Procédé De Gestion De Temps 5S "Poésie" (3)

de nettoyage, de simplement dire complètement est grande

Le problème, c'est de corriger.

Toutefois, ces habitudes de "nettoyer" et tout le monde dit "nettoyage" il y a quelque chose de différent.

"Nettoyage" Donne - le "problème d'hygiène de l'environnement", et de "nettoyer" vise "de trouver la source de déchets".

Avec Mak, c'est "à examiner, en même temps, dans le travail de nettoyage, de bien examiner".

bon humeur avec 3S (nettoyage, de rectification, de nettoyage) et l'atelier, progressivement le Bureau de nettoyer les fenêtres, coin de santé également le nettoyage, l'entrep?t de disque d'ordinateur, de classeur, de toutes sortes de répertoire de fichiers de registre "la clé de la forme de l'objet", a

Toutefois, toutes les personnes, y compris le total, n'ont pas de sens Mak Monsieur l'introduction de "MIRACLE" quelque chose d'extraordinaire.

mais, Hou total de tout le monde reconna?t que l'esprit ou des variations subtiles: Les humeurs semblent être beaucoup mieux qu'avant, un peu de "informel" habitudes de conception, combien ont également venir de convergence; soumet des données statistiques, n'est plus le genre de "ne pas résister à demander" confus "compte", de travail et de l'environnement de bureau de la table, en effet rafra?chissant de multiples

5S ce n'est bien s?r pas de gestion

Mak M. avant une phase de rénovation en combinaison avec des résultats, et le total de points à: "5S, ou de difficulté, n'est pas simplement de corriger une erreur quelque part, quelque part ou nettoyer les déchets; le noyau de Gestion 5S est à l'amélioration continue des activités efficaces, le professionnalisme, la forme de la culture de la diligence, méticuleux économe, pragmatique et de l'alphabétisation professionnel de la discipline.

comme Mak proposition, la société a commencé à promouvoir la gestion 5S de deuxième étape: après la mise en ?uvre de deux "s", c'est un super (Seiketsu), et l'autre est un accomplissement (Shitsuke

propre sens de base est "Comment maintenir la propreté de l'état", c'est - à - dire comment continuer, de sorte que le Code de conduite sur le site de travail ordonné de nettoyage, un jour de culture standard; sens de base "cultiver, améliorer la culture", c'est - à - dire volontairement dans le travail quotidien des principes de base de la mise en ?uvre de ces très et de spécification, leur comportement, et à former un

Mak explique en outre que, après deux "s" est en fait la culture d'entreprise centralisé

Il est difficile d 'imaginer que les clients aient confiance dans une entreprise où les déchets et la poussière sont omniprésents; il est également difficile d' imaginer que les employés, dans un environnement de travail où la discipline, l 'environnement et le gaspillage sont omniprésents, créent une grande responsabilité et assurent la qualité de la production et l' efficacité du travail; en outre, les systèmes d 'information peuvent jouer un r?le important, sans parler d' une entreprise ? sale, perturbée, médiocre ?.

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Lorsque le Directeur de K.K.

La disposition de l 'atelier est bien ordonnée, la cargaison est bien organisée, l' équipement d 'impression peut être authentifié brillant, tous les types d' identification complète et visible.

Ltd et réseau informatique mis d'investissements, sans ajouter de nouveaux cas, également comme "vitalité", qui est le total d'une série de "Rapport de zéro": la livraison de taux d'erreur à zéro, le taux de défaillance de l'équipement de zéro, le taux d'accidents à zéro, les plaintes de clients est proche de zéro, le Rapporteur l'absentéisme est zéro, le gaspillage de zéro

a tut dans son ensemble pour les visiteurs, le sentiment général, l'introduction d'équipements de pointe et si un simple derrière, c'est profond de la culture "travail", c'est un vieux proverbe dit: de temps à "