GXG Li Shu Jun
Et < p > - < a href cette année, = "http: / / www.91se91.com / News / index_c.asp GXG" > < / a > va jouer de ce genre de nouvelles ruses? Une extrémité mobile peut devenir un nouvel élan à la croissance de la stratégie de promotion de la grande? Après comment élaborer? La semaine dernière, la micro - amis à Li shujun questions suivantes c'est la réponse millions de ma s?ur.
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< p > < strong > sans fil d'extrémité proche de la performance représentent plus de 20% < / strong > < / p >
< p > journaliste: l'année dernière -, GXG dans la catégorie des hommes dans la seconde, des résultats remarquables, alors, qu'est - ce que GXG cette année - la cible? Ce? < / p >
< p > Li shujun: Cette année, nous avons un objectif est double: 1, de continuer à s'engager fermement à la position supérieure; 2, faire équipe de trame; 3, de construire de nouveaux services de communication.
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< p > spécifiquement, en réponse GXG Lynx "bon, amusant, de stratégie et de la planification - bonne histoire" et "des centaines de millions de louanges", tout en O2O, terminal sans fil, micro - Tao, tentative globale et ouverte, et soigneusement pour tous les consommateurs de préparer des cadeaux et des produits exquis.
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< p > la micro - GXG 13 millions de fans de lavage, un jour de plus de 10 millions d'incrément; le terminal mobile et le terminal mobile de l'ensemble de résultats de lynx proportion a atteint 18-19%, que l'industrie en moyenne d'environ 8 points; O2O lynx, stocke GXG58 combinée de la présentation d'affiches, micro - blog activités interactives, de présentation de marchandises et le collier - des coupons.
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Et < p > au cours de ces dernières années, les opérations de préparation méticuleuse de marchandises et du personnel, sur la base de service, etc., une nouvelle tentative de cette année - à l'interaction avec les consommateurs: 1, de nombreuses activités de service public de la nuit star de charité de lancer des reine de la mode, des produits achetés par un client après GXG contributions intégralement donné à des activités d'intérêt public; 2, de parrainage Richie Ren, mai Tiandeng star de concert, offrir des possibilités sur le terrain pour nos jeunes de groupes de clients.
3, a inspiré le parrainage de l'aide GXG cas l'an dernier client costume enfin réussi à proposer, cette année, de promouvoir des activités de parrainage 111 prétendant "inspirée de clients sur - exprimer l'amour.
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< p > journaliste: comment envisagez - vous similaires - ce pro -? < / p >
< p > Li shujun: jamais - principalement à faire de l'influence, de vendeurs et de l'équipe de la fermeture à glissière, et cette année avec les consommateurs à faire une fois les interactions de l'échelle, non seulement afin d'améliorer l'expérience utilisateur, l'image de marque de la culture profondément dans l'esprit des consommateurs, mais également de la précipitation de marque; d'autre part, que chaque année, 10 octobre un moment car la quantité une énorme, de services et de perdre un grand nombre d'anciens clients, cette année sera de maintenir un vieux client. Une priorité fondamentale.
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"P > Cette année, je propose aux petites marques de fonctionner en bonne santé, les grandes marques ont des biens et ont besoin d 'un fonctionnement sain, grands et petits, mais aussi beaux et beaux, le plus grand mot clef est" bonne santé ".
< p >
"P", "strong", "quatre modèles de rentabilité", "strong", "p", "
Comment avez - vous évalué le KPI de l 'équipe?
< p > Li shujun: Je le point de travail de cette année: 1, la formation de base et de directeur des opérations de la Société superviseur d'électricité; 2, l'achèvement de la disposition de la stratégie du marché de motif d'électricité, par exemple de terminal sans fil, O2O, micro - Amoy de nouvelles affaires, et ainsi de suite; 3, tout en même temps une robe, HR, de l'administration, de l'entreposage, de la logistique, des technologies de l'information, la clé de la construction à investir massivement dans l'entreposage, de la logistique, des modules de technologie de l'information.
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< p > concernant, d'une part, KPI, HR de projets au début de cette année, j'ai lancé le processus standard au HR, l'évaluation a été une très fine de cardage, au niveau de chacune des positions de chacun des fournisseurs de formation comprend, pour chaque secteur, de gestion, de vérification, de Promotion, de KPI et un système de compensation ont été formés.
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< p > et, d'autre part, de nous payer de l'équipe civile ont de chance d'avoir de retour, et certainement d'accord et patron de l'industrie et, par conséquent, l'équipe de formation de la cohésion et de confiance fort complexe et populaires, avec la vie de dotation l'esprit de lutte, de capacité professionnelle avec les entrepreneurs de ces pensées, pas seulement pour la récolte de KPI peut obtenir.
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< p style = "class = p15" "margin-top: 0pt; margin-bottom: 0pt" > < span style = "boire:" Verdana "; la taille de la police: 10 PT; mso-spacerun:" oui "> {page_break} < / span > < span style =" boire: "Verdana"; la taille de la police: 12pt; de poids: bold; mso-spacerun: "oui" > < o: / o: p < p > > < / span > < / p >
< p > personnellement, je n'aime pas seulement à l'équipe de gestion de KPI d'évaluation, mais l'équipe de travailleurs dans plus de 200 personnes, il est nécessaire d'établir des KPI, et l'équipe de gestion de KPI clairement pas la seule solution.
