2010 - Viet Nam: Par L'Entreprise De Coopération Mutuellement Bénéfique

Valayuthum pense que le Viet Nam de vêtements entreprises devraient participer à des réunions, des foires et équitable, en particulier de l'exposition internationale de l'Inde qui s'est tenu en Inde en février de l'année prochaine.

L'état vietnamien de textiles et de vêtements du Groupe directeur du Département de recherche Nguyen Thi Hong Tin dit, jusqu'à la fin de cette année, au Viêt Nam, les exportations de vêtements à 105 millions de dollars.

Le Viet Nam est l'un des pays du monde, les exportations de textiles et de vêtements 10 mais, le Viet Nam a d? partir à l'étranger des marchés des matières premières.

Rapport de synthèse du Viet Nam, Bureau de statistique des cinq premiers mois de cette année, le Viet Nam pour l'industrie de l'habillement et chaussures importées de 37 milliards de dollars la valeur des matières premières.

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Les conflits du travail en Chine sont reproduits en Asie de l 'est, et certaines usines qui sont en concurrence avec la Chine et fournissent des produits de base bon marché font face à l' arrêt des travaux des employés.

Ces employés demandent une rémunération et des prestations plus élevées.

Au Cambodge, les travailleurs préparent une grève de trois jours en cas de conflit sur le salaire minimum.

Au Viet Nam, des milliers de travailleurs d 'une usine de chaussures de table ont récemment fait grève pour demander des augmentations de salaire, et une série de manifestations violentes ont eu lieu récemment au Bangladesh à la suite de bas salaires.

Ces différends sont semblables à ceux de la Chine.

En Chine, le mécontentement des travailleurs de plus en plus, a conduit à une agitation industrielle et une augmentation.

En conséquence, le propriétaire de l'usine de production de capitaux étrangers sont de plus en plus du Sud et de l'est de la Chine (à long terme sont considérés comme "l'usine du monde") vers d'autres pays en développement sans littoral en Asie et de la Chine.

Le Cambodge, le co?t de la main - d'?uvre dans des pays tels que le Viêt Nam et le Laos reste bien inférieure à celle de la Chine.

Toutefois, bien que les gouvernements de ces pays pour attirer des fabricants, mais les organisations syndicales sont désireux de protéger leurs membres, et donc l'action de travail et le salaire minimum dans la région ont montré une tendance à la hausse.

Le salaire minimum au Cambodge peut être inclus dans le pays le plus bas, vêtement de travailleurs en général par mois le pays pourrait gagner 50 $, plus la subvention de 6 dollars.

Le Gouvernement cambodgien a proposé une augmentation de 5 dollars, la liberté syndicale, mais représente 8 000 travailleurs (FreeTradeUnion) est toujours intéressé à la grève, à moins que le salaire minimum à 70 dollars.

Cette année, le Gouvernement vietnamien a porté le salaire minimum des travailleurs des entreprises à capitaux étrangers à 1 million de d?ngs vietnamiens (52,50 dollars des états - Unis).

Au Laos, le salaire minimum est passé de 290 000 kips (35 dollars é. - U.) à 348 000 kips (42 dollars é. - U.) l 'an dernier.

L'Organisation internationale du travail (ILO) Choate de John (John Ritchotte) dit que le Cambodge a les syndicats actifs relativement plus, la majorité des travailleurs d'usine de vêtements sont les représentants de l'Union européenne.

Il a toutefois souligné que les conflits dans la région de l'Asie du Sud - Est n'est pas rare.

"Même les pays qui n'ont pas de syndicats indépendants, tels que le Viêt Nam et le Laos, de conflits du travail, en particulier dans les périodes de forte inflation," dit - il.

"Au cours des cinq dernières années, le nombre de conflits a considérablement augmenté.