服のお店に必要な色のコーディネートテクニック

　　色基本的な構色原理がありますが、大きな面積の主色、または背景色、または大きな図の主な色調があります。服裝にとって、主な色は全身の色面積の最も多い色を占めて、全體の面積の60%以上を占めます。スーツ、パーカー、コート、ズボン、スカートなどとして使われます。

補助色は主色と組み合わせた色で、全身の面積の40%ぐらいを占めます。彼らはいつも単品の上著で、オーバーシャツ、チョッキなど。

　　飾り色普通は全身の面積の5%-15%だけを占めます。彼らは通常スカーフ、靴、バッグ、アクセサリーなどを使って、竜を描く時の効果を発揮します。彩色の運用は日本、韓國、フランスの女性が得意とするテクニックです。

ここには2つの注意點があります。

一、全身の色は三色がいいです。自分のスタイルをよく知らないときは、3つの色を超えないようにしてください。絶対に出世させません。一般的に全體の色が少ないほど、優雅な雰囲気を演出し、さっぱりとした、はっきりした印象を與えます。

ここで注意したいのですが、3色は純粋な3色ではなく、近い色を選ぶことができます。でも全體的には色を見ます。三種類を超えないといけません。

二、色の組み合わせの面積比率を理解する。全身の服裝の色の組み合わせは1：1を避けて、特に著ている対比色。普通は3:2か5:3がいいです。上著とズボンの組み合わせは5：3ぐらいのバランスがいいです。

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今の衣料品店の競爭は非常に厳しいです。一つの調査研究情報によると、最も優秀な衣料品店は5つの堅固な柱を持っています。5つのリングの分野でお客様に価値を創造したということです。

第一に、ソリューションを提供します。例えば、服裝の店主として、販売の服裝の質が良いだけでは足りないです。お客様に似合う服の販売員を見つけるためにはどうすればいいですか？専門の裁縫師を雇っていつでも待機して、お客様に配送サービスを提供します。そして、特別な注文を喜んで受け入れます。

第二に、本當にお客様を尊重します。多くの服屋は客を尊重するスローガンを叫んでいますが、本當にできる服屋は數えるほどしかいません。無禮な販売方法は、従業員の無気力さや態度の粗野さ、積極性のないことだけではない。商品が亂れていて、配置が不合理で、標識がなくて、価格が混亂しています。優秀な洋服屋はこの基本を尊重する理念を一連の人、政策と環境をめぐる具體的な操作に変えます。

第三に、お客様と感情的な連絡をする。ほとんどの服屋さんはお客さんとの感情交流の機會をおろそかにして、価格に集中しすぎます。しかし、低価格の承諾はお客様の理性的な要求に合うかもしれません。多くの服屋はお客様の感情を無視する過ちを犯しました。彼らは価格だけを重視して、コストの節約を強調しています。反対に、優れた洋服屋はお客様との親近感、好み、信頼感を追求しています。例えばJourneysチェーンの靴屋さんは青少年の特徴に合った文化雰囲気を作るように努力しています。

第四に、公正で合理的な価格を制定し、最低の価格ではない。多くの衣料品店は見掛けの値下がりで顧客の消費を刺激し、結果として顧客の信頼を失うだけです。優秀なアパレル店はお客様の全方位體験と同じ価値を知っています。彼らは公平な価格設定の原則を実施し、適當に販促を展開し、需要が急に増加した場合に価格を競り上げることはなく、販売する製品に保障を提供します。

第五に、お客様に便宜を提供する。現代人は時間を惜しんで金のようです。だから、洋服屋はお客さんに自分の欲しい商品を見つけやすくて、素早く會計してから離れる必要があります。ディスカウントチェーンのShopkoはその中の道をよく知っています。きちんとした店舗の陳列、柔軟な決済通路の設置など様々な手段を通じて、お客様に確実な便宜をもたらします。