新入社員は職場に入って、同僚と仲良くなるステップです。

    1、 用真誠的微笑面對每一個人

ほほえみの役割は計り知れない。

まず、「不慣れなベール」を開けるための法寶です。名前が呼べない同僚でも、笑顔はすぐにあなたたちの距離を縮められます。その次に、新しい同僚を歓迎する一番いい「お會いの贈り物」です。また、笑顔はやはり「通行証」です。助けを求めている時にスムーズに通じることができます。最後に、笑顔は職場の「ラベル」です。人々はあなたのことを考えると、常にあなたの顔にかけている笑顔を連想します。

    2、 關注別人的工作

関心の同義語は重視するので、あなたが一心に他の人の仕事の狀況と苦楽に耳を傾ける時、あなたの目と表情もこのような情報を伝えました：彼のすべては誰も聞いていないのではありませんて、少なくともあなたが黙々として彼に関心を持っています、彼に同情します。

3、適當に援助の手を差し伸べてくれる同僚が、一躍親しい戦友になる。

    4、 幫助別人，不求立即回報

能力の範囲內で、積極的に同僚を助けて、人間の資産を蓄積するウィンウィンの方法です。

ある企業関係者は「借りている人が多くなり、後々助けてくれる人も多くなります。」

もし仕事環境の中で大多數の人が陰に陽に助けてあげたら、あなたのために障害を一掃します。將來はきっと明るいです。

    5、 每天留出一定的時間進行工作以外的交流

仕事が忙しくても、休みとリラックスが必要ですよね？

この數分間で同僚と仕事以外の話をしたり、感情を増進したり、情報を交流したりします。

毎日のこの數分間のエネルギーをばかにしないでください。日々の積み重ねで、石をもうがって、立派な建築の礎石のように見えませんが、暗くしっかりと支えています。不敗の地に立ちます。