Les Femmes De L'Industrie: L'Augmentation Des Co?ts De La Vente De La Souffrance D'Un Terminal

A connu un développement plus de dix ans, des femmes a Hangzhou aujourd'hui avec le style à mode de fonctionnement par rapport à l'a changé, de nombreuses entreprises de femmes chef a également commencé à d'habitude "accroche de production de femmes" ".

Après 2011

La fission de l'hiver, le printemps 2012 semble toujours pas à la production de femmes - moi.

Avec l 'espoir de voyager, quel est le problème dans le processus de développement, quelle est la situation actuelle?

Le patron va déménager devant les employés.

En 2004, Mme Ding est sortie de xuanhui Xuancheng à Hangzhou, a loué des logements à Wubao, recrute des ouvriers de tout le pays, a commencé à produire des vêtements féminins en gros dans les quatre saisons Qing, a fait sa propre marque.

Quand elle est arrivée, elle a découvert que les travailleurs de Hangzhou manquaient de ressources et que tout le monde s' était mis à voler.

Les travailleurs ne peuvent pas non plus être soumis à des exigences excessives au moment de l 'accouchement et, si le nombre de demandes de retour à l' emploi est élevé, certains d 'entre eux s' en vont sans tarder pour travailler ailleurs.

Au début de l 'année prochaine, les chefs d' entreprise de vêtements de Hangzhou doivent également S' inquiéter de l 'ouverture, car la porte de la maison est en train de recruter.

Afin de réduire la mobilité de la main - d '?uvre et les co?ts de production, elle a déménagé en 2005 dans sa maison natale, xuanhui.

Découpe, emballage et ainsi de suite à Hangzhou, coudre dans l 'Anhui.

Là - Bas, les salaires des ouvriers automobiles sont au moins de 20 à 30% inférieurs à ceux de Hangzhou, et les possibilités d 'emploi sont limitées.

En outre, les co?ts de production des entreprises ont été considérablement réduits sans hébergement ni nourriture.

Aujourd 'hui, la vie s' améliore, le loyer, le loyer...

De sorte que de plus en plus de femmes de Hangzhou patrons de vêtements, les cha?nes de production à l 'étranger.

La marque opère à Hangzhou, les vêtements dépendent de la logistique sur le terrain, ce nouveau modèle de marche discrète.

De nombreux travailleurs migrants mariées, préfère abandonner dehors avec la situation des salaires plus élevés, et de retourner à la maison ou à l'emploi, à proximité de sa ville natale de s'occuper de la réunion et, plus important et de la famille.

"Maintenant, les parents est un enfant, pas de temps trop triste, veut emmener les enfants à l'école, dans le comté de la meilleure possible, son c?té de nos parents, sur un c?té, dans le comté de travailler.

L'idée de personnes aujourd'hui, et a déjà été différent.

Madame Ding.

Sijiqing réseau Technology Co., Ltd, Directeur du Centre de commercialisation 陳祝全 souligne également, après 30 ans plus tard, il faut considérer installés là.

Les travailleurs migrants à Hangzhou sec depuis plus de 20 ans, n'est pas réglé.

Hangzhou acheter une maison est beaucoup de pression.

Maintenant, une petite ville de province, les locaux de certaines industries de main - d'?uvre passe, et la construction de la zone de développement de leur économie.

Il est prévu, à l'intérieur et à l'extérieur de cinq ans pour les travailleurs de retour de marée va devenir la norme, "C'est l'usine à faire directement le personnel, usine à devant le personnel, cette situation est particulièrement évidente dans près de deux ans.

Quelqu'un a fait le pfert à l'étranger de bases de traitement

Mais aujourd'hui, la performance de la marque dans le marché de Madame Ding Sijiqing restent excellentes, mais elle dit franchement, la pression est de plus en plus grand.

Au début de la croissance de l'entreprise, évidemment, depuis de nombreuses années de développement peu, ont rencontré des goulets d'étranglement.

"Quand la maison dans le comté de nous une fabrique de vêtements, on peut choisir les travailleurs, et aujourd'hui, cette petite ville de plus d'une douzaine de fabrique de vêtements, la mobilité des travailleurs de plus en plus de pression.

