Les Travailleurs Migrants De Retour Depuis Une Fabrique De Vêtements

Les travailleurs migrants est un incubateur de travailleurs migrants de retour de l'esprit d'entreprise, à obtenir une récolte n'est pas seulement la rémunération du travail, le plus important, c'est de grandir je de travailleurs migrants: dans l'industrialisation et de l'urbanisation de la région pilote par le vent et la pluie, de voir la vie, l'acquisition de compétences dans l'industrie des services, de l'expérience des travailleurs de faire des affaires, et ainsi de suite.

l'esprit d'entreprise, les travailleurs migrants à augmenter les revenus, de résoudre leurs surplus de main - d'?uvre dans l'emploi de l'industrie de type correspond également à la zone de travail intensif, pfert de la tendance de l'industrie à forte intensité de travail, de promouvoir le pfert

En 2009 le 10 février,

Chen Guiying, du village de hangtou de chihuai Ville, dans le district de Kaihua, s' est enfui t?t dans la matinée vers une école primaire abandonnée du village.

Chen Guiying ne revient pas non plus: Je ne peux pas, je suis au travail maintenant.

L 'usine de Chan Guiying est au 3e étage du batiment principal de l' école primaire à la tête de l 'aviation.

Le 17 octobre de l 'année dernière, Wang Cheng, du village, a ouvert la première usine de confection de vêtements dans le village, l' usine de confection chinoise, et a recruté près de 30 femmes du village pour travailler dans l 'usine.

Dans la première moitié de l'année dernière sur le terrain 汪成 encore travailler dans le village de célèbre Wang patron, 30 paysanne sont les travailleurs de l'industrie.

d'investissement: à partir de l'usurier à obtenir des prêts à faible taux d'intérêt 汪成 ces deux jours avec inquiétude, dans le comté de crédit rural

Pour l'exécution de l'ordre, la nécessité d'élargir la taille de l'entreprise, mais il a mis ses économies tout investi plus de 20 millions, acheter des ensembles de noeuds de machine, double aiguille machine, machine Surjeteuse et 30 unités secondaire plat de couture.

veut attendre ne peut en outre l'expansion de la production, de crédit

Selon la norme les petits agriculteurs de crédit dans le comté de décembre de l'année dernière de nouvelles normes, il peut compter sur sa propre crédibilité d'obtenir des prêts à faible taux d'intérêt 5 millions de yuan, pas de s?retés réelles.

Dans avant d'expérience de travail, 汪成 emprunté l'usure: "Je pense que votre patron, mais également à

Cette année, 37 ans 汪成, travailleurs de 15 ans au plus t?t, Jiaxing H?tel cuisinier, puis à Jiangsu

Wujiang, il entre en contact avec de nombreux chefs de faire le commerce des textiles.

En 2005, Wang Cheng a loué un bureau, recruté plusieurs opérateurs et commencé à exécuter des commandes de commerce extérieur de textiles.

Comme il n 'y a pas de bons de commande indépendants, Wang Cheng est affilié à une société textile, et les sommes re?ues doivent d' abord être versées à cette société textile.

La cha?ne financière a également souffert de la crise financière.

Le prix d 'achat de cette société textile est toujours en retard, souvent d' un trimestre.

13 \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \

Wang a déclaré qu 'à ce moment - là, pour exécuter les commandes de ses clients, il avait d? chercher la société de crédit usuraire pour obtenir l' argent au prix d 'intérêts élevés avant de rembourser l' usure après avoir re?u l 'appel de la société textile.

à plusieurs reprises, une commande est passée, non seulement sans profit, mais aussi avec une somme de 10 000 dollars. ?

Treize pour cent travaillaient dans des usines textiles aux alentours de Hangzhou et de Fort - neuf.

En 2007, pour prendre soin de son fils à l'école primaire, elle retourne à la navigation Tou Cun Zhen Kaihua Native.

Une dans 汪成 fixé de recrutement d'annonce qu'elle est le premier lot,

Fabrique de vêtements Huacheng actuellement plus de 30 employés, dont 10 ont travaillé sur le terrain de travailleurs qualifiés.

Huacheng fabrique de vêtements de salaire de la pièce: le chargement d'une fermeture à glissière 2 cents, faire un pantalon avant de sac 3

Wang Chengdu dit qu 'il y a une grande différence entre les ouvriers qualifiés et les débutants, plus d' un mois peut rapporter environ 1200 yuan, et les débutants ne gagnent que 500 yuan par mois.

En outre, Wang Cheng a engagé un ancien directeur technique, le salaire mensuel de 900 yuans plus.

13 \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\\\\\\

Feng Jin - Ying, Directeur adjoint de l 'agriculture du district Kaihua, qui est en mesure de gérer la formation dans tout le District, a indiqué que le Bureau de l' agriculture offrirait une formation professionnelle gratuite à condition qu 'il soit en mesure d' organiser un nombre considérable d 'employés (environ 30).

: gestion du temps de travail sur le terrain des opérations de l'entreprise ne s'est idéal dépendent de l'accumulation de 汪成 avant sur des ressources de canal, de l'usine d'affaires, n'est pas la peur depuis l'année dernière en novembre, Huacheng fabrique de vêtements a pris quatre ordres de traitement de 3000

Kecheng District, Quzhou peut être de l'ordre des travaux, usine de vêtements, le pied peut organiser 30 travailleurs, et le volume d'affaires a été capable de garantir à la fin de l'année 2009.

mais à partir de la charge de travail, usines et faire du commerce extérieur: 汪成 diffèrent beaucoup avant que le travail de quatre heures, travailler aussi longtemps que de jouer

maintenant il va et les travailleurs "faire ensemble, il y a des ordres, pour la livraison à temps, j'ai six heures chaque jour à double et à l'usine, responsable de l'ensemble de noeuds de machine à aiguille de la machine de procédure, souvent occupé à l'aube

Treize treillis \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\\\\\\

Tout le monde a perdu 20 kilos.

13 \ \ 10 \ \ 13 \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \

Wang a dit qu 'il y avait longtemps qu' il pensait, après tout, moins d 'investissement, moins de risques, plus facile d' habitude et moins de revenus.

Mais 汪成 résumer quelques points, dans sa ville natale de l'esprit d'entreprise, est le choix de son mieux: 1. Une personne de ma mère à la maison, ces deux dernières années, de nombreuses maladies chroniques de crises

2. L'environnement économique n'est pas très bon,

Leur propre entreprise peut profiter de l'occasion, la diminution globale des salaires du personnel des matières premières et des économies de co?t.

L 'esprit d' entreprise n 'est pas le même que celui de travailler, l' esprit d 'entreprise a toujours été l' idéal, tout en permettant aux femmes du village de travailler et de réussir.

13 \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\

Treize \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\\

13 \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\\\\\\\\\

Dans le même temps, l 'entreprenariat des paysans qui rentrent chez eux s' est développé plus rapidement et est étroitement lié au contexte plus large du pfert d' industries à forte intensité de main - d '?uvre.

Le passage d 'une industrie à forte intensité de main - d' ?uvre à une industrie à forte intensité de capital devient une exigence objective.

Le Midwest dans la terre, présente l'avantage, le faible co?t de la part d'éléments de production de travail, etc. dans le domaine des pports, de la construction de l'infrastructure de communication a été fondamentalement à entreprendre les conditions nécessaires à l'industrie à forte intensité de travail de type pfert.

les travailleurs de l'industrie du travail de l'entreprise est conforme à la tendance de pfert intensif à régional de promotion de l'industrie, et devenir de pfert