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    La Responsabilité De La Mort De Travailleurs D'Usine De Chaussures Qui?

    2010/8/20 16:40:00 75

    Un Coup De Chaleur De Chaussures à Haute Température

    - le 20 ao?t, lorsque la température est devenu de plus en plus un problème social complexe, les gouvernements locaux et nationaux doivent être clairement

    à haute température

    Les autorités compétentes de la protection du travail, et selon des conditions de haute température

    Travailleur

    La protection du travail est régie par des dispositions spécifiques relatives à la protection du travailleur dans des conditions telles que l 'exercice de la profession, l' extérieur, l 'altitude, la chaleur, etc., afin d' assurer la vie du travailleur.

    Santé

    Et la sécurité.


    Le 8 juillet, le personnel de l 'usine de chaussures Yuyuan de Dongguan Zhao jianju est mort.

    Le certificat médical de décès indique que la cause du décès est la chaleur (grave).

    La mort d 'été de Zhao jianju pendant son travail a été rapportée par le quotidien Dongguan Times le 9 juillet à la première heure, puis repmise sur les sites multimédias du réseau de chaussures chinoises, du réseau Sina et de la presse Fox.


    Quand le peuple se lèvera - t - il pour se battre?


    Je suis un employé de Yuyuan huangjiang! Je fais aussi des chaussures! Je suis fatigué, les heures supplémentaires sont très longues! Trop d 'usines ne sont pas responsables, il n' y a pas de ventilateur d 'atelier, la climatisation est simplement installée.

    Un collègue est malade la nuit, il ne peut que vous aider à faire 120, même pas de voiture.


    Ne travaillez pas, rentrez chez vous, c 'est mieux que de travailler, du moins, c' est libre, voulez - vous ouvrir! Rentrez chez vous!


    Fujikang n 'est pas la même chose, il faut trois paires de gants, une paire de mains chaudes, il n' y a pas de subvention à haute température, l 'usine est maintenant comme ?a, la plupart des directeurs sont des ouvriers, mais quand ils ont un peu de pouvoir, ils nous envoient nos ouvriers à la mort, notre directeur Li Yi est ce genre de personne, il dit que c' est un ordre, et qu 'il ne vous punit pas.


    Je l 'ai fait aussi à Dongguan, c' est le Directeur du cours de formation de base, en fait, si l 'usine est mieux équipée, peut - être pas un phénomène chinois! Si ce n' est pas la fermeture de l 'usine, je ne veux pas sortir de l' intérieur!


    L'eau! Des ouvriers chinois n'y a pas de garantie.

    Triste.

    Quoi? De surveillance du Gouvernement n'est pas en place, et des entreprises de l'absence de haute température de postes de garde.

    Pas de sentiments, pourquoi p g d nous la Chine l'année dernière encore déferle, parce que notre groupe de la vie des agriculteurs frères.


    Pour de l'argent pour cette tragédie!


    événement réel, j'espère que le pfert de ces informations pour les patrons une le?on.


    Quand la Chine sera - t - elle libérée du titre de main - d '?uvre bon marché?


    Quand la Chine sera - t - elle aux deux extrémités de la courbe de sourire?


    Nous avons également un genre, le Ministère du travail toute la journée à souffler de climatisation boire thé ne sait pas amer des travailleurs de première ligne, quelque chose de trouver du travail dans le secteur de vous traiter comme l'Afrique du Sud, le truc maintenant jouer au passé de jouer ici jusqu'à la dernière qui patiemment attendu.


    Maintenant, le Gouvernement a haute température de subventions, mais on n'a pas de cheveux, les patrons de l'argent ont occupé, de la vie et de la mort, qui va de tube de subventions pour les travailleurs -, combien de personne ne nous a dit.

    Ne regarde pas ce gouvernement viens vérifier, demande et universel de ces connaissances.


    Incroyable, ah, pauvre mec, merde de l'usine, maintenant des travailleurs est vraiment pas de garantie Ah, récemment, il faisait si chaud, il regarde souvent les travailleurs à travailler au soleil est ne supporte pas ?a.

    Il faut remercier ceux qui pensent que nous pouvons travailler tous les jours dans la climatisation.


    J 'étais à l' usine Yuyuan G à la fin du milieu, il y avait des postes d 'odeur et des machines à haute température aussi sales, 10 heures par jour, relativement bien, le salaire est d' environ 1800 heures avant de savoir que le petit - déjeuner et le d?ner ne sont pas pris en compte, une petite bière tous les soirs et une petite bière plus t?t, avec d 'autres frais de subsistance en un mois.

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