Comme des entreprises de vêtements Sijiqing, dans la seconde moitié de l'année, à Hangzhou c?té coupe bien pour la génération de tissu, Xuancheng à l'usine de couture, la concurrence sur le marché de devenir violent. "

En outre, les travailleurs sont de plus en plus traités.

En 2005, les travailleurs de l 'usine de Xuancheng gagnaient plus de 1000 yuan par mois, voire des centaines.

à l 'heure actuelle, le salaire mensuel est généralement de 2000, 3000 yuan.

Si le prix du travail est bas, les ouvriers vous le diront.

Les bénéfices de l 'entreprise ne peuvent pas toujours conserver le point d' origine.

Afin d 'améliorer encore la compétitivité, Mme ding a l' intention d 'attendre la construction de l' usine de Xuancheng, la Section de coupe de la cha?ne de production sera également pférée de Hangzhou à Hangzhou l 'année prochaine.

"Certains couples qui travaillent actuellement dans l 'industrie de l' habillement à Hangzhou, avec moins de 10 000 salaires mensuels, ne le font généralement pas."

陳祝全 dit aux journalistes de main - d'?uvre, Xuancheng, là - Bas, dans un délai de cinq ans peut être relativement faible, mais ne représente pas cinq ans plus tard.

Le co?t humain de la Chine en amélioration universelle, peut - être dans dix ans plus tard, nous sommes de fabrication à base de production peuvent être mis à la Corée du Nord ou au Viêt - Nam.

Madame Ding a trouvé un compatriote de son traitement de base, avait mis dans Yiwu, mais avec la hausse des co?ts de cette année sera une base de traitement ont été pférés à l'Indonésie et au Viet Nam, là - Bas, les co?ts de main - d'?uvre là - Bas moins cher que la Chine, la qualité des produits est également supérieure à la maison.

Compatriote lui dire que, parfois, la qualité des produits chinois n'est pas assez bon, en particulier à la main des pas là - Bas.

Basse saison aussi au personnel "de congés payés"

En 2012, on peut dire que c'est le point d'inflexion de la Chine industrie de l'habillement, on peut dire que c'est le point d'inflexion de la production de l'industrie de l'habillement de Hangzhou, peu de temps juste dans la basse saison, à l'occasion des entreprises de pause.

Les journalistes, chaud, intolérable, Hangzhou certains points d'usinage et fabrique de vêtements a été en vacances, juste quelques personnes "ménage".

Dans les jupes de Hangzhou, marché de gros de vêtements, a commencé à jouer "spécial" et "à bas prix" signes de lui.

Madame Ding dit que, de plus en plus, les magasins de marque, a occupé l'hiver de production installée.

En général, les entreprises de traitement de la cargaison en robe d'été, l'automne, n'a pas encore moins, la production, l'usine de traitement de ce laps de temps est au moins une année sabbatique vivant.

Certains salariés alors que le travail n'est pas occupé, de retour à la maison prendre les enfants, vivant à travailler, pas de travail, il est temps pour jouer avec les enfants.

"A présent dans certains magasins hors saison, continue de fournir de nouveaux produits.

En juillet, la capacité de production et des ventes de l'industrie de l'habillement globale a diminué, le pays ".

陳祝全 introduit.

Marcher dans le marché de gros de vêtements, les journalistes Assistant Boutique aussi un peu.

Un magasin de profiter de la saison pour le vendeur mis "vacances".

Bien qu'un certain nombre de magasins en dehors de publicités de recrutement de vendeur, mais surtout pour la deuxième moitié de préparer, de ne pas commencer à travailler immédiatement.

"Maintenant les salaires Sijiqing vendeuse est également élevée, vendeuse bien difficile de recruter, de salaire élevé même à 7000, un salaire mensuel de gestionnaire excellent millions.

Bien que les vêtements ne sont pas mieux qu'avant, mais la paie excellente vendeuse mais n'a pas diminué.

C'est pas bon pour garder, stocke une partie va changer.

La vendeuse de certains très bien payés, également le retour de vacances ".

Mme Ding présente.

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Marketing slow stock Pressure

Les co?ts de production de plus en plus élevés ont provoqué des maux de tête chez certains chefs d 'entreprise, alors que le pouvoir d' achat social diminue et que les terminaux de vente au détail deviennent de plus en plus difficiles à réaliser, ce qui affaiblit encore les marges de profit des entreprises de confection.

