Cours Obligatoire Pour Le Personnel
- Pourquoi?
ManquerLieu de travailSens
Après avoir travaillé pendant cinq ans dans un bureau d 'une compagnie d' assurance, m. Chen a essayé de quitter le Bureau après la fête du printemps pour travailler dans une compagnie d 'assurance à capitaux étrangers.M. Chen s' interroge également sur les résultats, et quel est le sens de ce que l 'on appelle le ? sens du travail ??
Analyse: l 'Intelligence Unit recrute une filiale de Nanjing, la chasse à la tête, a déclaré à la presse que son sens du travail, tel qu' il est interprété littéralement, est "le sentiment de travail", ce qui semble très sombre, mais aussi l 'accent mis sur les différences entre les entreprises privées et les entreprises étrangères, l' accent étant mis sur les relations humaines, les entreprises à capitaux étrangers sont bien structurées, les processus et l 'efficacité, ce qui se traduit par un sentiment de travail particulier.Selon lui, les entreprises étrangères ont besoin d 'un personnel sur le terrain, d' une communication objective, en stricte conformité avec le processus, le travail est séparé de l 'émotion privée, et les ressources intérieures sont différentes.Il est préférable que les demandeurs d 'emploi connaissent bien la culture d' entreprise avant l 'entretien d' embauche, faute de quoi, même s' ils sont trop compétents, il leur sera difficile de survivre.
- Pourquoi?
C 'est trop petit.
Analyse: en ce qui concerne la confusion de Xiao Li, il explique que sa propre force n 'est que l' un des éléments à prendre en compte lors de l 'entretien, mais qu' elle ne peut pas être considérée comme un facteur décisif pour certains postes, tels que ceux qui ont des fonctions de communication et de négociation extérieures, qui exigent tous une certaine maturité et une certaine stabilité, et qui ont souvent le pouvoir de ? voter contre ?.Les demandeurs d 'emploi peuvent, lorsqu' ils postulent pour de tels postes, s' habiller pour s' aider eux - mêmes à augmenter leurs jetons d 'argent.
C 'est impossible.
En costume de marque.
Analyse: pour être refusé parce que le vêtement est excellent, Rachel dit qu 'il n' est pas surprenant, parce que le vêtement d 'une personne reflète en fait l' orientation d 'une personne de son c?té.(
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