La Motivation Fondamentale Sollicité, L'Esprit D'Entreprise De L'échec

Après une longue carrière de nombreuses personnes, avec une certaine quantité de fonds, il est apparu que la mentalité d'investissement, acheter un de magasins comme le stock d'investissement, immobilier, va gagner de l'argent.

En effet, pour les personnes qui n 'ont pas d' expérience dans le domaine de l 'exploitation, il est plus facile de suivre des cours de formation au Siège de la cha?ne et les chances de succès sont plus grandes.

Treize, 10, 13, 10, c 'est l' avantage de la cha?ne.

Mais il y a aussi des exemples d 'échec de la cha?ne, si l' on pense qu 'une fois que la cha?ne s' est jointe, on peut facilement profiter de la valeur ajoutée.

puis rejoint la motivation de polarisation excellent système de cha?ne de garantie peut ne pas être tous nos magasins 100%

De manière à Hambourg Japon Moss (Mosburger), par exemple, le taux de réussite des japonais très fier de son de 95%, mais tout de même, que le taux d'échec de 5%.

La société a été choisie parmi 1 000 candidats de l 'année, dont 5% seulement, soit 50, ont conclu le contrat.

Malgré cette volonté de 50 personnes ont de l'esprit d'entreprise, et la société ayant la même philosophie, le résultat final, mais aussi le taux de succès est de 95%.

La cause la plus importante de l 'échec est la partialité de l' adhésion.

On pensait qu 'une fois admis, on pouvait rester allongé sans rien faire et tout était géré par le siège.

Le quartier général de la cha?ne 13 \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\\\\\

doivent garder à l'esprit, le siège complètement et rejoint un magasin est deux carrières différentes, fournies au Siège (de vente) pour toi, juste un ensemble de combinaisons de rejoindre d'exploitation doit, conformément, votre expérience et de guidage, étape par étape et à mettre en oeuvre,