Liz&Nbsp; Thng: Uniforme Mais Aussi à La Conception
Pour le travail des uniformes, quelqu'un à aimer quelqu'un de haine, de plus en plus de gens est engourdi.
L 'uniforme lui - même est peut - être vague et laisse l' impression de quelqu 'un d' autre.
Liz Thng, qui est engagé dans la conception de l 'uniforme depuis plus de 10 ans, nous dit que l' uniforme n 'est pas simple.
L.T = Liz = Thng
Beaucoup de gens détestent l 'école.
Uniforme
".
Grandis encore raté.
Et toi?
L. T.: Quand je étudier aime nos uniformes.
Je me souviens de mon uniforme est très simple, bleu foncé
Jupe
Avec Peter Pan de type T blanc des chemises à manches courtes, de fixer le collier à un petit bleu n?ud papillon.
Est très gentil.
B: dans une société plus tard, vous passez des uniformes de travail?
L. T.: uniquement à travers une fois.
Quand j'avais 19 ans, travaille dans une banque d'Italie.
Mon patron veut que je la conception uniforme, je suis surpris que lui et ses collègues ont un oeil comme moi de la conception, et pour la production de masse.
Ce truc depuis que je suis très fier, est devenu mon rêve de devenir la première force motrice styliste.
B: vous êtes un grand nombre de grandes marques et de grands h?tels.
Design
Trop uniforme.
En tant que styliste, comment avez - vous commencé à vous intéresser à la conception des uniformes?
J 'ai toujours aimé les costumes.
J 'ai passé cinq ans à Tokyo, et cette expérience a eu un impact considérable sur ma vie et ma carrière.
Mon uniforme, la conception d'intérêt, c'est - à - dire à Tokyo l'école depuis quelques années.
Parce que j'ai remarqué, le travail sur le corps sur les travailleurs de l'industrie des services de Tokyo de vêtements sont con?us de manière très élégante, porté aussi belle, c'est impeccable.
Le supermarché de la Caisse, employé de banque, immeubles de bureaux, des magasins de l'ascenseur et bienvenue à l'h?tel et le personnel, tous en apparence soignée, douce et de l'esprit, je suis impressionné.
Pour les japonais, la première impression est essentielle, comme la cuisine japonaise.
Plus tard, je retourne à Singapour de continuer à s'engager dans le mode conception, de nombreuses entreprises de recherche activement, que dois - je faire pour leur personnel de conception uniforme, j'accepte volontiers, depuis lors, il a dérapé.
La conception uniforme n'est pas si simple, j'ai besoin d'enquêter sur chaque entreprise et de marque, de comprendre qu'ils veulent présenter au public est qu'une image.
Il s' agit là aussi d 'un défi intéressant.
B: les uniformes que vous avez mis au point ne sont pas énumérés, mais ceux que vous préférez le plus.
L.T.: J 'aime trop d' uniformes, pour commencer l 'uniforme de l' h?tel Ritz Carlton, pour lesquels j 'ai con?u un ensemble complet d' uniformes allant du concierge au concierge.
Il y a environ 12 ans, j 'ai con?u trois ensembles d' uniformes (vestes, chemises et jupes à genoux) pour les femmes de la boutique de beauté hors taxe de l 'aéroport de Yves Saint Laurent dans toute la région de l' Asie du Sud - Est.
Le premier à me demander de concevoir mon uniforme pour le client est la bière Casper.
Quel est l 'endroit le plus attrayant pour ce travail de conception d' uniformes?
Pour moi, chaque nouveau projet d 'uniformes est attrayant, c' est une nouvelle histoire, comme chaque nouvelle série que publie le designer.
Comme je l 'ai déjà dit, chaque nouveau client a besoin d' une étude détaillée de son contexte, y compris l 'examen de ses anciens uniformes, de l' image de sa marque et de la couleur de son logo.
Le processus de pformation de l 'image de marque en uniforme du personnel est très intéressant.
Plus important encore, quelles sont les personnes qui portent ces uniformes?
