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    2012/7/18 13:30:00 37

    Entreprise De Chaussures Wenzhou

    à l 'heure actuelle, les entreprises de Wenzhou s' apprêtent à prendre le relais, comment les chefs d' entreprise de la première génération réussissent - ils à remettre le relais à leurs successeurs?

    Père et fils 黃作興, 黃子龍 Holding Jiangnan, Juyi Group 李愛蓮, la sélection de la mère et de l'enfant et la seconde partie de session de 潘建中 Wenzhou dix chiffres économiques des finalistes ont "héritage de relais, la sagesse de créer l'innovation" de ce thème le dialogue.

    Ce forum par le Groupe de la radio et de la télévision, les médias de Wenzhou City, Wenzhou City, le cfic d'accueillir, de la température et de l'accueillir comme des canaux de Wenzhou, Evening News, Wenzhou Radio Co - de la vie économique.


    "La création de" génération de message: après la vague continue d'un Sina


    Première génération

    Entrepreneur

    La création de l'entreprise est un processus long et difficile, mais la deuxième génération d'accepter le processus de pmission est un projet à long terme des systèmes d'ingénierie.

    Le Président du Jiangnan Holding Group, Huang Shixing, a commencé à réfléchir à la relève de son fils Huang zilong lorsqu 'il était encore à l' école en 2000.

    Après son retour, Huang zilong a fait de l 'exercice dans les sociétés pnationales, les entreprises d' état, les sociétés immobilières cotées en bourse pendant deux ans, puis dans la valve de Jiangnan a été Directeur général pendant deux ans, par le biais de la gestion effective de sept ou huit années de formation, a vraiment La capacité de relais reconnue par les parents.


    "Je dis que cette maison est à toi, que tu vas l 'être, que tu vas assumer cette responsabilité, que je ne peux pas continuer à travailler éternellement, que tu le veuilles ou non, tu vas prendre la relève."

    Le Président d 'un grand groupe, Li ailian, s' est excusé de l' histoire de son fils, Pan Jianzhong, lorsqu 'il a pris la relève.

    Mais aujourd 'hui, à propos de son fils, Li ailian s' est déjà fait l' écho de ce qu 'il a accompli, et elle a dit: ? Nous avons toujours dit "les vagues qui poussent derrière le Yangtsé, les vagues qui meurent sur la plage", et maintenant nous devrions être remplacés par "les vagues qui poussent derrière le Yangtsé, les vagues qui créent de nouvelles vagues", et il fait mieux que moi ?.

    Li ailian rappelle à la deuxième génération d 'entrepreneurs que les défauts de la vie précédente ne doivent pas se manifester en vous, mais que les bonnes traditions de la vie précédente doivent se perpétuer.


    ".

    Second Generation

    "Position: C'est l'héritage de plus de responsabilité


    "J'espère que tout le monde pour nous d'avoir un repositionnement, par exemple, peut avoir un nouveau nom, appelé" le deuxième génération ", ou" support de troisième génération ", pas de" deuxième génération "riche.

    Parce que pour nous, non seulement assumer la responsabilité de l'héritage, ou ".

    Sur le Forum, des finances et de l'économie a présélectionné des personnages de Wenzhou, Maria Montessori ECD Co., Ltd. La personne responsable de la 王爾虹 dit la vérité à de nombreuses entreprises de deuxième génération.


    Comme "innovateurs fondateur jour un angle" fille Chen Magnolia créé des marques de restauration de nouveau, elle pense qu'ils ont choisi de rester au père épaule créer leur propre entreprise.

    Jiangshan entreprises que possible et des pères de la deuxième génération de créer dans ces rapports, de l'industrie et de la différence ou de leurs parents, mais il est indéniable qu'ils sont affectés par les pères de l'esprit d'entreprise, est l'héritage de la température de l'esprit d'entreprise.


    En parlant de "sagesse de créer l'innovation", 黃子龍 sarcasmes, la soupape est lui - même "du bouton", mais maintenant, par l'intermédiaire de la ligne de l'industrie de l'introduction intelligent et des brevets d'invention, de sorte que la soupape Jiangnan capable de faire une contribution pour de grands projets de pays, aussi de profiter de cette réduit la distance entre les entreprises et le monde des entreprises de pointe.


    Actuellement a 潘建中 les affaires de la famille a bien dit que, ces dernières années, de nombreuses personnes à cause de problèmes tels que le travail intensif

    Les fabricants de chaussures

    Et d'autres industries traditionnelles non rentables, mais il pense qu'il y a de la cha?ne de l'industrie de la chaussure de Wenzhou, le meilleur de la nation, il a dit: "maintenant, chaussures, pas seulement pour envelopper le pied, ce secteur a toujours existé, notre génération doit aller à adapter et à créer un courant et de la mode".

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