Un Bon Assistant Pour Améliorer La Qualité

Et < p > - < a href = "http: / /? www.91se91.com / News / index_c.asp" > < / a > de l'organe de travail nécessite des efforts personnels, également besoin d'apprendre de l'expérience des autres.

"256 de détails d'être de bons cadres" (CZ Press) est une partie de l'expérience de la méta - les travaux de l'autorité.

Il est riche en contenu, une vision unique, des exemples vivants, proche de la réalité et bien ciblé pour les cadres de l 'organisme de faire leur travail et d' améliorer la qualité globale.

L 'auteur Zhang Ruizhi a travaillé près de 20 ans au sein de l' Agence, ce livre est sa longue expérience physique et ses réflexions sur les pratiques de travail de l 'Agence, ainsi qu' un ? Instrument ? rare sur le chemin de la formation des cadres de l 'Agence.

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Ce livre donne aux cadres de l 'Agence le chemin de base pour passer de la moyenne à l' excellence.

Le livre est divisé en < a href = "http: / /? www.91se91.com / News / index_c.asp" > < / a > article de la culture de la vie, de services de conférence de l'article, des techniques d'écriture, texte, des méthodes de travail de l'article, l'éducation des enfants article 5 parties, couvrant les questions de fonctionnaires doivent se concentrer sur la qualité, de la nécessité de faire des efforts pour améliorer, avec la croissance et progrès doivent comprendre et nous devons faire quelque chose, elle est obligatoire de cadres, cadres de direction, à quoi dans quels domaines dur fournissant une référence utile.

256 de détails dans le livre, les cadres d'échelle, de bonne vie à travailler dans les affaires de travail de qualité, à la position de levage < a href = dans la pratique "http: / /? www.91se91.com / News / index_c.asp" > < / a > de qualité, ont une orientation très fort.

Par exemple, les quatre aspects du strict respect des règles disciplinaires, de la peur éternelle de la loi des cieux et de la terre, de la vigilance permanente pour la première fois, souvent de couper le désir, de ne pas laisser l 'argent détruire le bonheur, ont été décrits en détail pour donner aux cadres de l' institution un moyen concret de se conformer à la discipline et de suivre la voie de la vie.

Par exemple, sur la manière d 'améliorer les compétences en matière d' écriture, d 'entrer dans les portes de l' écriture publique, d 'améliorer l' intelligence des textes, de les traduire, etc., ont fait part de leur expérience et ont donné des idées concrètes sur la manière dont les cadres institutionnels peuvent s' acquitter de leurs fonctions essentielles en matière d 'écriture.

Tous ces organes de cadres pour apprendre des connaissances et améliorer la qualité de la direction de fonctionnement très fort, très utile.

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Http: / / P / > Ce livre offre des méthodes pratiques de travail de qualité.

Cet ouvrage, axé sur la présentation et l 'enseignement de l' expérience de travail de l 'institution, regroupe les différentes méthodes de travail de l' organe, telles que les méthodes de travail de l 'organe, par le biais d' une cha?ne d 'aisselles et de perles.

Par exemple, "Comment devenir une section du personnel de haute qualité", proposé que l'apprentissage comme échelle de progrès continu, résumé de réflexion, pour améliorer la capacité de pensée globale, comme une opportunité de développement amer fatigué, de maintenir le point de vue de l'esprit jamais la paix, ces qualités, procédé de ma?trise, les conditions de base de la responsabilité.

De plus, par exemple, à saisir les compétences "" Comment faire du bon boulot dans une section, proposé pour l'élaboration de plans occupé et ordonnée, aime apprendre bien demander sans détours, de saisir l'occasion d'améliorer la qualité, de prêter attention à la vitesse de l'amélioration de l'efficacité et de développer les travaux de l'innovation, ainsi que le point de vue des choses méticuleusement prometteur, très pratique, conformément à ces principes de fa?on à faire, certainement d'améliorer l'efficacité et la qualité du travail; dans le texte écrit comment mettre régulièrement la nouveauté dans la section, il est proposé de contact en fait à nouveau, dans différentes vues sur les idées nouvelles, au procédé d'expression de nouveauté, en joue, dans le changement de structure nouvelle et par écrit de routine sur la nouveauté, peut être actionné la plus forte, dans des cadres de texte écrit des organes similaires de matériaux, conformément à ces exigences, les compétences de base peut continuer à développer la créativité de composer un texte de matériaux.

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< p > Ce livre reflète des exemples de style simple avec une profonde vérité.

Ce livre, qui est capable d 'exprimer des points de vue et de raisonner avec des exemples vivants et des mots vivants, cite plus de 300 histoires et un grand nombre d' avertissements dans des fables anciennes, chinoises et étrangères.

Par exemple, lorsqu 'un groupe de grenouilles rencontre une tour de fer, il s' est mis d' accord sur le fait qu 'un match devait se dérouler jusqu' à la pointe de la tour.

Au début tout le monde très énergiquement, mais grimper bient?t bronzé soif, à bout de souffle.

Certaines grenouilles a commencé à remettre en question: Nous sommes stupides pas stupide? Tout le monde un par un, ont arrêté, certains ont dit que l'auto -, c'est une idée stupide, tellement bien, tour de si haut comment pourrait grimper à Spire? Alors, soudain, le une petite grenouille a atteint la Spire.

C 'est là que tout le monde découvre que c' est un sourd.

Au début du match, il a agi avec tout le monde, sans savoir ce qu 'on avait dit de négatif, il s' est mis à grimper et a fini par grimper au Sommet de la tour.

Ce qui explique que des cadres de travail doit avoir la persévérance et ténacité, d'abandonner leur retraite à respecter, d'autres à aller de l'avant, sans être facilement autour de l'opinion des autres réalisations cette capacité.

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