C 'Est Une Bonne Chose De Manger Sur Le Lieu De Travail.

La vie sur le campus avait l'habitude de touche à sa fin, et face à l'insécurité, excité, des possibilités et des défis, d'élimination et de victoire, de fleurs, de larmes

Carrière dans ce paragraphe de jour spécial, beaucoup de gens ont trouvé plus d'étudiants, capable de s'adapter à l'évolution de la situation, la capacité de survie de plus en plus.

Ce "Adaptation", la nature a également inclus par le point confus.

C 'est une bénédiction.

Pourquoi est - ce toujours moi qui perds?

Xiao Qiang est arrivé dans une entreprise après avoir obtenu son dipl?me, il a compris que ce n 'est qu' en démontrant rapidement sa capacité à s' adapter à l 'entreprise qu' il pourra accro?tre son poids pour survivre.

Mais il découvrit que les employés qui l 'entouraient semblaient être toujours contre lui et que l' attitude à son égard n 'était pas très amicale.

Même pour le travail, il n 'y a pas de place pour jouer son propre r?le, et il se demande si les nouvelles recrues doivent en souffrir.

Comme l 'ont noté les experts, le sentiment de crise qui prévaut actuellement sur l' ensemble du marché du travail s' est encore aggravé, ce qui a permis à la plupart des travailleurs de se rendre compte qu 'ils devraient apprendre à gérer les problèmes de sécurité et d' Organisation des carrières.

Qu 'est - ce que ?a veut dire?

Au moment de son entrée dans l 'entreprise, l' armée s' est considérée comme dipl?mée de l 'université et, naturellement, comme un statut différent, elle n' a pas dit bonjour à la réceptionniste le jour de son arrivée.

Dans ses travaux ultérieurs, il a rarement utilisé les mots "Merci".

Peu à peu, il se retrouve au travail.

On ne reconna?t pas beaucoup ses capacités, les relations sont froides.

Par la suite, il a commencé à essayer d 'améliorer ses paroles et ses actes en employant davantage de mots de courtoisie pour rendre hommage aux autres, ce qui l' a aidé à sortir de la détresse des relations humaines.

Il a dit avec beaucoup d 'intelligence: un peu plus de politesse peut non seulement améliorer sa culture personnelle, mais aussi me permettre d' entrer dans l 'équipe.

Manger un peu de faible perte n'est rien, comparé à vous, est due à une "Fu '."

La perte est Fu

De nombreux

Je me plains d 'habitude de manger des céréales, de faire des travaux divers, de faire des batards.

En fait, un débutant vient d 'arriver dans une entreprise, et le patron n' ose pas et n 'ose pas lui confier d' importants projets de travail.

Alors, comment on le patron de la capacité de travail pour votre confiance est générée en fonction de l'expérience? "Viens ici", a dit: "C'est totalement réfléchie à commencer ces soi - disant corvées.

Même s'il n'est pas très discret ou un travail très important, mais encore pour essayer de finir le travail, c'est en fait pour toi plus. "

De ce point de vue, le patron ont commencé à organiser en effet "pédiatriques", mais que des étudiants de manger ce déficit, mais aussi l'avenir de "bien".

Le travail en raison des différends et manger un peu de pertes, les pratiques de dipl?més de l'Université de petit Wei est le "gros, rien".

Il pense que tout le monde travaille parfois pas satisfaisante, mais j'ai choisi d'essayer de la tolérance en ce moment, ne rigolent pas d'extrémité, vu les sentiments de plusieurs collègues, remercier en temps de paix à son aide, le développement de ce qui contribue à après le travail.

Dans le lieu de travail, des étudiants de l'école "devient" professionnels ", ils ont besoin d'affiner progressivement avantage de carrière or et de la concurrence, il devrait être facile à cause de l'étrange et manger" déficit ", si l'actif," déficit "pour" Fu ", le travail et l'importance de la longue c'est vraiment réfléchi.