企業(yè)情報(bào)：小豆グループの宋瑞敏氏は「奮闘モード」で電子商取引3.0時(shí)代を迎える

春節(jié)は萬家が団らんする日だが、小豆株式會社男裝電子商取引の生中継室では、小豆株式會社男裝電子商取引事業(yè)部ディレクターの宋瑞敏氏がチームと肩を並べて戦った時(shí)だった。春節(jié)連休中、小豆男裝電子商取引事業(yè)部は「店じまいしない」を生中継し、小豆株式電子商取引事業(yè)部ディレクターとして、宋瑞敏とキャスターたちはずっと一緒に立っていて、終始元?dú)荬い盲绚い坤盲俊７潘亭Kわるたびに、宋瑞敏はすぐに最新の生放送データと流量変換表を手に入れた。これは各生放送後の複盤データである。獲得客數(shù)、客単価、転化率、在庫……1項(xiàng)のデータ変化は、小豆男裝電子商取引の健康、急速な発展を反映し、電子商取引の競爭の激しい態(tài)勢も反映している。

2011年に電子商取引を擔(dān)當(dāng)して以來、宋瑞敏氏は何度もグループ工場長の模範(fàn)兵と優(yōu)秀な共産黨員に選ばれ、2018年には「無錫市労働模範(fàn)」、2021年には「グループ黨員先鋒」、2022年に率いる電子商取引事業(yè)部チームは第7陣の「先チーム」を獲得し、2022年1-12月には震え生放送の販売が220%増加し、「質(zhì)の高い発展の三自六化の先鋒」というテーマのイベントで宋瑞敏はオンライン化の先鋒に選ばれた。?

宋瑞敏が電子商取引チームに入ってきたこの10年余りは、ちょうど電子商取引の大潮にぶつかって雲(yún)が巻き起こってきた。「トラフィックはどこにあるのか、市場はどこにあるのか」。2011年、宋瑞敏が小豆男裝電子商取引のプレートを引き継いだ時(shí)、寶を洗う「ダブル11」は3年目になった。あずき男裝の店は勢いに乗って風(fēng)口に立ち、ほとんど何でも売れるようになった。2011年の「ダブル11」當(dāng)日、宋瑞敏とチームの3、40人はほとんど倉庫にいて、カスタマーサービス、荷物の運(yùn)搬、出荷に追われていた……何でもしなければならず、多くの生産現(xiàn)場や行政管理部門の同僚が手伝ってくれた。最初から電子商取引の黃金時(shí)代の序幕に間に合い、宋瑞敏はこの「狂気」に適応していると自説し、電子商取引部門に入社した翌年、彼の所屬する小豆男裝電子商取引部門は販売実績の3倍の成長を?qū)g現(xiàn)した。

「ちょっと待って」「考えてみて」間に合わず、電子商取引の新しい流れが突然やってきた--京東、微信のウィジェット、つづり多、小紅書、そして後に現(xiàn)れた震え音、快手など多くの新しいプラットフォームが続々と人気を集めている。この時(shí)期は、宋瑞敏とチームのパートナーが経験した電子商取引2.0時(shí)代だった。プラットフォームが多くなり、トラフィックの爭奪戦がますます細(xì)分化され、専門的になってきました。グループの電子商取引チームの発展のナビゲーターとして、宋瑞敏はサプライチェーン保障、貨物品質(zhì)、消費(fèi)者體験こそが「長期的な人気」の鍵だと考え始めた。

平らに管理された電子商取引チームには多くの若者が引きつけられ、10年來、宋瑞敏の所屬する電子商取引チームの人員は最初の30人余りから現(xiàn)在の150人余りに増え、彼らの平均年齢は25歳を超えず、大きなオフィスには元?dú)荬い盲绚い恰⒈瑥?qiáng)く馬が強(qiáng)い。実際には、キャスターも企畫も、それぞれの仕事內(nèi)容が絡(luò)み合っています。例えば、あずき株式電子商取引事業(yè)部の動音ビデオコンテンツ課の責(zé)任者に成長したばかりの若者のジョータタミンは、電子商取引部門に來たばかりの頃、主に商品詳細(xì)ページの詳細(xì)撮影、オンライン陳列を擔(dān)當(dāng)していた。ショートビデオの急速な臺頭に伴い、彼は獨(dú)學(xué)でビデオを制作し始め、データから震えプラットフォームのファンの好みを研究し、より高い流量変換効率を?qū)g現(xiàn)しようと試みた。現(xiàn)在、彼の日常的な仕事には、ライブデータの再生、新しい選択問題の企畫、在庫と生産能力の調(diào)整の具體的な製品を見つめ、絶えず「進(jìn)化」して內(nèi)功を修練する必要がある。

