中國蕓尚センターは余杭服裝企業(yè)で「インクを飲む」ことを渇望しています。
なぜみんなが電気商いをして、セールをしている時、彼らは「こたつ」を思い出しますか?なぜ彼らはそこで勉強しますか?
これらは先月フランスで発生した契約のおかげかもしれません。
中仏國交樹立50周年の中仏ファッションサミットで、中國(杭州)紡織服裝工業(yè)デザイン創(chuàng)意センター(中國·蕓尚センターともいう)はフランスファッション學院と「中仏青年ファッション設計人材交流計畫」に署名しました。
先週、フランスファッション學院の院長秘書の志芬はわざわざ杭州に視察に行きました。そこで、杭州服裝企業(yè)の社長たちは知らせを聞いて來て、その場で勉強に申し込みました。
「すべてがうまくいけば、來年の9月にフランスファッション學院で勉強することができます?!?/p>
昨日、中國?蕓尚中心総裁の鄭念華さんが言いました。
學んだら止められません。中國のアパレル企業(yè)は「インクを飲む」ことを望んでいます。
ほとんどの中國本土の
服裝
企業(yè)にとって、フランスのパリのファッション産業(yè)ははるかに手の屆かないものと言えます。
アパレル業(yè)界でプレーした鄭念華さんも、「以前は企業(yè)がフランスのパリファッションウィークに行っていましたが、チケットさえ入手できなくて、ましてやトップのファッション企業(yè)を見學しました。
今回の契約があれば、今後はこのようなことはないと思います。
中國のアパレル企業(yè)は有名なフランスのファッションブランドのデザイナーと顔を合わせて交流できます。
調査によると、國際ファッション指導者として、フランスファッション學院の先生は専門の學院派教授ではなく、各トップブランドの専門家です。
契約後、彼らは中國のアパレル企業(yè)と直接ドッキングできます。中國のデザイナーは相手の企業(yè)で実習できます。フランスのデザイナーも中國に來てサービスします。
このようにして、フランスのトップファッション資源を杭州に運んでくることが可能になりました。
このような協力を得た企業(yè)は前例がないわけではない。
美しい
太平鳥はお手本です。
7年前、浙江省の雅瑩はフランスファッション學院と提攜関係を結びました。後者は前者に多くの指導を提供します。
これらの年の雅瑩、太平鳥の成長もとても明らかです。
このすべては今回調印した交流計畫の基礎を作った。
これは一つの融合で、多くの國際資源をもたらすことができます。
鄭念華氏によると、フランスでは多くの新興ブランド、青年デザイナーが中國に來ることを期待しています。発展空間はフランスよりずっと大きいので、市場もフランスより大きいです。例えば、一日570億元以上の電気商が販売しています。
しかし、彼らも心配しています。市場が大きすぎて、手のつけようがないです。
したがって、ファッション産業(yè)サービスの完全なプラットフォームが必要となり、中國?蕓尚センターが生まれました。
二年後に第一陣の企業(yè)が入社して、検査からショーまで全部いい加減にしません。
調査によると、「中仏青年」
ファッション
人材交流計畫の設計」は中國杭州余杭臨平新城の中國?蕓尚センターに定住しました。
これはシンガポール凱華グループが110億人民元を投資して作ったプロジェクトで、喬司、九堡などのアパレル産業(yè)區(qū)に隣接しています。プロジェクトの総計畫は100萬平方メートルを超えています。建設後はファッション発表センター、ブランド展示センター、國際人材交流プラットフォームだけでなく、國家検査センター、電子商取引本部及び新ブランド孵化器など多くの総合産業(yè)機能があります。
全體の園區(qū)はシンガポールの園區(qū)の管理理念を導入しています。知恵、環(huán)境保護、さらに貴重なのは、3階ごとに公共空間ができます。服などの創(chuàng)意的な産業(yè)にとても適しています。
中國の蕓尚センターは余杭に落ちています。十分な理由があります。
ここ二十年の発展を経て、杭州の婦人服はだんだん規(guī)模になりました。データによると、生産企業(yè)の80%は余杭の一帯に集中しています。大まかな統計は喬司地區(qū)だけで1800余りの服裝生産企業(yè)があります。
これらは産業(yè)の支えになる。
鄭念華氏は、「中仏青年ファッション設計人材交流計畫」が杭州に定著し、地元のファッション産業(yè)に國際化の原動力を注入し、ファッション産業(yè)のアップグレードを推進するという。
未來は中國蕓尚センターで、多くの國內外のアパレル企業(yè)がここに根付いているほか、定期的に関連活動を開催します。建設後は毎年千回以上のイベントが開催されます。例えば、中仏両國青年設計人材交流を組織し、相互に人材を両國ブランド企業(yè)に派遣し、中國青年設計人材に精選したファッション管理トレーニングコースを提供します。
來月には、中國服裝國際交流基地もここで授與されます。二年後に、初めての企業(yè)がセンターにチェックインできます。
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