草の根は代弁してあるいは再度靴の企業のブランドのマーケティングブームを巻き起こします。

ここ數年來、草の根文化は一種の非主流文化の姿をしています。

草の根は草の根文化の要素として、「草の根文化熱」という大きな背景の影響を受けて、発展の可能性が無限にある態勢を示しています。

ご存知のように、新しいゲームが発売された後、代弁者を探すのは慣例になりました。草の根の代弁費用が安いので、よくゲーム會社の第一選択になります。

これは他の企業も草の根を誘って代弁するかどうかを考えるきっかけになります。

國內の靴業界に焦點を合わせて、より多くのブランドの個性と內包を表現する上で草の根文化に溶け込む先駆者と言える。

ブランドの代弁者の選択の上で、いくつかスーパースターを使うことを放棄して、転じてあれらのまだ有名でない若い選手を起用します。

あなたは普通の人で、條件がなくて、天賦がなくて、しかしあなたは1つの夢想を持って、しかも自分の努力を通じて実現することができて、これはまさに安心して消費者に伝達する理念です。

時代の変化に応じて、草の根の層が消費者の心に觸れ、驚くべき成績を収めているのも無理はない。

では、スター推薦と比較して、草の根推薦は靴企業に対して明らかな優位があるかどうか、靴企業はどのルートを通じて草の根を選んで、草の根の判定基準は何かを選択して、これはすべて靴企業の倦まない思索を必要とします。

確かに、スター推薦は、急速な発展の高速道路に靴企業を持ち込むことができますが、長期的な開発の観點から、スター推薦も多くの不利な要因が存在します。例えば、高い支持費用、スターの不安定性、支持の氾濫による消費者の視覚疲労などがあります。

ある程度では、草の根は、これらの不利な要素のスターによる推薦を避けることができますし、獨自の利點があります。

明らかに、草の根の代弁費用は安く、靴企業が製品の研究開発、ルート建設などの関連方面で資金を投入する際に発生する資金不足を効果的に避けることができる。

草の根は民間から來て、大多數の人を代表して、甚だしきに至っては社會の下層の考え、すぐ更に大衆に受け入れられやすいです。

同時に、この個性を追求して、目新しい時代に、大衆はすでにあれらのスターの大きい腕に飽きて、草の根の出現は彼らの心理を満たして、よく更に多くの眼球を引きつけます。

このように見ると、靴企業はスターによる推薦の標準モデルを変えて、草の根推薦を選ぶのは革新的なマーケティング戦略であると言える。

もちろん、草の根アップロードの勵ましの志自伝、草の根微博が怒りのコメントを発表し、草の根アップロードの自作短編映畫などで草の根が注目されています。そのため、靴企業はネットを利用して一連の草の根選抜活動を展開します。

このように、最も適した草の根の代弁者を選び出すことができるだけではなくて、その上大衆のインタラクティブを通じて(通って)活動の勢いを拡大して、靴の企業の知名度を高めて、同時に草の根の代弁者の後続の展開に対しても堅固な基礎を打ち立てました。

まさに、靴の企業もネットを離れて、ポイントを設けて選抜活動を展開して、甚だしきに至っては直接に今人気がある草の根のスターを選びます。

要するに、靴企業がどのルートを選ぶかは、靴企業自身の狀況、大衆の參加意欲、地域別の特徴などを総合的に考慮しなければならない。

審査基準では、靴企業は選考結果を參考にしているほか、草の根の全體像がブランドの訴求や靴企業イメージに合っているかどうかを考慮しなければならない。草の根の全體像は外見だけではなく、內面のイメージも重要である。

明らかに、草の根は強い凝集力と強い生命力を持っています。靴企業は草の根の成長経歴と彼らがどのように成功した話を重視するべきです。そして、その精神が靴企業の理念、精神に合っているかどうかを判定します。

これもスター推薦との違いです。

內在的なイメージと外在的なイメージから、スターによる推薦は外在的なイメージをより重視し、主に製品の知名度を高めることにあります。草の根の推薦は製品の知名度を高めるだけではなく、製品の美譽度と內包を高めることにもあります。

今、市場競爭が激しくなるにつれて、同じ品質競爭の紅海に直面する靴企業が多くなりました。靴企業はこの局面を打破するために、新たな競爭戦略を探しています。

草の根は推薦して1つの比較的に革新的なマーケティングの策略があるとして、もちろん靴の企業のために採用することができて、その上ヨーロッパの債務危機、各コストの上昇の衝撃を受けて、草の根は支持して確かに実現可能性が存在しています。

狀況を見て、草の根は代弁してあるいは再度靴の企業のブランドのマーケティングの高まりを巻き起こします。