現(xiàn)在までに、宋瑞敏の電子商取引チームは2011年の30人から150人近くに上昇し、チームの平均年齢は24.5歳で、その中でマーケティング業(yè)務(wù)のラインの中で90後が75%を占め、各業(yè)務(wù)プラットフォームの責(zé)任者も基本的に90後を主とし、チームは活気、正気、闘志に満ちている。電子商取引の専門化人材戦略の育成を通じて、會社の育成のために多くの優(yōu)秀な人材を輸送し、グループの電子商取引の急速な発展の中で、良い手本の役割を果たした。

2022年3月に発売されたばかりで大成功したあずき0感快適シャツの売り上げは36萬枚を突破し、天貓、京東などの各プラットフォームで単品売上1位の美しい成績表を獲得した。小豆0感快適シャツは従來の男性ビジネスシャツの窮屈で伝統(tǒng)的なイメージを覆し、新しい快適な著用體験で小豆の古典的な快適な男性服に対する新しい位置づけを解釈し、男性服業(yè)界を快適なコースに邁進(jìn)させ、小豆男性服のハイエンド化への転換の冒頭の力作である。0感シャツの全ネット販売の勢いを借りて、宋瑞敏氏はチームを率いて全力でシャツ類の破壊を?qū)g現(xiàn)し、2022年にはシャツ類の全ネット販売が百萬枚近くに達(dá)し、販売量と販売量が質(zhì)的に飛躍し、2023年にはシャツの全ネット販売が150萬枚を突破する目標(biāo)をさらに打ち出した。宋瑞敏氏はチームを率いて「クラシックで快適な男裝」の新たな位置づけに焦點(diǎn)を當(dāng)て、ブランドのモデルチェンジとグレードアップの戦いに積極的に投入し、小豆0感の快適なシャツの販売とシャツの種類のマトリックスの構(gòu)築に全力を盡くし、會社の業(yè)績は急速に増加し、8年連続の販売利益のダブル成長を?qū)g現(xiàn)した。

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電子商取引1.0から2.0から3.0時(shí)代にかけて、中國の電子商取引市場は20年の深さの発展を経て、伝統(tǒng)産業(yè)への成長は避けられず、現(xiàn)在は2.0バージョンから3.0バージョンへの転換とグレードアップのタイミングにある。業(yè)界を転々としてきた宋瑞敏は、謙虛な學(xué)習(xí)精神を維持してきた。宋瑞敏氏によると、電子商取引1.0のキーワードは物流システム、価格戦であり、2.0のキーワードはモバイル電子商取引、ソーシャル電子商取引であり、3.0のキーワードは生態(tài)系である。対照的に、電子商取引3.0は電子商取引1.0と電子商取引2.0のモデル上の本質(zhì)的な転覆であると計(jì)算することができ、電子商取引3.0は電子商取引1.0と電子商取引2.0のいくつかの特性を継承するだけでなく、最も重要なのは、強(qiáng)大な生態(tài)系に依拠して、電子商取引3.0はユーザー、需要、入り口、オンラインオフラインルート、企業(yè)と商店を通じて、電子商取引業(yè)界を本當(dāng)に完全な全體にすることが期待されている。

卯はやる気満々、発奮は兎が強(qiáng)い。集中力の中で「スタートアップ」に奮闘し、時(shí)代の大潮の中で波を切り裂き、宋瑞敏はチームを率いて従來の「奮闘モード」で電子商取引3.0時(shí)代を迎えた。宋瑞敏は3.0時(shí)代の小豆男裝電子商取引がどのように市場競爭の中で重囲を際立たせ、先手を打つかを真剣に考えている。彼は、電子商取引3.0が電子商取引産業(yè)チェーンにおけるユーザーの地位を高め、將來的には、ユーザーは商品を受動的に購入するだけでなく、逆に、彼らは電子商取引の運(yùn)営にも積極的に參加することができ、より直接に自分の需要と提案をフィードバックし、電子商取引プラットフォームのより健康な運(yùn)営を支援することができ、これもまさに「人人電子商取引」の內(nèi)包であることを深く知っている。