Grand Secret Ol Doit Savoir Sur Le Lieu De Travail "Mot De Code"

L'interprétation des mots de code ol de qualité nécessaires sur le lieu de travail

"Le Da Vinci Code a été le grand écran, c'est un film sur l'interprétation d'un mot de passe de suspense.

En tant que professionnelle, bien s?r, nous ne nécessite pas de Leonardo da Vinci Code technique aussi superbe interprétation, mais la capacité de base de l'interprétation sur le lieu de travail "mot de code" ou doit être formé.

Une manifestation de c'est notre EQ la capacité, la qualité est notre plus grande plate - forme vers le lieu de travail nécessaires.

Un compliment?

C 'est un rappel.

De l 'Ouest

Un an plus tard, les autorités compétentes pféré à d'autres postes, que de l'Ouest: les possibilités de promotion.

Toutefois, etc., de gauche à droite, etc., mais avec un leadership n'envisage pas d'elle, mais de promouvoir une capacité nettement inférieure à celle de ses collègues.

Xi était très perplexe, cherche le patron de la théorie.

Qui sait, patron, mais très franchement à lui dire: "pour cette position est bonne et le travail d'équipe, mais vous êtes trop se soucier de leur performance individuelle!"

Il n'a pas conscience de l'Ouest, le patron du passé "loué" elle personne remarquable, mais en réalité, c'est qu'elle était à l'attention de l'équipe de coopération, et, finalement, elle a raté avec cette promotion.

Comment identifier et traiter ces

"Un homme intelligent subordonnés

Commentaires: pour la reconnaissance de ce que les autres disent ne l'est encore, c'est le mot de passe ou en langage clair, un point important est de comprendre de fa?on habituelle de représentation et la représentation de haut - parleur a toujours été, à attraper sa langue dans l'expression de la présence de mots de code.

Le patron de l'Ouest est manifestement Wan de pition, à savoir le patron de l'habitude, combien de l'oreille externe, écoute la musique.

"Mot de passe" 2: vous consulter?

En fait, c'est de vous que

- une entreprise de restauration 周傲剛 commuté au poste de Vice - Directeur du Département, le patron de l'entreprise a une haute opinion de lui.

Le patron est un aimable personne aime et les employés de l'intégration, de ses efforts et réalisations de l'周傲 est reconnu, à de nombreuses reprises dans la société à exprimer publiquement hommage à la 周傲, ce qui le rend très avait à c?ur de gratitude.

La Conférence nationale sur les canaux de la tenue à une entreprise, il y a des canaux à - gwang patron a exprimé l'espoir que les frais de commercialisation et de promotion des entreprises, l'augmentation de la publicité à la télévision de lancement, afin de faciliter les canaux de promouvoir le marché de la vente.

Le patron a le silence après quelques secondes, dit: "votre avis, je suis d'accord.

Augmenter l'entrée sur le marché est une bonne chose, mais nous interne peut être d'explorer les ".

Ensuite, le patron retourné et m'a demandé de 周傲 avis.

周傲 était le dealer de dire va augmenter les avantages de publicité introduit une fois.

Se mettre à la place de reconnaissance de mots de code ne peut pas être moins

Quand il a fini, ci - après de nombreux marchands sur Echo, crier dit que cette année, le marché n'est pas bon de le faire, si la société n'augmente pas de publicité, ils n'ont pas les moyens de réaliser des ventes de taches.

Dans le cadre de distributeur de pression, le patron a publiquement promis pour le premier trimestre de publicité des frais supplémentaires de 100 millions.

Les distributeurs de la Conférence, le patron face noire sera 周傲訓(xùn) dénoncé de plus d'une demi - heure, dit 周傲 sans le comprendre, mais son sens inverse.

Il a compris, maintenant à l'Assemblée générale, le patron a appelé "d'accord" est vide, sa véritable intention est contre.

Il espère qu'il comprenne son "mot de passe", lui a refusé d'exigences irréalistes ce dealer.

Commentaires: la véritable signification sauf regarder au - delà de langage de description de contenu et, de même, étroitement liée à l'angle et la représentation de contexte et le Secrétariat.

De même, un mot qui signifie peut - être en raison d'un Haut - parleur situé à différents contextes et a fait toute la différence.

Le patron de la position, et est de rassurer subordonnés, rechercher le maximum d'avantages.

Il y a moins d 'erreurs à faire.

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Trois: un conseil?

En fait, non.

Le mot de passe ne se retrouve pas seulement entre les échelons supérieurs et inférieurs, mais aussi dans les échanges entre collègues.

La semaine dernière, elle a enfin fait un projet qui lui semblait très novateur et elle a eu un échange chaleureux avec ses collègues avant de faire rapport aux dirigeants.

"?a a l 'air intéressant, peut - être pourriez - vous demander l' avis des autres."

Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!

La méthode de déchiffrer, c 'est de communiquer avec quelqu' un qui t 'aime vraiment.

Qui sait que lorsque les dirigeants se réunissent, ils donnent des regards contestables et des sourires dérisoires.

Elle est perplexe de trouver un collègue de contact dans d 'autres secteurs, qui lui dit: ? les gens disent cela pour ne pas vous décourager, vous allez vraiment demander l' avis des autres? ?

La suggestion de son collègue tendant à ce qu 'elle envisage de refaire une affaire au lieu d' écouter d 'autres personnes pour discuter avec elles ne fait que se ridiculiser.

Il arrive parfois que la communication entre collègues gêne la facon ou la réflexion sur les relations entre collègues, mais aussi que l 'on utilise des mots de passe qui ne sont pas sensés.

Le meilleur moyen, c 'est de trouver quelqu' un qui communique vraiment avec vous, ou de demander à vos prédécesseurs qui n 'ont pas d' intérêts en conflit, d 'agir discrètement et de communiquer plus souvent avec d' autres entreprises de la même branche.

Com.NET.CN gongchangchuanshidajiushijian.Com.NET.CN gczsmdgjs.Com.NET.CN

Le travail est rempli de mots de passe, c 'est - à - dire de mots de passe.

Lire ces, c'est la base de l'entrée.

1. Peut - être que je pourrais faire des heures supplémentaires.

(Note: Que veux - tu que je fasse?

On n'a pas de laisser vivre?

)

2. Je ne suis pas s?r que ce n'est pas possible.

(Note: Ce n'est pas.

)

Vraiment?

Conneries!

- Oui.

Peut - être pourriez - vous demander l 'avis d' autrui.

Attends de voir qui va te parler!

- Oui.

Bien s?r que je m 'en soucie.

Qui peut s' occuper de ?a?

- Oui.

Désolé de ne pas avoir participé à ce projet.

Qu 'est - ce que ?a a à voir avec moi?

- Oui.

C 'est intéressant.

Qu 'est - ce que c' est?

- Oui.

Je vais essayer d 'inclure cette question dans l' avancement de mes travaux.

Pourquoi tu ne l 'as pas dit plus t?t?

- Oui.

Il se peut qu 'il ne soit pas très au courant de cette affaire.

Il a de la pate dans la tête!

- Oui.

Vous n 'êtes donc pas très satisfait de ce travail?

Qu 'est - ce que tu veux?

- Oui.

J 'ai peut - être un peu surchargé de travail.

Tu veux me tuer?

- Oui.

J 'aime relever les défis.

Qu 'est - ce que c' est?

- Oui.

Vous ne comprenez peut - être pas.

Tu as de l 'eau dans la tête?

)

14. Je sais, je sais.

(Note: Qu'est - ce que c'est?

)

Oui, on devrait parler.

(Note: Hélas!

Ouverture de la Conférence et quel idiot!

)