Le Vietnam A Adopté Un Nouveau Code Du Travail: Huit Heures De Travail!Et Augmenter Son Salaire!

La nouvelle version du Code du travail dispose que la journée de travail ne doit pas dépasser huit heures et que la durée des heures supplémentaires ne peut pas dépasser 300 heures par an.

Vietnam - le 20 novembre, à la huitième session du quatorzième Congrès, le Code du travail (amendement) a été adopté, avec un taux d'approbation de 90,06%.

Le Code du travail (amendement) comprend 17 chapitres, 220 articles qui définissent clairement les normes du travail; les droits, obligations, responsabilités des travailleurs, des employeurs, des organisations représentant les travailleurs, des organisations représentant les employeurs, etc.; et l'administration du travail par l'état.

Conformément à la loi sur le travail (amendement) qui vient d 'être adoptée par le Congrès, les jours fériés légaux de l' année comprennent cinq jours pour la fête du printemps, un jour pour la fête du nouvel an, un jour pour la libération du roi male, un jour pour la libération du Sud, un jour pour la Fête internationale du travail et deux jours pour la fête nationale.

En ce qui concerne l'age de la retraite, la nouvelle version du Code du travail prévoit que l'age de la retraite est porté à 62 ans pour les hommes et à 60 ans pour les femmes dans les conditions normales de travail.

La Feuille de route précise que, pour les travailleurs de sexe masculin, l 'age de la retraite dans les conditions normales de travail est de trois mois en 2021 et de trois mois par an entre 2021 et 2028.Pour les travailleuses, l'age de la retraite dans les conditions normales de travail était de 55 ans et 4 mois en 2021 et de 4 mois par an entre 2021 et 2035.

En ce qui concerne les heures normales de travail, la nouvelle version du Code du travail dispose:

La durée moyenne du travail ne dépasse pas huit heures par jour et 48 heures par semaine.L'état recommande aux employeurs de mettre en place un système d'horaires de travail de 40 heures par semaine en moyenne.

Le Gouvernement a publié le document No 561, en date du 6 novembre 2019, dans lequel il recommandait de maintenir les horaires de travail normaux prévus par la législation en vigueur et d'élaborer en temps utile une feuille de route pour réduire les heures de travail.Le Comité permanent de l'Assemblée nationale a accepté la proposition du Gouvernement et a donné pour instruction au Gouvernement de proposer de réduire la durée hebdomadaire du travail à moins de 48 heures compte tenu de l'évolution de la situation économique et sociale.

En ce qui concerne l'extension du cadre de l'Accord - cadre sur les heures supplémentaires maximales, le travailleur peut demander des heures supplémentaires avec le consentement du travailleur, le nombre d'heures supplémentaires ne pouvant dépasser 50% de la journée normale de travail, 40 heures par mois et 200 heures par an.

En outre, la durée des heures supplémentaires ne peut dépasser 300 heures par an dans les domaines des textiles et des vêtements, des chaussures en cuir, de l'électricité, de l'électronique, de la production et de la transformation de produits agroforestiers, du sel, de l'aquaculture, etc.