噴絲板扛起紡興精密機械一片天

　　走進常州紡興精密機械有限公司的生產(chǎn)現(xiàn)場，引人注目的是一排排加工中心在高速、平穩(wěn)、有序地運轉(zhuǎn)，正在加工不同形狀的噴絲板。噴絲板加工工藝完成后，進行嚴格而精密的檢測，在實施清洗、防銹措施后，確保全部合格后再進行包裝，進入成品倉庫，等待發(fā)運到使用單位。由于工藝工序編制都集中在中央控制室，而終端在機床，公司實行網(wǎng)絡通訊管理，所以，在生產(chǎn)現(xiàn)場只有少數(shù)操作和管理人員。整個生產(chǎn)現(xiàn)場有序有條，員工面帶笑容，使人感到精神振奮。

　　多年來，常州紡興精密機械有限公司的經(jīng)濟技術(shù)指標一直在平穩(wěn)持續(xù)的遞增。現(xiàn)在年產(chǎn)各種噴絲板近5000萬孔，人均產(chǎn)值、人均創(chuàng)利稅均居行業(yè)之首。特別是向境外出口噴絲板的數(shù)量與創(chuàng)匯逐年遞增。2012年，紡興公司自營出口噴絲板的數(shù)量占到全國出口總量的46.8%，創(chuàng)匯額度占到總量的45%。

　　公司之所以有這樣的成果，第一靠的是穩(wěn)健而又有遠見卓識的領導團隊。噴絲板是化纖紡絲機中的關(guān)鍵零件，但卻隱藏著許多神秘的核心技術(shù)，有待不斷發(fā)展提高。同時，化纖行業(yè)高新技術(shù)的發(fā)展對噴絲板提出了新的發(fā)展要求。針對新的課題，公司領導團隊深知，只有帶領員工通過誠實的勞動，采取積極措施，才能化解難題，解決課題。

　　第二靠的是一支穩(wěn)定而又有高新技能的員工隊伍。這個公司的員工人數(shù)雖然不多，但幾十年來都一直比較穩(wěn)定，員工忠于職守，沒有“跳槽”“辭職”之說。雖說噴絲板加工技術(shù)比較單調(diào)，環(huán)境比較枯燥，但每一個員工都能在自己的崗位上不驕不躁地實現(xiàn)自己的人生價值。

　　第三靠的是企業(yè)領導團隊在思想政治、生產(chǎn)環(huán)境和生活方面對員工的關(guān)心。在對員工參與社會保障的同時，公司內(nèi)部還建立有完善的薪酬分配制度，有激勵性的薪酬管理體系。所以，公司員工的思想穩(wěn)定，崗位固定，生活安定，沒有后顧之憂。員工的切身利益與企業(yè)的效益與企業(yè)的發(fā)展融為一體，員工都能發(fā)揮自己的主動性、創(chuàng)造性。

　　第四靠的是創(chuàng)新驅(qū)動與科技支撐。噴絲板是一個又小又精密的關(guān)鍵零件，有它固有的核心技術(shù)。實現(xiàn)這些產(chǎn)品研發(fā)中的產(chǎn)品技術(shù)，物化中的過程技術(shù)都不能靠人工，而是要靠人的大腦和高精度的工藝技術(shù)裝備。因為用戶既要看你的加工技術(shù)手段，更重要的是要看你的成果，最后才能確定是否購買你的產(chǎn)品。所以，公司有來自國內(nèi)外最新的產(chǎn)品發(fā)展信息，有比較的完善的產(chǎn)品研發(fā)手段，有實現(xiàn)物化過程技術(shù)中的數(shù)控、數(shù)顯、精密加工和檢測手段，還有精密而微細的工具制造手段。

　　噴絲板雖小，但板的大小、厚度不同，長度和孔數(shù)多少不一。少的一塊板只有十幾個孔，多的有10萬個孔。導絲孔和紡絲孔的不同用途差距也很大，最小紡絲孔的直徑只有0.06毫米。孔的形狀有C型、T型，三角形等幾十種不同的孔形。加工精度、孔與控之間的分布都有嚴格的要求，都要靠人的積極性和工藝技術(shù)裝備的先進性來實現(xiàn)。

　　境外一個企業(yè)需要一種外徑502毫米，內(nèi)徑394毫米，密集排列67623個0.07毫米的外形，孔與孔的隔距誤差要求在0.002毫米以內(nèi)的，輪轂式精細噴絲板。常州紡興精密機械有限公司的員工硬是靠自己的創(chuàng)新驅(qū)動而圓滿完成，并且由于異型孔噴絲板的設計、加工制造和精密檢測技術(shù)而名揚天下。

　　基礎件做好了，主機的質(zhì)量、技術(shù)水平就可以上一個新臺階，專用基礎件在一定程度上決定主機命運。有些專用基礎件雖然很小，但只要做好、做精、做成名牌，就能名揚天下。