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<p> 王某是某公司<a href="http://www.91se91.com/news/index_c.asp">員工</a>,公司在2012年6月制定出臺了新的<a href="http://www.91se91.com/news/index_c.asp">規章制度</a>,其中有一項是關于職工請假的制度,規定對于員工持有不真實的醫院出具的診斷書請病假的,一經公司查出,相應的懲罰措施是:請假3天以內的,扣發當月半個月工資和當月各種津貼;請病假在3天以上5天以內的,停發一個月工資和當月各種津貼,并且當月的各種保險費用由個人負擔;請病假在5天以上或一個月以內累計10天及以上的予以開除。? ?? ??? ??? ??? ???? ????? ? ?? ???? ???? ??? ? ??? ???? ??? ???? ??? ???? ?? ??? ???? ????? ???.?? < p >
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- ??? ?? | Hanes Brands更換首席執行官 新官上任必定“放火”
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