Avouer Une Erreur

Wang Xin patron devrait comprendre Wang Xin? Peut - être patron devrait envisager de Wang Xin, mais si Wang Xin une porte de dire "désolé" à prendre l'initiative de patron m'excuser, c'est peut - être un autre cas.

Dire "

En fait, sur le lieu de travail, qui peut garantir de ne pas commettre d'erreur, le problème est mal fait, pour le courage de l'admettre, de dire des mots doux, rien de grave, le patron a écouté mon coeur à l'aise, tu as pardonné, n'est - ce pas? Si ce n'est pas intentionnel, une erreur, des chevaux, des excuses c'est un désinfectant sur le fait de mal, peut être éliminé de l'autre partie n'est pas agréable et embarrassant.

Le mécontentement peut dissoudre l'autre coeur, coeur soudainement deux, de nouveau ensemble face aux défis!

Après avoir fait une erreur, essayez de cacher l 'instinct de l' homme, tout le monde a cette mentalité, mais en tant que nouvel employé, vous ne pouvez pas vous excuser sous prétexte que je n 'ai pas d' expérience ou que je ne sais pas.

Le courage de faire des erreurs est une condition sine qua non du succès de votre travail, même si vos erreurs sont insignifiantes, si vous voulez les éviter, il deviendra un fossé insurmontable dans votre travail, afin que vous ne puissiez pas tirer les le?ons de vos erreurs, ce qui entravera votre croissance.

Si vous vous dérobez à vos responsabilités et que vous insistez pour ne pas admettre vos fautes, et à l 'inverse, Poussez les erreurs sur les autres, alors vous vous enfoncez au Sommet de la corne.

En fait, il y a des erreurs dans le travail de tout le monde, surtout pour les nouveaux employés.

Le problème n 'est pas de ne pas faire d' erreur, mais de ne pas faire d 'erreur.

En cas d 'erreur, il faut un coeur qui reconnaisse les erreurs, l' humilité, qui s' accroche à vos petites nattes.

Si le juste se plaindre à d'autres, ne serait pas en lui - même de trouver la cause, le patron va te opiniatre, têtu, le mécontentement et peut provoquer une de mes collègues, la prochaine fois que besoin de coopération, qui ne veulent pas avec vous.

C'est important de rester au Bureau de l'atmosphère de travail, si vous êtes une fois qu'il a été entourée de gens isolés, de trouver les mots d'esprit de partenariat et de coopération, vous êtes loin de virer le jour n'est pas loin.

Un homme sur le lieu de travail excellent sait reconna?tre l'erreur, en temps voulu assumer la responsabilité, c'est plus facile à elle gagner d'autres comprendre et même de respect.

Sur le lieu de travail, avoir de bonnes relations humaines est l 'un des plus grands atouts, il peut vous donner l' eau comme le poisson, l 'eau comme la source, toujours sur la terre invincible.

Par conséquent, lorsque vous faites une erreur par inadvertance, le meilleur moyen est de l 'avouer.

En fait, ton patron n'est pas un saint, il serait, d'erreurs apparaissent donc généralement pas patron parce que tu fais une erreur, il va tout changer d'avis sur toi.

Bien s?r, la lumière de reconna?tre l'erreur n'est pas assez, tu dois proposer des méthodes spécifiques afin de corriger l'erreur, de sorte que non seulement tu peux laisser voir votre franchise, patron, mais aussi un patron t'a vu de traiter de questions, de corriger les erreurs de capacité.

Vous avez fait une erreur par inadvertance.

Sur le lieu de travail moderne, quel que soit votre style et quel que soit votre malheur, après un jour, ils se dispersent avec le temps et deviennent le passé.

Votre paysage ou votre déception, vous seul vous souvenez bien que si vous pouviez ouvrir vos pensées, à vrai dire, regarder tout en bas, il n 'y a rien de grave.

Le bonheur ou la déception, comme le vent d 'hier, sont devenus des nuages de fumée.