détenues, appelé anecdotes
Huawei, c'est une maison de ce genre de l'entreprise, de ses actionnaires qui sont - ils? - Légende Ren Zhengfei combien? Récemment Huawei a officiellement annoncé son rapport annuel 2009 de l'audit, c'est de la structure de participation dans l'histoire de l'entreprise 22 Huawei publiquement pour la première fois en société.
Et l'accident de la réponse est ouvert: Huawei est une société par actions "authentique à 100% de l'entreprise privée, et la participation de Ren Zhengfei 1,42% seulement.
Non, entreprises privées, Ren Zhengfei fondateur - dans le respect de ces trois conditions, faible, dont la proportion d'actions détenues comme un fils.
Je crois que, Huawei aujourd'hui, de performance et de statut entre faible et de participation, René, il existe un lien de causalité adéquate.
En 2009, les recettes des ventes mondiales de Huawei 1491 milliards de yuan (environ 218 millions de dollars), soit une augmentation de 19%.
Ventes
Marge bénéficiaire
De 14,1%, 183 millions de yuan, les bénéfices nets de taux de 12,2% des bénéfices nets.
Selon l 'échelle des revenus, Huawei a dépassé Alcatel Lucent, Nokia Siemens, Ericsson et d' autres partenaires pnationaux et a réussi à devenir le deuxième fournisseur mondial d 'équipements.
Selon le rapport annuel, les actionnaires de Hua Wei sont le Comité syndical de la société holding Investment Holding Limited de la ville de Shenzhen, dont les actionnaires sont 98,58%, et Ren zhenfei, qui n 'a pas de tiers actionnaire légendaire.
Le nombre de salariés actionnariat Huawei pour 61457, tous les employés de l'entreprise, qui représente environ 9,5 millions le nombre total de 64,7% de son personnel.
Le taux de participation élevé employés est si rare.
Est - ce que les actions de ren zhengfu sont si basses qu 'elles peuvent l' influencer?
Autorité
De la science et de la technologie a Ren Zhengfei? Tencent la proportion de faire un "Ren Zhengfei ce stock peut contr?ler Huawei?" de l'enquête, des données d'affichage, 89,6% des internautes Ren Zhengfei 1,42% peut également gérer la participation de la Chine.
En fait, M. René négligeable des participations non seulement de la force, et la commande de son autorité n'affecte pas le contraire de la cohésion, de la compétitivité de l'initiative et les salariés de l'entreprise sera plus élevé.
Parce que l 'autorité de n' importe quelle personne n 'est pas obtenue par le contr?le du personnel, mais par la promotion de l' auto - conscience et de la diligence.
D 'après les données disponibles, la Chine a un taux de rendement des investissements de 70% et un maximum de 0,9 dollar à l' heure, soit 90%.
Après 2001, les employés de la part des gains de tête n'est plus de dividendes, de la valeur ajoutée mais profitant de l'actif net.
Alors, Huawei cadres pas pour le patron de travailler, mais "de travailler pour eux", c'est comme les entreprises privées fondateur n'est pas simple de René.
En règle générale, l 'entreprenariat est un processus de "soustraction", qui implique une dilution progressive des actions des fondateurs.
Ce processus, c 'est - à - dire le ? rassemblement des riches ?, est aussi le processus par lequel les fondateurs continuent d' obtenir d 'autres points.
L'intérêt de la société propriétaire Huawei 2009 pour 433.16 milliards de yuan calculée conformément, Ren Zhengfei 1,42% d'actions individuelles vaut correspondant à environ 18 milliards de dollars.
Cette liste de distance numérique de loin, mais le rêve de distance Ren Zhengfei coeur, "le monde de l'industrie de la communication du tiers monde Huawei a ses une" cible devient de plus en plus près.
Ren Zhengfei père est Pujiang de Zhejiang, donc nous le considérons comme un commerce de Zhejiang.
La divulgation de ses propres informations personnelles, n 'est - ce pas cette fois - ci, a créé un nouveau choc et une nouvelle inspiration pour nos entreprises à la phase de pition.
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