瑪絲菲爾 Millions De Femmes De Mauvaise Qualité Die Hard "Des Stocks à Faible Rotation"

P > Le journaliste de China Economic Network n 'a pas répondu à l' interview de masfield sur la raison pour laquelle "l 'événement de rechange" ne figurait pas dans le livre de recrutement et sur la manière dont il était prévu de résoudre les problèmes de stocks élevés après son entrée en bourse.

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< p = style = "TEXT - align: justify" > strong > A = href = "http: / / FZ.Sjfzxm.Com /" > stocks élevés / a > processus IPO à faible rotation ou influence < strong > p >

< p > Il y a un dicton très intéressant, même maintenant, les entreprises de vêtements de tous les Chinois sont à l'arrêt de la production, de la lumière est dans l'entrep?t de la base de données de marchandises arriéré au moins pour les entreprises de vente de vêtements de vente sur 3 ans ".

La gravité de la question des stocks de l'industrie de l'habillement arriéré est évident.

Et l'affichage de données 瑪絲菲爾 ne sont pas cauchemar des stocks, ce qui pourrait devenir un obstacle majeur à la bourse.

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La valeur comptable de l 'inventaire des entreprises entre 2011 et 2013 est de 414 millions de yuan, 465 millions de yuan et 504 millions de yuan, soit 29,57%, 29,62% et 27,25% respectivement des recettes d' exploitation.

En outre, le taux de rotation des stocks de masfield est très différent de celui de l 'industrie.

D 'après les avis de vacance de poste, les taux de rotation des stocks de masefiel pour la période 2011 - 2013 sont respectivement de 0,72, 0,68 et 0,71, alors que les valeurs moyennes pour la même période sont de 1,59, 1,36 et 1,19 respectivement.

De l'entreprise dans le cas des stocks élevé, un faible taux de renouvellement des stocks, c'est - à - dire d'un manque de liquidités, ce qui entra?ne la rentabilité durable est difficile à déterminer.

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< p > rétrospectivement, 2012 en bourse a eu un grand nombre de vêtements entreprises "liste de marée", mais la plupart des entreprises ont finalement échoué à la fin.

D 'après les informations communiquées par les industriels, la pression exercée sur les stocks est la principale raison pour laquelle la plupart des entreprises de confection IPO n' ont pas été satisfaites, alors que les femmes qui ont adopté le mode de vente dominant des magasins directs sont particulièrement touchées, quatre des sept entreprises de confection qui n 'ont pas été vérifiées par le Comité chargé de l' examen de la mise en ?uvre de la Convention produisant principalement des vêtements féminins.

Il est malheureux que masfire soit une entreprise de confection à majorité féminine dans un magasin direct et qu 'elle soit également confrontée à une forte entreprise d' entreposage.

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< p > < strong > le travail de l'expédition super standard de 3,5 fois < / strong > < / p >

< p > selon le prospectus de divulgation, jusqu'au 31 décembre 2013, 瑪絲菲爾 et filiales 瑪絲菲爾 Oh, dans le magasin de vêtements haut de gamme des grandes villes du pays pour ouvrir le magasin 664.

En outre, le nombre d'employés de la société à l'aide de la répartition du travail de manière à 1954, tous les employés du nombre proportion pour 45.27%.

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< p > Cependant, selon des rapports en ligne d'or, la répartition du travail comme une forme de travail non traditionnels, certains pays comme la France, la législation belge ont interdit de mener la répartition du travail, d'autres pays, afin de permettre la répartition du travail ont adopté comprend de durée, de l'industrie, y compris une variété de dispositions restrictives.

En 2013, "après la 21e séance du Ministère des ressources humaines de la sécurité sociale de l'examen par le Service d'expédition de l'article IV du Règlement provisoire" clair "de l'employeur doit être strictement contr?lée de la répartition du nombre, de l'utilisation de l'envoyé des travailleurs n'est pas plus de 10% de L'emploi total de leur nombre.

En revanche, le personnel de masfire représente 45,27% de l 'effectif total, soit plus de 3,5 fois plus que prévu.

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"P > > masfire explique que la société a créé des succursales ou des succursales dans la zone de vente pour recruter du personnel, mais qu 'une partie de la zone de vente n' est toujours pas en mesure d 'achever la création de succursales ou de succursales dans un délai relativement court, et que l' emploi des vendeurs dans cette partie de la région est principalement confié à des entreprises d 'envoi de main - d' ?uvre.

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< p > > toutefois, selon les praticiens, ? [l] es entreprises qui commettent des irrégularités à l 'égard de ce type de travail risquent fort d' être considérées comme nulles et non avenues dans la pratique judiciaire et l 'existence d' une relation de travail de fait entre les employés et l 'employeur constitue un risque important pour les employés de l' entreprise ?.

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"P > > Il est à noter que dans sa lettre de sollicitation intitulée" risque d 'affectation de main - d' ?uvre ", masfire ne mentionne pas cette question, se contentant d 'affirmer qu' il existe un risque que la société encoure une responsabilité conjointe et solidaire de la part de l 'entreprise et de l' entreprise d 'envoi de main - d' ?uvre du fait de la violation des dispositions de la loi sur les contrats de travail par l 'unité d' envoi de main - d '?uvre.

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"P" > d 'après Hua - son en ligne "combien de temps encore masfire sera - t - il" silencieux "à Shenzhen, en 2011, le défenseur des droits des consommateurs professionnels, gi Wanchang, a été chargé par les consommateurs d' acheter dans la maison Zibo, dans le Shandong, une veste de mode masfir pour un prix de 12 800 dollars, et envoyé au Centre national de contr?le et d 'inspection de la qualité des produits en cuir.

Le résultat final de l 'analyse correspond à la réponse du consommateur, c' est - à - dire à la confirmation que les matériaux de la mode masfield vendus dans la maison Zibo du Shandong sont de qualité inférieure.

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< p > selon le rapport, les femmes de la production de matériaux de ce paragraphe n'est pas de chinchilla, de fourrure de lapin mais à faible prix.

C'瑪絲菲爾 différente avec mode de publicité.

Bureau de l'industrie et du commerce Shandong Zibo a accepté dans 瑪絲菲爾 Shandong Zibo commercial de la fraude, après des 瑪絲菲爾 et Shandong Zibo commercial reconnaissent également de vêtements de qualité médiocre.

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< p > Il est incompréhensible, cependant, l'incident a eu lieu au cours de la période de référence de prospectus de divulgation, 瑪絲菲爾 mais le cacher, apparemment l'intention de tromper le public.

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