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    "Cinq" Tianjin Industrie Du Vêtement Dans Une Période De Développement D'Or

    2011/1/6 16:26:00 39

    Les Entreprises De L'Industrie De L'Habillement

    Cinq ans, un tournant, cinq ans, un voyage, cinq ans, une nouvelle coordonnées.

    Au cours des cinq dernières années,

    Tianjin

    L 'industrie du textile et de l' habillement a connu des hauts et des bas, est sur le point de s' achever en 2010, est sur le point d 'ouvrir les cinq nouvelles années, et quel est le début de ce qui reste de l' industrie du vêtement à Tianjin pour les cinq prochaines années?

    Fabricant de vêtements

    Vice - Président de laminage de Tsuen donné de réponse satisfaisante, la Chambre de commerce de Tianjin Tianjin de vêtements et de vêtements

    Entreprises

    Dans le 11e plan quinquennal a des problèmes, de compréhension et de résoudre les problèmes, a obtenu des résultats très, laisse - nous une histoire Tianjin, l'industrie de l'habillement "cinq".


    "Globalement, ces cinq dernières années est Tianjin industrie de l'habillement fait cinq ans de bons, Tianjin industrie de l'habillement au cours des cinq dernières années, d'obtenir un développement plus rapide."

    Vice - Président de la Chambre de commerce de Tianjin de vêtements de laminage de Tsuen dit.

    Tianjin industrie de l'habillement potentiel, rapidement de la maturité de marque de développement, est également en train de devenir le Consensus de l'ensemble de l'industrie, mais le développement de l'industrie de l'habillement de marque de Tianjin est un processus à long terme, il a encore des problèmes à résoudre.


    Transition


    "L 'année 2006 a été une année relativement bonne pour l' industrie de l 'habillement de Tianjin, mais depuis le second semestre de 2008, les entreprises de textile et de vêtements ont connu l' hiver le plus froid des 30 dernières années."

    Il a dit:


    La crise financière internationale soudaine, donner une claque sur le commerce extérieur des entreprises du textile et de l'habillement de Tianjin.

    La pénurie de fonds de roulement de l'ordre, le manque de travailleurs, de problèmes tels que la perte de nombreuses entreprises du textile et de l'habillement déjà maigres en confrontés.

    Les dirigeants d'entreprise réalisé: pformation imminente.

    En examinant le passé de ces entreprises, la pformation des vêtements de travail et des vêtements de faible qualité sont leurs principaux produits.

    En d 'autres termes, le commerce extérieur des entreprises de textile et de vêtements de plus en plus fatigué.


    La commercialisation intérieure est peut - être le meilleur moyen pour de nombreuses entreprises de commerce extérieur de redresser la situation.

    Donc beaucoup de vêtements entreprises de commerce extérieur de Tianjin de type a commencé à tourner, faire de la marque.

    Mais les entreprises dans le cadre de l'opération d'exportation sur le marché intérieur, il y a trois questions doivent faire face, c'est pas de la marque, il n'y a pas de canal et du manque de personnel.

    Et ce milieu, problème de canal est souvent le problème central de l'entreprise qui en intérieur.

    De nombreuses entreprises d'exportation en raison de l'opération d'exportation à long terme, ne pas comprendre le fonctionnement général de la loi sur le marché intérieur et, souvent, pour chaque corps et les intérêts nationaux de canaux traitons perplexe, la Chambre de commerce de Tianjin de vêtements à aider ces entreprises à la recherche de canaux à une médiation.

    Laminage de Tsuen dit notre Rapporteur, "la sélection de canaux appropriés est particulièrement important pour ces entreprises, ils ont besoin de trouver des clients pour leurs produits.


    "Toutefois de créer leur propre marque n'est pas aussi simple que de parler, le marché est cruel, des entreprises commerciales dans le processus de pition aveugle mais mal, et, par conséquent, les entreprises commerciales peuvent, dans des circonstances ayant la capacité de la pition graduelle, leur positionnement est la base de la pformation.

    Laminous rappelle.


    Deep Labour


    En tant que base de l 'industrie textile et de l' habillement de l 'ancienne marque, Tianjin a de grandes perspectives de développement et un potentiel considérable.


    Gao Da Tsun a dit à l 'auteur que Tianjin, bien que beaucoup d' entreprises de vêtements, mais à petite échelle, la qualité de la production et de l 'efficacité de l' entreprise de pointe est faible et autonome, ne peut pas former de force commune.

    En conséquence, au cours des cinq dernières années, la Chambre de commerce de l 'habillement de Tianjin a réuni à plusieurs reprises les entreprises de confection de Tianjin pour discuter de l' action collective de l 'industrie de l' habillement de Tianjin, en vue de modifier le statu quo décentralisé, en tirant parti de sa force, en rassemblant les points de vue, en sensibilisant les entreprises à l 'importance de l' agriculture de marque et en coordonnant le dialogue avec le Gouvernement afin de renforcer l 'intérêt et la protection de l' industrie de l 'habillement.

    Même s' il est vrai que la marque a besoin d 'une bonne culture pour résister à la solitude, peut - être à court terme n' a pas d 'effet visible, mais son processus d' accumulation permet à la marque de s' accumuler en profondeur au lieu de "flotter dans l 'air", Tianjin industrie de l' habillement a besoin de plus de marques à long terme que d 'affaires à court terme.


    Tianjin locale simultanément de l'industrie de l'habillement actuellement dans les ressources humaines, il existe certains problèmes de personnel, d'une part avec un haut niveau de qualification technique Rare rare dans l'industrie, il y a beaucoup de la fuite des cerveaux, et, d'autre part, de nombreux professionnels et souffrent de canaux de normes professionnelles pour l'accès à la formation et les qualifications de détermination.

    Après tout, un secteur de développement est également besoin d'un personnel de qualité.

    Afin d'obtenir un développement à long terme d'origine de marque de vêtements, de compétences est vraiment indispensable, du personnel est une partie importante de la résistance interne.


    Pour le développement futur de l 'industrie de l' habillement à Tianjin, Lam daxun confiance, Tianjin environnement des affaires s' améliore progressivement, le Gouvernement s' emploie également à promouvoir le développement de l 'industrie de l' habillement à Tianjin, le développement de l 'innovation est un travail important pour l' avenir de l 'industrie de l' habillement à Tianjin.

    "Les deux prochaines années ne seront peut - être pas encore le printemps pour l 'industrie du vêtement de Tianjin, et nous devons garder le calme et passer à l' action pour faire en sorte que nous ayons la certitude d 'accueillir la première aube du printemps."

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