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    新しい年が來たらすぐにあなたの職場を計畫します。

    2014/1/11 10:54:00 20

    自身を昇格させ、充電計畫、成熟期、トレーニング

    <p><strong>ゼロに帰する心の新たな位置づけ</strong><p>


    <p>職場の専門家が、<a href=“http:/www.91se91.com/news/index c.asp”の制定と実施について話しています。職業計畫<a>の第一歩は「ゼロに戻す」という気持ちを強調しています。

    過去の一年間は、「灰黃」も「灰_」も、職業の倦怠を捨てて、自分の職業価値を改めて考えなければならなかった。

    </p>


    <p>大手物流會社で部門経理を務めている林さんによると、通常は自分で新年計畫を立てる時、二つの要素を考えているという。

    <a href=「http:/www.91se91.com/news/indexuc.asp」>自身を向上させる<a>の面があります。例えば、知識の向上や観念、能力、経験など、仕事を向上させる面もあります。

    その後、細かく分解して、分解する點は時間を作って進捗を完成させることによって、自分の完成を促すことができます。

    </p>


    <p>これらの目標は高すぎたり、低すぎたりしないようにしてください。

    定高は自分で力を盡くしましたが、達成できなかったら、どうしても心理狀態に影響します。低すぎると挑戦性がなく、また自分の発展を抑制します。

    </p>


    <p><strong>職場での充電は風に従ってはいけません</strong><p>


    <p>ある國內の有名なヘッドハンティングサイトに勤めている李さんは2014年の人材募集の傾向について話しています。現在、採用會社にとって一番頭が痛いのは市場の「人」が多くて牛の毛のようです。

    </p>


    <p>専門家は、新年の充電計畫を立てる時に、自分の狀況から自分に合った、自分の職業発展に役立つ方案を制定することを提案しています。

    </p>


    <p>立業期間にある:


    <p>まだ2、3年しか仕事をしていない職場の人にとっては、現在<a href=“http://www.91se91.com/news/indexuc.asp”の立業期間<a>にありますので、研修計畫の重點は自分の専門スキルの向上にあります。

    </p>


    <p>上昇期にある:


    <p>キャリアの発展がすでに成熟期にあるビジネスマンにとって、充電の主な目標は自分の管理技能を向上させ、職業の幅を高め、他の分野の仕事を熟知することである。

    </p>


    <p><strong>彼らの新年企畫<strong><p>


    <p>子供教育擔當者の陶毅ting:


    <p>私は今、伝統的な子供教育の分野で、去年は仕事がほぼ成熟しましたが、同時に何もないという意味です。<a href=“http:/www.91se91.com/news/indexuc.asp”>空間を変えます。

    新年に入って、私の最大の目標はモデルチェンジの開拓で、今マルチメディアの教育とネットの教育はちょうどその時、タブレットコンピュータも次第に教育の補助ツールの上で運用して、2014年に新しい領域に向って進軍します。

    </p>


    <p>真夏光年國家電網職員:


    <p>基層で引き続き仕事をしていますが、電力供給業務に慣れています。もし電力に関する研修班があれば、2014年に市局を通じてトレーニングする機會を獲得したいです。

    </p>


    <p>公益機関管理人冬:


    <p>現在は主に公益機関の管理を擔當していますが、些細で困難な仕事をしている場合もあります。2014年の仕事計畫はビジネス管理の考え方を學習して公益機関を運営し、<a href=“http:/www.91se91.com/news/indexuc.asp”>の意味<a>のイベントを開催しています。

    </p>

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