Stage De Formation à L 'Intention Des Chefs D' Entreprise
24 - 25 décembre 2011, Anyang tricot and Clothing Association
Tricotage de vêtements entreprises
Cours de formation des chefs de classe
Gestion des vêtements
La formation du personnel pour le chef d'équipe l'épine dorsale de l'entreprise de formation centralisé.
La formation porte principalement sur la conception et le contr?le des plans de production, la préparation à la production et les essais de vêtements, la gestion des processus de production, le contr?le des co?ts de production, les méthodes de gestion des cadres moyens, la motivation du personnel, etc.
Ces contenus, la formation des enseignants spécialement Anyang City "de tricotage de vêtements sur mesure de la situation actuelle des entreprises", mais aussi le développement de l'entreprise dans le cadre de la gestion de qualité nécessaires.
Les participants à la formation, la formation des objectifs clairs, en combinaison avec de la pratique, ciblées, évidemment, est une occasion précieuse d'apprentissage.
De nombreuses entreprises responsables également sur la formation à l'évaluation de la hauteur, appelé "temps de pluie", j'espère que l'association peut souvent après l'Organisation de ces activités, que c'est un moyen d'améliorer le niveau global de l'industrie de l'habillement tricotées Anyang City indispensable.
Anyang City, en 2007, a été nommé "la Chine de tricotage de vêtements de ville", il y a plus de 4000 tricot entreprises, mais, en raison de la taille de l'entreprise est généralement faible, le niveau de gestion en retard, alors sur la voie à suivre est de rencontrer des difficultés dans le domaine de la gestion.
Bien que l 'industrie du textile et de l' habillement de la ville d 'Anyang n' ait pas beaucoup souffert cette année dans le climat mondial peu favorable de l 'industrie textile et de l' habillement, et que la situation de la production et de la commercialisation soit restée relativement bonne, les associations professionnelles et les entreprises ont pris l 'initiative d' organiser ce stage de perfectionnement à l 'intention des chefs d' équipe afin de renforcer encore la base de l 'entreprise et de l' industrie dans son ensemble.
La compétitivité du marché
".
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