La taille des uniformes n 'est peut - être pas aussi fine que celle des vêtements vendus dans les magasins, donc je veux m' assurer qu 'ils conviennent à la grande majorité du personnel.
Avant de concevoir, je donne la priorité à ceux qui sont particulièrement grands ou très gros, ainsi qu 'à ceux qui sont plus agés, qui doivent être aussi beaux qu' ils portent.
Parfois, si le personnel parmi les femmes enceintes, je voudrais également particulièrement pour leurs chaussures.
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Communiqué de conception uniforme de client va ensuite, dans des étapes de production, et, enfin, les employés de mains.
Je pense que la dernière étape est la plus difficile.
Généralement, seuls quatre tailles uniformes, S, m, l, XL.
Tout le monde selon leur taille pour sélection de numéro.
Pour ceux qui ont une taille moins élevée, nous devons procéder à des ajustements individuels de certaines parties de l 'uniforme.
L 'uniforme représente l' image de l 'entreprise et, pour le personnel, il leur faut quatre ou cinq jours par semaine.
Parfois, lorsque les membres du personnel pensent que l 'uniforme est adapté, ils critiquent chaque détail.
Il n 'y a pas de quoi.
B: chaque saison dans le monde de la mode change - t - elle les tendances qui affectent aussi la conception des uniformes?
Bien s?r, c 'est mon devoir.
J 'ai mis au point des uniformes depuis plus de 10 ans, sur la base de mon expérience au cours de ces années, comme les vêtements vendus dans les magasins, peut également refléter les tendances actuelles de la mode, de la taille de la largeur jusqu' à la forme de col, de poche.
Les uniformes ne cherchent pas à être nouveaux, mais ils ne sont pas non plus synonymes de vieux et de vieux.
B: vous sentez - vous lié lorsque vous faites preuve de talent dans la conception de votre uniforme?
Jamais.
Je ne pense pas que le client soit lié à moi.
Au contraire, ils sont satisfaits de mes plans.
B: votre client combien de mises à jour de personnel en uniforme?
L. T.: la plupart des entreprises est de 2 ans de remplacement des uniformes, il y a aussi des nouveaux uniformes chaque année.
B: au milieu de votre client beaucoup de marques de mode, par exemple, Acquacustum Chanel, Ferragamo, etc. le changement de leurs uniformes seront de plus en plus?
L. T.: peut - être pas.
Marque de mode uniforme de style sont harmonisés à l'échelle mondiale, de la saison et de différencier la région climatique reflètent uniquement dans le tissu de l'épaisseur, les couleurs doivent être cohérents, n'est pas difficile de trouver des uniformes de boutiques vendeuse total essentiellement noir, parce qu'ils ne peuvent pas être distrait.
B: les principaux clients de l'h?tel cinq étoiles, c'est toi.
L 'uniforme du personnel de l' h?tel semble plus diversifié.
L.T: Oui, l 'uniforme est un outil important pour les h?tels de mettre en valeur leurs caractéristiques.
Par exemple, Shangri - la est un style oriental, Ritz Carlton et Hyatt un style fuson.
Données à titre indicatif uniquement, elles ne sont pas intégrées dans les notes d 'h?tels Ctrip.
B: d 'où tirez - vous l' inspiration dans la conception des uniformes?
L.T.: cela dépend du type de société dont le client est un client.
Par exemple, quand je tigre, Carlsberg et Heineken conception uniforme de la promotion du personnel et d'autres marques de bière, tu dois aller au bar et bo?tes pour trouver l'inspiration.
Contrairement à la plupart des uniformes, la vie de ces uniformes et la nuit, alors à plus attrayante, permet d'accrocher.
B: beaucoup de gens pensent qu'il y a un autre sexy en uniforme, c'est - à - dire "uniforme de la tentation".
Lors de votre conception uniforme, de tenir compte de ces facteurs?
L. T.: Je n'ai jamais d'uniformes et de "sexy" liés ensemble.
Je pense que, pour l'uniforme l'adjectif "classique", "bien", "élégante" et de "charmant".
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