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< p > journaliste: GXG d'électricité dans l'avenir à court et à long terme de planification? < / p >
Au niveau de la planification stratégique, les opérateurs GXG ont quatre modèles de rentabilité: < p >
"P > 1, les marques indépendantes, y compris les marques existantes GXG et GXG 1978, fonctionnent en ligne dans leur ensemble et continuent de conserver une forte position de marque dans les marques de commerce électronique;"
Http: / / P.2, marque de création, les GXG Kids ont été officiellement ouverts en ao?t 2012 et synchronisés avec l 'ouverture de magasins d' entités, y compris Ningbo, Wenzhou, Suzhou et Anhui, pour explorer la voie de l 'o2o; / p
Http: / / P.3, B2C et app store ont été construits en 2012 et les services de microscope et d 'extrémité sans fil ont été créés en 2013 pour créer de nouveaux services de canaux afin de s' approprier les filières futures des opérateurs d' électricité; < p >
P > 4, l 'introduction de la marque de l' agent, est devenu un agent professionnel de marque internationale et des marques nationales de haut de gamme de première classe entreprises d 'électricité.
< / p >
< p > Le trajet de stratégies de commerce électronique pour la concurrence est GXG tout canal de réseau pour les points stratégiques, à partir de cannice introduit, et de stabiliser une stable le marché, et de toutes sortes de Taobao Dong Jing le tiers de la plate - forme améliorant la performance, la combinaison de portail, de la Communauté, de stocker, d'exploitation de la plate - forme app appartient à la broche de manière à faire GXG "divers, etc. de la plate - forme de SNS, et de saisir le commerce électronique mobile comprend un Code bidimensionnel, micro - Tao, terminal sans fil, des opportunités de O2O ces futurs fournisseurs de tendance.
< / p >
< p > < strong > la vente en ligne de 90% de l'inventaire des biens < / strong > < / p >
Micro - < p >: amis de fournisseurs de biens GXG actuellement est de savoir comment l'ordre? Combien d'argent et la ligne ci - dessous, combien de ligne pour le prix est établi au paragraphe? Comment? < / p >
"P" > Li shunjun: GXG Electrical sales commandes directement à la Société générale de vêtements, les ventes en ligne de plus de 90% des produits sont des stocks, et les produits de magasins en ligne sont complètement séparés, 10% des nouveaux produits suivent les prix et les délais de mise en vente en ligne et en ligne de synchronisation; cette année, il ya également une partie de l 'argent en ligne.
< p >
Est - ce que cela signifie que votre stratégie de production va évoluer vers la jeunesse et la marée? Est - ce que c 'est la tendance des hommes? / p
"P" > Li Shun: la taille de G est en soi un jeune style, mais seulement deux marques ont chacun un meilleur positionnement de la clientèle, dans une direction de taille et de personnalisation; la complémentarité entre les deux marques est de répondre aux besoins et à l 'expérience des différents groupes d' age, il est possible de lancer la vieille G et la mode de conception de domicile, s' il vous pla?t.
< p >
J 'ai vu des photos de produits de GXG sur Internet avec des images réelles, des cartes de produits utiles, des poupées, il semble que le style est très différent, pourquoi cela?
Http: / / www.91se91.com / Pioneer / > Li shunjun / a >
Les mannequins sont les plus visibles sur l 'image, les dessins de produits sont les plus proches de la réalité sur les détails, les procédés et les tissus, tandis que les effets des mannequins sont entre les deux.
< p >
"P", "strong", "string", "string", "string", "string", "toute la vie".
Quel est l 'impact de ces travaux sur votre activité dans le secteur de l' électricité?
"P" > Li shujun: Au début de sa carrière, il a été le plus grand agent de luxe de Ningbo, sous le drapeau de la marque de première ligne internationale Cartier, glassouti, Popper, etc.
< p >
< p > On peut dire que plusieurs étapes avant l'expérience professionnelle est la base indispensable personnellement, je peux toujours avec l'équipe couru d'avance: < / p >
< p > luxe d'entreprises de la première phase de l'expérience que j'ai HRD établit la conscience et la pratique de la gestion des ressources humaines.
L'expérience de la deuxième phase des Mercedes Benz me dodue comme une expérience de gestion plus facile de délétion, également approfondir je pour insister et de la persistance de la marque.
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"P > dans la troisième phase de l 'entreprise, je suis une mère de 70 ans qui enregistre en un mot ce que sont les UV et ce que sont les vv qui commencent à apprendre l' électricité, alors que la marque d 'exploitation de l' époque, de l 'age et de l' équipe ne comprenait pas le processus, m 'a permis de passer de l' industrie traditionnelle à l 'industrie électrique, m' a bien formé à ne jamais cesser d 'apprendre et acquérir de nouvelles connaissances, et enfin m' engager dans la quatrième étape de ma carrière.
< p >
La phase IV de GXG < a > href = "http: / / www.91se91.com / News / index u.Asp" > le chef de l 'entreprise électrique < www.91se91.com / News / index u.Asp >
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