L 'augmentation du nombre de retours a mis certaines entreprises de confection à rude épreuve.

La semaine dernière, afin de ne pas constituer un arriéré de stocks, Mme DIN a vendu des robes à de vieux clients à un prix inférieur de 50 yuan / pièces.

Qui sait, parce qu 'elle ne peut pas vendre, le client a indiqué que le prix de 40 yuan / pièces, c' est - à - dire le prix de 10 yuan / pièces de retour à elle.

Il y a peu de temps, Mme Tin a vu un commer?ant vendre des centaines de t - shirts à un prix très bas de 8 yuan / pièces, estimant que le co?t de l 'impression sur un t - shirt co?terait entre 3 et 4 yuan / pièces.

Il suffit de faire deux ou trois bombes au cours de la saison précédente, et les entreprises peuvent continuer à fonctionner sans mettre au point de nouveaux produits.

Mais cette année, les entreprises ont eu du mal à faire, n 'ont toujours pas pu faire de l' argent, et les entreprises, pour élever des ouvriers, ne peuvent pas faire exploser de nouveaux articles, certaines entreprises, comme le "jeu", veulent faire de la best - seller.

Cependant, un nouveau paragraphe sans cesse risque de créer une pression sur les stocks.

Certains

Les entreprises ainsi pris dans un cercle vicieux.

Les vendeurs de cette année pour aider les entreprises de traitement Sijiqing spécialisées d'inventaire, de faire pression sur les prix est particulièrement faible, $10 ~ 15 yuan / élément de prix, des propriétaires d'entreprises qui à le vêtement laborieusement produites par "chou" prix de leur donner? 陳祝全 introduit, en tant que à grande échelle, l'entreprise a l'usine, cette année, combien seront confrontés à la question des stocks, sauf si d'autres compartiments à marchandises aubergiste, vendu plus de marchandises, relativement plus souple.

"Le terminal demande de plus en plus élevée, les travailleurs demandent de plus en plus, sur les deux c?tés de la nécessite d'améliorer, vous avez pris dans le milieu n'est pas plus mal à l'aise? Vous insistez pas, enfin, pas été virée?" Madame Ding rhétorique.

De quitter l'industrie de l'habillement commence à augmenter

Le co?t élevé de l'impitoyable pressé les marges des entreprises de vêtements, le terminal invendable aux entreprises de revitaliser et de financement d'une cha?ne d'énorme pression, le mélange de produits de l'habillement - est inévitable.

Il y a quelques jours, un client qui vendait des vêtements à Mme Ding, dans la zone industrielle, lui a dit qu 'il avait l' intention de se convertir à un fast - food en raison des mauvaises affaires de cette année.

Près de son magasin, il y avait une grand - mère qui vendait beaucoup de fast - food par jour, et gagnait plus d 'argent qu' il ne tenait une boutique de vêtements.

Et à Hangzhou a ouvert des années d 'usine de vêtements, sa propre marque dans l' industrie de la petite renommée, Monsieur Zhang, cette année encore plus douloureuse de couper l 'amour, l' usine a été pférée à d 'autres, la production de ce paquet.

Autrefois, son entreprise faisait beaucoup, produisant jusqu 'à des centaines de milliers de vêtements par an.

Lorsque les affaires sont très occupées, il est trop tard pour travailler dans l 'usine, beaucoup de points de traitement proches lui aussi.

Ses propres commandes de tissu, le style et le style uniques, son entreprise est devenue une victoire unique.

Cependant, à partir du second semestre de l 'année dernière, le gateau de marché n' a pas augmenté, la concurrence s' est intensifiée, tout le monde peut obtenir de bons tissus, de bons styles sont rapidement imités, le renouvellement devient de plus en plus difficile, ses affaires commencent à décliner.

"Il n 'y avait pas d' affaires auparavant, on pouvait en vendre mille par jour, ou des centaines, et maintenant, on en fait cent, parfois des dizaines, voire des ?ufs.

Il n 'y a pas d' affaires sans frein.

Il a bien réfléchi, l 'entreprise ne produit pas bien, parfois à faire au lieu de perdre.

Pour lui, c 'est dommage que le conducteur soit dispersé, quelqu' un s' en occupe.

L 'emballage équivaut à l' usine de pformation, si un jour il y a de la vie, il est possible de trouver cette usine pour produire.