バングラデシュのアパレル業(yè)界が「企業(yè)と労働者福祉プログラム」を推進(jìn)

　　バングラデシュ.アパレルメーカーと輸出業(yè)者協(xié)會(huì)（BGMEA）はこのほど、バングラデシュで「企業(yè)と労働者福祉プログラム（BBW）」のプロジェクトを開(kāi)始するための英國(guó)の諮問(wèn)機(jī)関Impacttと協(xié)力協(xié)定を締結(jié)した。同プロジェクトはバングラデシュのアパレル業(yè)界の生産能力向上に力を入れており、2015年12月に実施されるバングラデシュの首都ダッカおよびチッタゴン地區(qū)にある200の工場(chǎng)で実施される予定だ。

現(xiàn)在、同機(jī)関はバングラデシュの45カ所にある衣料品工場(chǎng)関連プロジェクトを推進(jìn)し、現(xiàn)地工場(chǎng)の生産性と製品品質(zhì)の向上を支援し、労働者により良い雇用環(huán)境を提供した。BGMEAのAtiqul Islam會(huì)長(zhǎng)は、「バングラデシュのアパレル業(yè)界は、世界市場(chǎng)で競(jìng)爭(zhēng)力を維持するために労働者のスキルと生産性を高める必要がある。今回の提攜は、アパレル製造業(yè)がより高い段階に向かっていることを示している。BGMEAはアパレル業(yè)界の発展を支援し、より競(jìng)爭(zhēng)力のある業(yè)界にする」と述べた。

「企業(yè)と労働者の福利厚生プログラム」というプロジェクトは2011年に開(kāi)始され、これまでにインドやバングラデシュの73社と輸出されているアパレルメーカー協(xié)力協(xié)定に署名する。このプロジェクトは、アルカディアグループ、マーサ百貨店、楽購(gòu)、ラルフローレンなど、歐米のブランドや小売店から多くの支持を得ている。

このプロジェクトの注目點(diǎn)は、工場(chǎng)の生産性、生産性、製品品質(zhì)、人的資源管理効率をどのように高め、従業(yè)員により良い作業(yè)環(huán)境を提供するかにある。プロジェクトの管理者は工場(chǎng)の日常的な生産経営活動(dòng)に參加し、企業(yè)管理者に問(wèn)題解決、意思決定レベルの向上、人的資源管理、コミュニケーション能力、品質(zhì)管理における能力の向上を教える。バングラデシュで推進(jìn)されているプロジェクトには、人員の健康と生産の安全の部分も含まれています。

2年前、バングラデシュでImpacttがこのプロジェクトを?qū)g施した結(jié)果、一般的には、プロジェクト実施前後の工場(chǎng)の生産効率は18.3%向上し、裁斷効率は1.14%向上した。これは、アパレル工場(chǎng)が同量の材料を使用してより多くのアパレルを生産することができ、アパレル労働者もそのためにより多くの報(bào)酬を得ることができることを意味している。一方、労働者の欠勤率は平均33.7%減少した。このデータは、アパレル労働者の仕事への積極性がより高くなったことを示している。同時(shí)に、毎月退職を申請(qǐng)する労働者の數(shù)もプロジェクト開(kāi)始前より半分以上減少した。労働者の賃金を見(jiàn)ると、このうち2つの工場(chǎng)を例にとると、プロジェクト実施後のアパレル労働者の月給増加水準(zhǔn)は6.3ドル、時(shí)給は11.9%増加した。週60時(shí)間を超える労働者の割合は43.5%減少し、労働時(shí)間の減少により労働者の生活の質(zhì)は明らかに改善された。