Pourquoi Votre Magasin Ne Peut Pas S' Ouvrir?
< p > sur le sujet de la boutique, j'ai déjà analysé et les entrepreneurs pour de nombreuses raisons, j'ai également une série de beaucoup ensemble, ne sais pas si je peux donner un peu d'aide.
Les perspectives de chaque magasin peut voir le soleil de demain, l'espace de fonctionnement et le développement du magasin est très limitée, c'est un peu les entrepreneurs très clairement.
Des problèmes de gestion est variée, Eli veut atteindre jour,, et sont de préférence, mais même si c'est un succès, ses conditions de succès n'est pas nécessairement parce que ces trois points.
Les détails, le motif de restreindre le développement.
Ces principes sont bien, mais ce n'est que pour des raisons objectives, des raisons subjectives plus important.
Il y a beaucoup d'entrepreneurs très modeste, toujours voulu apprendre de moi, j'espère que je peux en or, les.
Pas du tout, on a appris, en faire? "Apprendre" est une chose, le campus comme l'exploitant, il est important de "réveil", impliqué dans son territoire.
Et malgré la situation actuelle de parler de l'avenir, comme la quadrature du cercle.
Que le fondement de la vérité des entrepreneurs est trop peu profonde, veut sensible sur le marché, par quoi? L'important n'est pas de force, le développement de leur propre initiative mais comment répondre à l'environnement.
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"P > explique comment se combiner avec l 'environnement du marché, l' information commerciale et les ressources humaines.
Le petit - fils dit: "le mal de l 'eau, quant au joyau, la situation des hommes de guerre, comme le rond dans la montagne de tsukimiyama, la situation! La science du marketing pense: faire ce qu' il faut, faire ce qu 'il faut dans la Ville, faire ce qu' Il y a de plus fort".
Je crains que ce ne soit la grande stratégie des puissants.
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< p > Comment aider certaines personnes et emprunter? à moi.
Je peux dire que je suis désolé, je ne peux pas.
C'est quoi ce potentiel? C'est votre environnement, entrepreneurs et je ne sont pas dans une ville, même dans une ville, ni dans un environnement urbain, comment peux - tu même? Le "potentiel", c'est vous le Centre pour former un "champ", vous pouvez saisir le ou qui est capable de convertir de votre assistance, faites - en bon usage, on peut jouer à 4 le magique de Jack.
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"P", "strong", "1: emprunter la force de l 'homme", "strong", "p", "emprunter la force de l' homme"
M. Tang Jun a une chose à dire: qu 'est - ce que le Directeur fait?
En fait, c 'est la relation entre le patron et le personnel, le personnel emprunte la plate - forme du patron, le patron emprunte la sagesse et l' exécution du personnel.
J 'ai découvert beaucoup de magasins, la relation entre le patron et le personnel est une relation de famille, une relation entre le propriétaire et l' employé, ou une relation entre le moine et le temple.
Comment peut - on avancer plus vite si les engrenages de travail des deux c?tés sont pendus ensemble? Il y a un "phénomène de résonance" dans tous les magasins en faillite; le patron a toujours raison, même si le patron n 'est pas correct! Un tel magasin, vous pouvez encore espérer qu' il a de l 'avenir? Un peu de vie.
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"P" > pensez - y, c 'est votre magasin? Ne parlez pas de personnes compétentes, le meilleur "potentiel" D
Là où le patron ne voit pas, il y a deux personnes qui peuvent le voir.
L 'un est ton adversaire, l' autre ton employé.
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"P", "strong", "strong", "strong", "strong", "p"
Comme l 'a dit Chen an, le fondateur du succès, c' est - à - dire que pour réussir, il faut être avec ceux qui réussissent.
Si vous chaque jour au nom de Mah - Jong, parfois perdu de l'argent quand je veux, pourquoi les affaires ne sont pas bonnes? C'est inutile.
Si tu es en cours de formation, à lire le livre de commercialisation d'un marché, pense à comment développer mon magasin? Peut - être votre pensée sera clair? Le premier état de succès n'est pas payer, mais leur propre à l'investissement.
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< p > Wuhan Société, le patron est maintenant district adjoints, a re?u le titre de "citoyens" Top 10 de Wuhan, l'esprit d'entreprise, c'est de trouver un moyen de faire après avoir été licenciés, le faible niveau d'alphabétisation,? Elle a souvent participé à diverses sessions de formation, beaucoup de notes, fait de nombreux experts associés.
J 'ai visité son entreprise, beaucoup de systèmes sont simples et clairs, la gestion de l' entreprise n 'est pas très stricte, mais très applicable au personnel.
Parce que les résultats suffisent à tout expliquer.
Elle a rappelé les propos d 'un expert selon lesquels les entreprises créatrices d' entreprises appliquaient les ? trois à trois principes ?, c 'est - à - dire qu' il fallait dire qu 'il fallait agir et voir.
C 'est ce qu' elle fait.
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"P", "strong", "Trong", "Trong", "strong", "p", "strong", "Trong", "p", "Trong", "Trong", "Trong", "Trong", "p", "Trong", "Trong", "Trong", "Trong", "Trong
Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!
Un entrepreneur puissant a dit que je vais bien maintenant, j 'ai des ressources disponibles, mais je ne peux plus faire appel à des experts.
Il y a un Benxi biologique de chefs d'entreprises, c'est que ce n'est pas faire? Qui dit adhérer ne peut voir le soleil demain? D'autres entrepreneurs que, si la consultation de co?ts élevés? Sans effet? De planification qui ne connaissent pas de société situation psychologique entrepreneurs comme "? à c?té d'emprunter la hache".
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< p > "potentiel", c'est pas si compliqué, l'Entrepreneur doit toujours saisir un noyau, lui - même n'est pas vraiment envie de faire mieux, si c'est votre propre à travailler, même des affiches de conception est également une personne que tu fais, c'est tout.
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< p > l'homéopathie, au potentiel humain, non seulement grace aux entrepreneurs désireux de vision et d'analyse de la capacité et la promotion de leur détermination et de l'autre c?té.
Nous avons la discussion ci - dessous.
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