下著業(yè)界の設計人員が不足しています。
下著
人體の第二の肌と言われています。一番體に近い製品です。だから、製品の研究開発において、人體の各部位の特徴と機能に合わせて、體に合った快適な製品を開発します。
英第愛納の胡細芳さんは、制品の研究開発において、人體工學を設計の基本原則として、科學的、標準的にショーツ制品を設計すると考えています。
製品の研究開発の核心は布地です。下著は肌身につける製品ですから、環(huán)境保護、健康を追求して、布地の使用は製品に対して決定的な役割を果たしています。
また、デザインする時は人體、季節(jié)、価格によって設計します。
製品設計の主體としての
デザイナー
設計の過程で、デザイナーの力は無視できない。
胡細芳氏によると、企業(yè)はまずブランドの內包と位置づけを理解できる設計チームを構築し、設計チームは製品開発時に製品構造、製品季節(jié)、材料の構造及び異なる製品の特性などを精確に位置付けなければならない。
その次に、デザイナーの専門レベルは極めて重要で、製品の設計の基礎で、デザイナーはブランドの內包に対して十分な理解があるだけではなくて、はっきりとブランドの位置付けを理解して、その上豊富な専門知識を持ちます。
設計過程において、デザイナーは伝統(tǒng)観念及び過去の設計経験の影響を受けられません。そしてデザイナーは必ず消費者サービスの理念を確立し、消費者グループの特色を深く理解し、設計された製品を消費者のニーズに合わせ、満足させます。
設計人材不足は多くの企業(yè)主を悩ましており、業(yè)界の発展を阻害する大きな問題でもある。
胡芳
現(xiàn)在、國內専門の優(yōu)秀なショーツデザイナーはとても少ないです。専門のファッションデザイン學院も専門のショーツデザイン學科を開設していません。製品設計の時、ほとんどのデザイナーは以前の設計経験と個人の製品に対するコントロール能力を頼りにしています。
設計人材は企業(yè)、學院と業(yè)界の人々が共に関心を持つ問題になるべきで、同時に企業(yè)、學院と大學が手を攜えて努力する必要があります。學院はパンツの設計人材に対して十分な重視があり、関連専門課程の開設に著手し、より多くの専門人材を育成します。企業(yè)は人材育成の心理狀態(tài)に基づいて、デザイナーにより多くの空間と発展のチャンスを與え、人材戦略で企業(yè)の発展を推進します。
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