紡績服業界と職業教育対話を推進し、人材育成モデルの改革と革新を推進する。

近日、2015年全國服裝業界職業教育と産教対話活動は青島市城陽區職教センターで行われ、中國紡織服裝教育學會の倪陽生會長が対話活動を行い、青島市教育局の王_副局長が會議に招待され、開會のあいさつをしました。

調査によると、「國家中長期教育改革と発展計畫要綱」の「政府主導、業界指導、企業參加の學校運営メカニズムの確立?健全化」に関する方針を貫き、アパレル業界のモデルチェンジ?アップを加速し、業界の発展ニーズに合致する高素質技術能力型人材を育成し、アパレル業界の人材育成モデルの改革?革新を共に推進し、中國紡績服裝教育學會、中國服裝協會が共同で開催した今回の対話活動も、規模化、體系的にアパレル産業の人材を育成するために交流の架け橋となりました。

から來ました青島天津、深セン、重慶の4つの都市の6つの學院と企業の代表はそれぞれテーマの発言をしました。青島赤領服飾株式有限公司、浙江伊思佳服飾有限公司の6つの企業と山東科學技術職業學院、平湖市職業中等専門學校など5つの學院の代表が教育?生産対話を行い、全國25の省?市の業界企業及び職業學院から400人以上の専門家が參加しました。

今回の活動は、職業教育と産業の「雙方向」開放を促し、産教の深度融合を推進し、職業教育と産業の互恵共栄を実現するために重要な役割を果たしました。