Red Bean Men 'S Costume: First Distributors Conference To Build A Gagnant - Gagnant Business Pattern

2012.

Le grand écran de la richesse à Chengdu, ouvert au sommet, le Sommet a Chengdu, Beijing, Xi'an trois stations.

Chengdu et Pékin sous la direction des franchisés, dans la plage de régions respectives de cette année de croissance relativement rapide, tandis que le marché de Xi'an est en grève la première réunion de distributeurs de lutte contre la fraude depuis le distributeur, la réunion a démontré l'importance de la société au - dessus du marché.

Depuis 2009, pour défoncer le marché, la société a successivement à Zhengzhou, Jinan, Changchun, Pékin, Guizhou, Hefei, Wuhan, Zhuzhou, la convocation de la Conférence et de distributeurs de Kunming, qui met l'accent sur les distributeurs de chaque année et ne sont pas identiques, en 2009, est la première réunion des distributeurs après le monopole de la cha?ne de pformation, de se concentrer sur la publicité philosophie et politique le monopole de la cha?ne de la cha?ne en place, tandis que le premier feu de Zhongyuan commence avec précision, à partir de feu le monopole de la cha?ne de pformation Zhongyuan la Chine rouge.

La Conférence de distributeurs en 2011, année co?ncide avec le Groupe rouge de marque, la société a invité la star de la télé de Duan comme porte - parole des image de haricots rouges, de la "responsabilité retenu fort" chinois et "

Les hommes aiment les chinois "la marque de publicité nucléaire, en juillet dernier, les amis des concessionnaires ont été plus fra?ches à l 'été, la société de la réglementation du marché une série d' initiatives efficaces et soutenues, le Sommet leur a apporté un soutien, la confiance, la richesse.

La Conférence des distributeurs de 2012 est une richesse pour les deux parties, comme l 'a déclaré Zhou HAIJIANG, Président du Red Soybean Group, "la richesse des masses de dispersion", le modèle d' activité le plus viable pour l 'avenir est le gagnant - gagnant.

　　負責峰會所在省份區域的片區經理做了片區的情況分析，公司在2009年設立的最具價值獎、最具潛力獎、最具價值獎、最具貢獻獎四個獎項的基礎上，今年設立了忠誠大獎、績效大獎、潛力大獎三個獎項，獲得各獎項的經銷商首先都要滿足兩個必要的前提，一是保證店鋪只經營紅豆品牌男裝，就是保持店鋪的專營度;再一個必要條件是終端形象規范統一，保證店鋪形象是按照公司統一的形象進行裝修，在滿足這兩個條件的基礎上，忠誠大獎主要表彰的是經營紅豆時間長、經營業績比較好的老客戶，績效大獎主要是表彰店鋪平效績效突出的客戶，潛力大獎表彰的是業績走勢優秀的新客戶，紅豆男裝銷售公司經理陳敏和江蘇紅豆實業股份有限公司總經理周宏江分別為獲獎經銷商頒發獎杯。

Red Bean

廉鶴善 fait en automne et en hiver 2012 produits, version de type auto -, l'innovation et l'humanisation des vêtements de détails (gilet de costumes, pas de cravate chemise), la poursuite de la série permet à l'homme de la couleur.

Ellen, société de vente de gestionnaire de fait de la conclusion et l'analyse des ventes de la société de franchise 周宏江, Directeur général de la part de haricots rouges, un nouveau modèle de développement, de sorte que les amis de sentir le charme de haricots rouges c'Tree, où l'innovation audacieuse, continue d'avancer avec le temps, de bons partenaires toujours des dealers, des consommateurs de plus d'un attends.

Inchangée Mala Chengdu, détails dans la ville de Xi'an encore, l'inclusion de Pékin toujours, et "amitié rouge de vêtements se liens d'amitié non modifiée, le grand amour inchangée," rouge Ies aime le chinois ".

Avec le temps, l 'esprit d' innovation de haricots rouges, de plus en plus grande série de produits, un puissant "pavillon de haricots rouges - tout le pavillon" nouveau modèle de terminal de puissance, déclencher la richesse.